Stage Cluster Internationaal

Als stagiair krijg je bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in Den Haag een boeiende en zeer afwisselende stage. Want de huidige maatschappelijke ontwikkelingen zorgen voor voortdurend veranderende wet- en regelgeving en voor een boeiend Europees en Internationaal juridisch speelveld.

Het cluster Internationaal houdt zich binnen de juridische directie WBJA van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid bezig met alles wat met Europees en internationaal recht te maken heeft. Er werken vijf personen die een grote verscheidenheid aan onderwerpen behandelen, waaronder rechtszaken inzake grensoverschrijdende aspecten van sociale zaken en arbeidsrecht, en staatssteun.

Bij dit cluster is een stageplek beschikbaar voor een enthousiaste rechtenstudent die wil komen helpen bij de werkzaamheden die de leden van dit cluster uitvoeren. In de eerste plaats zal het gaan om hulp bij het ontvangen, opslaan en uitzetten van informatie over nieuwe en lopende rechtszaken die bij het Europese Hof van Justitie spelen. Daarnaast zal de stagiaire meehelpen bij de verschillende dossiers die er binnen het cluster spelen, variërend van regelingen inzake Oekraïense ontheemden in Nederland tot staatssteunchecks, toetsing van voorgestelde regelingen aan mensenrechtenverdragen en coronasteunmaatregelen.

We zoeken een student die met name thuis is in het Europese recht, nauwkeurig kan werken en beschikbaar is om voor een periode van minstens drie maanden bij ons te komen werken, liefst voltijds maar deeltijd (minimaal 20 uur per week) is ook mogelijk.

Voor meer informatie over deze stagepositie kan contact worden opgenomen met de cluster-coördinator Wybe Douma.

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie

Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.

Functie-eisen

• Je volgt een academische rechtenstudie (master).
• Je bent leergierig en nieuwsgierig.

Arbeids­voorwaarden

• Dienst­verband Meeloopstage
• Minimaal aantal uren per week20
• Maximaal aantal uren per week36

Bijzonderheden

• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatiebrief te vermelden.
• Wij omarmen hybride werken.
• Dit betreft een meeloopstage
• Je kunt alleen stagelopen bij Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid als je staat ingeschreven bij een onderwijsinstelling
• De stage start in september 2024 en duurt tot februari 2025. De exacte start- en einddatum bepalen we in onderling overleg
• De stage is in eerste instantie voor 24 tot 36 uur per week. Mocht dit niet passen, dan kunnen we uiteraard in overleg bepalen voor hoeveel uur jij stage komt lopen

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Iedereen moet de kans krijgen om mee te doen en zich te ontwikkelen zodat je zelf kunt bijdragen aan je eigen toekomst. Als het tegenzit zorgen we voor een vangnet, en als je met pensioen gaat voor een inkomen. Dat kan alleen in een land waar mensen er voor elkaar zijn. Wij willen beleid maken dat voor iedereen werkt. We luisteren naar wat er speelt in de samenleving; werken nauw samen met partners, en spelen in op nieuwe ontwikkelingen, nationaal en internationaal. We buigen ons over vragen die niet bepaald tot de gemakkelijkste behoren. Over het sociaal beleid, de toekomst van de verzorgingsstaat en de betaalbaarheid van de oudedagsvoorziening. Maar ook over de vergrijzingsproblematiek en de veiligheid op de werkplek. We stimuleren de naleving van regels en als er misstanden zijn, treden we op. Het ministerie geeft als werkgever het goede voorbeeld.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Wetgeving, Bestuurlijke en Juridische Aangelegenheden (WBJA) is de centraal juridische directie van het ministerie Sociale Zaken en Werkgelegenheid en is verantwoordelijk voor het ontwerpen van uitvoerbare en maatschappelijk begrepen wetgeving en draagt zorg voor het behandelen van bestuurlijke en juridische aspecten van departements- en rijksbrede onderwerpen. WBJA vervult de rol van wendbare en rolvaste partner. Dat betekent dat we beleidsvorming ondersteunen en met vak- en praktijkkennis creatief en gedurfd adviseren. En ook dat we het rechtsstatelijk handelen helpen bewaken en versterken. Wat de overheid met wetgeven vermag, is aan grenzen gebonden; grenzen die zijn getrokken door de Europese wetgever of de rechterlijke macht, maar evenzeer grenzen die inherent zijn aan noties als behoorlijk bestuur en gelijke behandeling. Om in ontwerpwetgeving weloverwogen keuzes te kunnen maken, moet vooraf helder zijn wat de te verwachten effecten op mens en samenleving zijn. Het is de kunst om in wetgeving te komen tot een rechtszekere balans tussen gebonden kaders enerzijds en de professionele ruimte in de uitvoering anderzijds. De directie bestaat uit zes afdelingen. Er werken circa 110 professionals. De medewerkers van WBJA vormen samen een diverse mix van beginnende en meer ervaren juristen en ondersteuners. De werksfeer is gedreven betrokken, informeel en open, met aandacht voor jou als mens, je visie, je vak en je kennis.