P-Adviseur

Een succesvolle organisatie? Die vindt haar basis in de mensen die er werken. Daarom ben jij als P-adviseur onmisbaar voor het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en het ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit in Den Haag.

Voor deze ministeries vertalen we de strategische koers, thema’s en wensen naar de juiste personele aanpak. Dit doen we samen met andere P-adviseurs en O-adviseurs. Directie en management van de onderdelen waar je mee samenwerkt, kunnen rekenen op jouw gevraagde en ongevraagde advies over diverse P-vraagstukken. Zo buig je je over arbeidsjuridische zaken en over het thema gezond en veilig werken, maar ook over diversiteit en inclusie, talentontwikkeling, werving en selectie, en het personeelsbudget.

Naast het geven van strategisch advies ga je ook praktisch aan het werk. Steeds bewaar je het overzicht en kom je met creatieve oplossingen. Uiteraard zorg je wel dat die oplossingen passen binnen de kaders van de wet- en regelgeving. Je stemt daarbij af met de collega’s in de P&O keten om tot integrale P&O oplossingen te komen. Doen wat mag en zorgen dat wat je wilt ook lukt; dat geeft jou energie.

Je bent teamlid van het team Advies, dat bestaat uit een diverse groep van ca. 30 enthousiaste professionals die het lijnmanagement binnen de kerndepartementen van EZK én LNV adviseren over organisatie- en personeelsvraagstukken.

Binnen het cluster Advies werken we samen in accountteams gericht op de dienstonderdelen van de kerndepartementen, bestaande uit organisatie- en personeelsadviseurs. Van deze teams wordt verwacht dat ze goed zijn aangesloten op het lijnmanagement. Zo hebben ze goed beeld van hun strategische en tactische behoeften en kunnen zij proactief en adequaat inspelen op P&O-vraagstukken. De manager faciliteert de adviseurs in de ontwikkeling naar integraal adviseren, opgavegericht werken en het nemen van de regierol namens P&O. Binnen het cluster Advies werken we met twee coördinatoren, één voor elk departement.

Functie-eisen

Humor, flair en een creatieve inslag; jij hebt het allemaal. Je bent een gesprekspartner op niveau met een dienstverlenende houding. Steeds zie je wat er wanneer moet gebeuren en handel je proactief. Je bent sterk in plannen en organiseren en combineert diplomatie met daadkracht. Anderen overtuigen van jouw aanpak gaat je goed af. Hierbij voel je feilloos onderliggende gevoeligheden, krachtenvelden en belangen aan. Als teamspeler laat je een groot verantwoordelijkheidsgevoel zien. Daarnaast heb je uitstekende communicatieve vaardigheden, in woord én geschrift. Je bent flexibel, weet snel je weg te vinden binnen een organisatie en bent bereid om op verschillende plekken in de organisatie ingezet te worden.

Competenties:

• Analyseren
• Klantgerichtheid
• Samenwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Plannen-en-organiseren
• Voortgangscontrole
• Zelfontwikkeling