Opbouwwerker - Energie Ambassadeur

Functieomschrijving

Incluzio Enschede is een dynamische organisatie. Ondernemerschap, kansen zien én krijgen en continu leren en groeien staan centraal. Incluzio Enschede voert sinds 2024 het wijkwelzijnswerk uit in Enschede. Samen met inwoners, onze partners zoals het Stadsdeelmanagement, de politie, de wijkteams en (in)formele organisaties werken wij aan het bevorderen van de leefbaarheid. Dat doen wij vanuit het gedachtengoed van de inclusieve wijk. Bewoners staan bij ons centraal. Wij werken vraaggericht en in co-creatie aan sociale verandering. ‘Present zijn’ in de buurten en wijken, doen wat nodig is, werken aan verbinding in de samenleving, mensen laten meedoen, dat is waar Incluzio Enschede voor staat.

Voor een wijk in Enschede zoeken wij een enthousiaste, ondernemende en ervaren:

OPBOUWWERKER

(in de rol van Energie Ambassadeur)

28 tot 36 uur per week

Aanleiding

Het Rijk heeft de gemeente Enschede een Specifieke Uitkering (SPUK) toegekend voor de aanpak van energiearmoede. De uitkering is verstrekt onder de voorwaarde dat deze middelen worden besteed aan fysieke aanpassingen van huur- en koopwoningen voor inwoners met een laag besteedbaar inkomen die te maken hebben met hoge energielasten als gevolg van gestegen energieprijzen in combinatie met slecht geïsoleerde woningen. Het budget moet worden ingezet om het energieverbruik van woningen structureel te verlagen. Niet alleen via het inzetten van de ‘eenvoudige’ middelen als tochtstrips, radiatorfolie etc. maar ook grotere maatregelen als dubbel glas, spouw en of vloerisolatie en andere mogelijkheden.

Taken en verantwoordelijkheden Energie Ambassadeur

Voor een wijk in Enschede Noord zoeken wij een collega die actief contacten gaat leggen met inwoners om met hen te bepalen wat behoeften en mogelijkheden zijn voor hun woning. Individueel én collectief waar mogelijk! Wij schatten in dat een deel van de beoogde doelgroep lastig te bereiken is met reguliere communicatie, een persoonlijke benadering (face to face) is nodig om in contact met hen te komen. Tegelijk willen we ook vanuit dit contact verder kijken wat inwoners nodig hebben rond wonen, welzijn en zorg. En vooral welke ideeën hebben om hun eigen buurt te verbeteren. Je werkt dus aan sociale verbinding via energiebesparende maatregelen. Dit is een echte spin-in-het-web functie waar jij de verbindende kracht bent in de wijk.

Wat doet de Energie Ambassadeur?

• Inwoners met een koopwoning en een kleine beurs persoonlijk opzoeken en een vertrouwensrelatie op te bouwen om van daaruit de mogelijkheden te bespreken voor (kleine of grotere) duurzame woningaanpassing
• Verbinden van inwoners in de buurten om bij voorkeur collectief een aantal grotere maatregelen te organiseren.
• Als ‘aanspreekpunt’ te fungeren bij vervolgvragen over verduurzamen van woningen en omgeving van inwoners; het ‘in beeld blijven’ is een belangrijke voorwaarde.
• Als signaalfunctie te fungeren voor de ‘vraag achter de vraag’; het kan zijn dat inwoners andere ondersteuningsbehoeften heeft.
• Als ‘portaal’ te fungeren om kleine bespaarmaatregelen in te laten regelen (o.a. via het fix team);
• Inwoners willen graag een bijdrage leveren aan een meer leefbare buurt, iets betekenen voor iemand uit de buurt of hebben een idee voor een buurtactiviteit. De Energie Ambassadeur is in staat deze ‘energie’ bij inwoners te zien en dit potentieel door te zetten naar de collega’s van het opbouwwerk binnen Incluzio Enschede . Vanuit hun reguliere welzijnsopdracht nemen zij het stokje over.
• Monitoren en verantwoording af te leggen over de resultaten gedurende het project.

Wat je krijgt

Incluzio Enschede biedt een dynamische baan in een uitdagende opdracht met ruimte voor eigen inbreng en flexibele werktijden. In een geweldige stad! Je komt terecht in een bruisende en informele organisatie waar je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt. De Sociaal Beheerder valt onder aansturing van de teamcoach Incluzio Enschede. Verder bestaan je arbeidsvoorwaarden (onder andere) uit de volgende punten:

• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar voor 24 - 36 uur per week;
• Salaris in schaal 8 van de cao Sociaal Werk (minimaal € 3.191,- en maximaal € 4.547,- bruto per maand op basis van 36 uur). Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Een Individueel keuzebudget van bijna 19% bestaande uit:
• 8% vakantiegeld;
• Een eindejaarsuitkering;
• Studiebudget;
• Laptop en telefoon.

Wie je bent

• Minimaal een afgeronde relevante HBO-opleiding (bijvoorbeeld Social Work, CMV);
• Aantoonbare ervaring in het wijkgericht werken (opbouwwerk) of soortgelijke taken/functie;
• Een netwerker en verbinder pur sang;
• Faciliterende leiderschapskwaliteiten: je bent proactief en zichtbaar, resultaatgericht, weet te bekrachtigen, werkt proces- en planmatig;
• Interesse in mensen en sociale relaties: je verheldert vragen en behoeften, versterkt eigen kracht en zelfregie; van ‘zorgen voor’ naar ‘zorgen dat’;
• Een teamplayer en samenwerker: je beweegt je gemakkelijk in uiteenlopende systemen, doorziet verhoudingen en anticipeert op veranderingen;
• Je kan denken in creatieve oplossingen en ontwikkelt nieuwe methodieken t.b.v. het welzijn van wijkbewoners;
• Gevoel voor rollen, posities en verantwoordelijkheden: je bent in staat om in een complex ‘speelveld’ je rol helder te hebben en daarin te overtuigen.

Maar ook vinden wij het volgende belangrijk:

• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
• Een flexibele houding (geen 9 tot 5 mentaliteit), stressbestendigheid en creativiteit;
• Bekendheid met de stad Enschede en de sociale kaart; je bent woonachtig in
• (de omgeving van) Enschede;
• Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).