Communicatiemedewerker Kwaliteit en Capaciteit

Als communicatiespecialist bedenk en creëer je de communicatiemiddelen waarmee we alle medewerkers binnen Amsterdam UMC kunnen bereiken. Denk aan nieuwsbrieven, mail, posters, presentaties, enzovoorts. Met het doel en de doelgroep voor ogen vertaal je de boodschap naar passende communicatie, waarmee je zorgprofessionals informeert, motiveert en activeert. Je bent een vraagbaak voor de doelgroepen en stemt regelmatig af met de communicatieafdeling van Amsterdam UMC.

Je gaat werken voor twee brede programma’s binnen de dienst Zorgsupport:

Voor team Kwaliteit:

Jij bent verantwoordelijk voor de communicatie van Team Kwaliteit en zet je in om de medewerkers van Amsterdam UMC mee te nemen in de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van kwaliteit. Jij draagt samen met de andere collega’s bij aan het traject richting JCI-accreditatie die plaatsvindt in het najaar van 2025. Je werkt hierbij nauw samen met de collega’s binnen de afdeling Zorgsupport, Strategie & Innovatie en met alle divisies en diensten binnen Amsterdam UMC.

Voor het Centraal regie-orgaan capaciteit (CROC):

Het zoeken naar bedden, verschuiven van afspraken en brandjes blussen vraagt veel tijd van onze zorgverleners en planners. Door slimmer te werken en meer samenwerking tussen afdelingen, kunnen we onze schaarse capaciteit veel beter benutten. Dat is de taak van het programma CROC. Het programma bestaat uit een aantal subprojecten zoals het opschonen van wachtlijsten om aankomende zorg beter voorspelbaar te maken, en het opzetten van een pre-opnamepoli zodat de opnameduur van een patiënt korter wordt. Deze projecten moeten bekend worden bij de juiste collega’s en toegepast worden in hun dagelijkse werk. We zijn al goed op weg, maar er is nog veel te doen.

• Je hebt minimaal een bachelor in de richting van journalistiek of communicatie;
• Je hebt relevante werkervaring als communicatiespecialist;
• Je hebt ervaring met het creëren van content,
• Je bent aantoonbaar goed in teksten schrijven;
• Je bent projectmatig sterk en creatief;
• Ervaring in een ziekenhuis is een pre.

Tekst, beeld, video: jij weet wat werkt bij welke doelgroep. Je hebt sterke redactionele vaardigheden en vindt het leuk om te werken binnen grote projecten. Je haalt proactief input bij collega’s op. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden en weet prioriteiten te stellen.

• Een contract voor bepaalde periode (artikel 2.4.2. CAO UMC) tot december 2025: 5 dagen per week (36 uur). waarvan 2 dagen voor Kwaliteit en 3 dagen voor CROC
• Inschaling in salarisschaal 8: € 3.330 tot € 4.429 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.