Controller Vastgoed en (bouw) Projecten

Binnen ons ziekenhuis is advies op financieel vlak van groot belang. Belangrijke besluiten moeten worden gemaakt en jij kunt hierop als sparringpartner en onafhankelijk adviseur veel invloed uitoefenen. Impact maken is dus essentieel! Past dit bij jou? De komende jaren gaat er binnen het Albert Schweitzer ziekenhuis een aantal interessante ontwikkelingen plaatsvinden op het gebied van bouwen en verbouwen op onze locaties. Lijkt het je fantastisch om jouw vak te kunnen uitoefenen binnen een mooie organisatie als een ziekenhuis? Jouw kennis met betrekking tot vastgoed en bouwprojecten is hier zeer welkom.

Impact maken als controller vastgoed en (bouw) projecten in het Albert Schweitzer ziekenhuis, hoe zou jij het doen?

Binnen de afdeling Planning & Control (P&C), onderdeel van Financiën en Verkoop zoeken wij een

CONTROLLER VASTGOED EN (BOUW)PROJECTEN

voor 32 tot 36 uur per week

Wat ga je doen?

Als controller vastgoed en (bouw) projecten ligt jouw aandachtsgebied volledig op het gebied van de bouwactiviteiten en het facilitair bedrijf binnen het ziekenhuis. Het betreft een nieuwe functie, die gecreëerd is in het kader van ons Strategisch Huisvestingsplan. In deze functie vorm je een belangrijke schakel tussen de financiële afdeling, het facilitair bedrijf en de eveneens nieuw aan te stellen directeur Bouw.

• Je zorgt voor het opzetten van een adequate (financiële) projectadministratie van zowel de lopende als nieuw te starten bouwprojecten.
• Binnen de bouwprojecten ben je een kritische gesprekspartner ten aanzien van de financiële haalbaarheid vooraf en zorg je voor de bewaking van voortgang, bouwbudgetten en beleidsuitgangspunten gedurende de projecten.
• Je borgt de afstemming met de treasurer ten aanzien van de kasstromen.
• Je adviseert het management van het facilitair bedrijf en de Raad van Bestuur bij het verbeteren van de bedrijfsvoering. Je fungeert hierbij als kritische sparringpartner en je houdt je onder andere bezig met maken van business cases, het analyseren van cijfers en data, het opstellen van begrotingen en rapportages. Dit alles weet je helder en duidelijk over te brengen.

Wat zijn jouw kwaliteiten?

Je bent analytisch, kritisch en daadkrachtig ingesteld. Je durft nieuwe wegen in te slaan en weet daardoor waarde voor het ziekenhuis te creëren. Je weet hier onder andere je helicopterview voor te gebruiken. Je herkent jezelf in een resultaatgerichte manier van werken, waarbij je het belangrijk vindt om afspraken na te komen. Je bent communicatief vaardig, organisatiesensitief en je kan goed omgaan met verschillende belangen: hier krijg je energie van! Je bent een teamplayer, maar daarnaast kun je goed zelfstandig werken en ben je flexibel ingesteld. Ervaring in de gezondheidszorg is een pre.

Jij:

• hebt een academisch werk- en denkniveau met een financiële of bedrijfskundige achtergrond en ervaring met projectmatig werken.
• bent bekend met de Office pakketten en je hebt ervaring met financiële informatiesystemen (bijvoorbeeld AFAS).
• hebt ervaring als (project) controller binnen een bouw omgeving.
• bent een analytisch en communicatief sterke business partner.

Wat bieden wij?

• Een zelfstandige baan binnen een enthousiast team en een dynamische werkomgeving.
• Wij vinden leren belangrijk! Daarom bieden we mogelijkheden voor opleidingen en ontplooiing. Naast de mogelijkheid om individueel een specifieke opleiding te volgen, organiseren we ook gezamenlijke opleidingsdagen.
• Een boeiende functie, die de gelegenheid biedt om actief te zijn binnen vele lagen van ons ziekenhuis. Oftewel, betekenisvol werk!
• Een hybride werkomgeving waarin je thuiswerken en werken op kantoor kunt afwisselen.
• De ruimte om jezelf en het team verder vorm te geven richting de toekomst.

Verfder kun je rekenen op:

• Inschaling afhankelijk van je opleiding en ervaring in FWG 60/ 65 (maximaal € 5.746 resp. € 6.716,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week).
• 144 vakantie uren en 57 Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week)
• Daarnaast ontvang je nog vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (8,33%), waarbij je kan kiezen om de vakantietoeslag en/of eindejaarsuitkering maandelijks uit te laten betalen.
• Gewoon een heel compleet en goed arbeidsvoorwaardenpakket
• Gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Wij houden ons aan de afspraken uit de Cao Ziekenhuizen.

Over de afdeling en het ziekenhuis

De afdeling Financiën &Verkoop is regisseur en bewaker van de P&C-cyclus en is verantwoordelijk voor de informatievoorziening naar de Raad van Bestuur en het duale management (bedrijfsleiders en medisch managers). De toegenomen marktwerking, het steeds efficiënter inzetten van onze capaciteit om aan de toekomstige zorgvraag te kunnen voldoen, de krachtige digitalisering van de bedrijfsprocessen en de vraag naar meer transparantie (prestatie-indicatoren, performancemanagement) onderstrepen het belang van een efficiënte en effectieve bedrijfsvoering.

Je maakt deel uit van het P&C team (8 fte). De afdeling valt hiërarchisch gezien onder de manager Financiën en Verkoop en wordt aangestuurd door een afdelingshoofd.

Het Albert Schweitzer ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis (lid van vereniging STZ) met drie locaties en een buitenpolikliniek. We bieden een interessante combinatie tussen klinische zorg van topniveau én (basis)zorg dicht bij mensen. Er werken in totaal zo’n 250 medisch specialisten, 250 vrijwilligers en 3.500 medewerkers met hoofd, hart en ziel voor onze patiënten. We zijn ook goed bereikbaar vanuit Rotterdam, Gorinchem en Breda.