Business controller

Functie inhoud

Als business controller van de afdeling Inkoop & Facilitair ben je een stevige gesprekspartner voor het management. Je bent sleutelfiguur en zorgt er samen met de afdeling voor dat de afgesproken prestaties worden gerealiseerd. Ook signaleer je tijdig (financiële) consequenties zodat de grip op financiën behouden blijft.

Je hebt als business controller een belangrijke rol in de P&C cyclus. Hierin werk je nauw samen met je collega's binnen het team, de afdeling Financieel Beheer (financial control) en de afdeling Inkoop & Facilitair. Regelmatig wordt jouw advies gevraagd bij een business case.

Werkomgeving

De afdelingen binnen de Directies Bedrijfsvoering ondersteunen de dagelijkse processen in het ziekenhuis. Binnen de Directies Bedrijfsvoering zorgen 8 verschillende afdelingen ieder op hun eigen manier voor de ondersteuning om het Erasmus MC draaiende te houden. Van ICT tot financiën, van logistiek tot kwaliteit. Binnen de Directies Bedrijfsvoering werken circa 1.400 medewerkers waarvan binnen de afdeling Inkoop en Facilitair ongeveer 500 fte.

Profiel

Om als business controller bij Erasmus MC succesvol te zijn, ben je analytisch sterk, heb je goede communicatieve vaardigheden en ben je in staat om uitkomsten van analyses duidelijk te verwoorden en te presenteren. Je kunt verbanden leggen tussen ontwikkelingen en de impact hiervan op de financiële situatie. Je kunt op een natuurlijke manier schakelen tussen allerlei niveaus binnen de organisatie. Je bent omgevingsbewust, flexibel en wilt resultaten behalen. Verder:

• Heb je een hbo-diploma of universitair werk- en denkniveau. Bij voorkeur een diploma Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of Economie.
• Ben je een stevige persoonlijkheid met uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Ben je een snelle denker en durf je je kritisch op te stellen.
• Ben je ondersteunend, verbindend, adviesvaardig en kun je zelfstandig werken.
• Ben je ervaren in data-analyse en boekhouden. Ervaring in de zorg is een pluspunt.
• Zijn samenwerken, initiatief, analytisch sterk en overtuigingskracht zijn belangrijke competenties voor deze functie.

Wat bieden wij

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een brutomaandsalaris van minimaal € 3.493,- (schaal 10) en maximaal € 6.402,- (schaal 11) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Deels thuiswerken en 4 x 9 uur is mogelijk.
• Doorgroeimogelijkheden en opleidingen.
• Je kunt zowel fulltime als parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget.