Teamhoofd Ingenieursbureau

Combineer jij inspirerend leiderschap met een pragmatische aanpak en hart voor de stad Den Haag? Lees dan snel verder! Bij het Ingenieursbureau Den Haag (IbDH) werken meer dan 250 professionals aan de openbare ruimte en infrastructuur van Den Haag. We ontwerpen, leggen aan en onderhouden straten, wegen, pleinen, parken, bruggen, tunnels en rioleringen. IbDH is altijd in beweging en groeit mee met de veranderingen om ons heen. Daarom zoeken we innovatieve en betrouwbare collega's die hun expertise willen inzetten om ons ingenieursbureau vooruitstrevend en toekomstbestendig te maken. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan een beter Den Haag!

Functieomschrijving

Als teamhoofd van het cluster “integraal uitvoeren” geef je leiding aan een team van 58 collega’s, waarvan 31 collega’s direct aan jou rapporteren, in de salarisschalen 6 tot en met 12. Als lid van het managementteam ben je verantwoordelijk voor de leiding van het cluster, samen met een clustermanager, aan wie je rapporteert. De mensen in de afdeling zijn specialisten op het gebied van directievoering, toezicht en landmeetkunde. Zij vormen de schakel tussen de Haagse organisatie en de uitvoering, en ze werken nauw samen met de collega’s van de andere clusters Projectmanagement, Ontwerpen en Voorbereiden binnen het Ingenieursbureau. Zij zijn betrokken bij de voorbereiding en begeleiding van de uitvoering van de projecten in de openbare ruimte. De collega’s van uitvoering staan buiten, tussen de inwoners, ondernemers en bezoekers van onze stad. In de afgelopen jaren is geïnvesteerd in een sterk team, met een goede balans tussen jonge mensen en meer ervaren krachten. Wel moeten we blijven investeren in de samenwerking met de collega’s buiten het eigen cluster, de kennisontwikkeling en de persoonlijke ontwikkeling van de mensen. Samen met het managementteam IbDH zorg je ervoor dat het IbDH een betrouwbare partner is, intern en extern. Je weet met jouw visie en ervaring de organisatiedoelen te realiseren en de organisatie te ontwikkelen.

Functie-eisen

Je haalt plezier uit de bijdrage die jij en de collega’s in je team leveren aan de openbare ruimte in Den Haag. Je kunt op een inspirerende wijze leidinggeven en doelen behalen. Je hecht waarde aan een inclusieve organisatie en je benut de diversiteit van het team. Je bent in staat om collega’s te helpen ontwikkelen, zoals je dat in het verleden ook hebt gedaan.

Daarnaast beschik je over:

• aantoonbaar wo werk- en denkniveau;
• tenminste twee jaar ervaring met lijnmanagement of een vergelijkbare leidende positie in een professionele omgeving;
• affiniteit met inrichting en beheer van de openbare ruimte en infrastructuur in het stedelijk gebied;
• affiniteit met uitvoering van infrastructurele werken.

Wij zijn op zoek naar talent om onze organisatie op de lange termijn te versterken: als je bereid bent om te investeren in je persoonlijke ontwikkeling, kunnen we je ook helpen om te groeien naar deze functie.

Wij bieden

Je kunt rekenen op:

• een 36-urige werkweek met een salaris van minimaal €5.008,- en maximaal €7.325,- bruto per maand (schaal 12-13, afhankelijk van vakbekwaamheid) op basis van een volledige (36-urige) werkweek.
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• 187,2 uur regulier verlof bij een volledig dienstverband van 36 uur;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• en nog veel meer.

Over Ingenieursbureau Den Haag

Bij het Ingenieursbureau Den Haag (IbDH), onderdeel van de dienst Stadsbeheer, werken ruim 250 medewerkers aan de openbare ruimte en infrastructuur van de gemeente Den Haag. Denk aan ontwerp, aanleg en onderhoud van straten, wegen, pleinen, parken, bruggen, tunnels en riolering. IbDH is in beweging: het aantal medewerkers groeit en daarbij doen wij het grootste deel van het werk zelf, maar zetten wij ook werk uit in de markt. De wereld om ons heen verandert en wij veranderen hier in mee. Dit betekent dat we iets extra’s vragen van onze huidige en nieuwe medewerkers om een adaptief, betrouwbaar, innovatief, duurzaam en deskundig ingenieursbureau te zijn.

Werken voor Den Haag betekent niet alleen werken voor een bijzondere stad, maar ook werk doen dat er echt toe doet. Het vraagt om de inzet van veel mensen om alles voor elkaar te krijgen. Of je nu beleidsadviseur bent of civiel technisch projectleider, verpleegkundige, informatiearchitect of inkoopadviseur, ook jij kunt jouw bijdrage leveren aan onze ambities.