Business Intelligence ontwikkelaar / beheerder

Wil jij onder het genot van een kop koffie van onze barista werken met BI professionals bij een

werkgever waar je binnen je team zelf bepaalt hoe je het best kunt bijdragen aan de teamdoelstellingen en je genoeg vrije tijd hebt om ook je andere hobby’s in te vullen? Lees dan verder.

Wat ga je doen?

Als Business Intelligence-beheerder ben je samen met je scrumteam verantwoordelijk voor het beheren van ons datawarehouse. Je werkt in het scrumteam nauw samen met front- en back-end ontwikkelaars, informatieanalisten en informatiespecialisten. De BI beheerders zijn verantwoordelijk voor de ontwikkel-, test-, acceptatie en productieomgevingen en hebben kennis en ervaring op het gebied van datawarehousing in een Oracle omgeving.

Je werkzaamheden bestaan onder meer uit het monitoren van de dag- en weekverwerking, incident en problem management, change en release management, autorisatiebeheer, meedenken over database configuraties en het bijdragen aan kennisdeling sessies in de vakgroep voor beheerders en ontwikkelaars. Naast het monitoren en releasen van alle datastromen, houd je je in je werk voortdurend bezig met procesoptimalisatie en verbeterpunten. Kortom, je bedenkt elke dag met je collega's hoe iets anders of beter kan met inschatting van mogelijke risico’s.

Waar ga je blij van worden?

Binnen een team met een doel bepaal je als professional iedere drie weken zelf wat je concreet gaat opleveren. Zowel in je werk als voor je eigen ontwikkeling zit je zelf achter het stuur en bepaal je de richting waarin je beweegt. Zo is er een ruim aanbod aan opleidingen en kent de rijksoverheid veel verlofmogelijkheden.

Verder ben je direct betrokken bij:

• Het testen van ontwikkelde software en opleveren van de bijbehorende onderhoudsdocumentatie;
• Het bieden van ondersteuning bij het opstellen van de testontwerpen voor de complexe informatiesystemen;
• Het vanuit het specialisme bijdragen aan multidisciplinaire projecten in het kader van het tactisch beheer; en
• Het signaleren van mogelijkheden tot verbetering van de functionaliteit en het opstellen van adviezen m.b.t. functionele en technische verbeteringen.

Waar kom je te werken?

De bedrijfsvoeringstaken van alle gerechten en andere instanties van de Rechtspraak zijn ondergebracht in één landelijk dienstencentrum: het Landelijk Dienstencentrum voor de Rechtspraak (LDCR) in Utrecht. Belangrijke onderdelen van de dienstverlening zijn: de online dienstverlening (zoals de interne en externe website, telefonie en social media), financiën, griffierechtinning, management informatie, arbeidsjuridisch advies en inkoop. Dit doen wij samen met circa 200 collega’s voor alle rechtbanken, hoven en bijzondere colleges. De komende jaren staan in het teken van doorontwikkeling en innovatie. Wij lopen graag voorop in nieuwe ontwikkelingen en bieden daarom alle ruimte aan onze medewerkers om te groeien en zich verder te ontwikkelen. Wij werken in een open en informele cultuur met elkaar samen aan het optimaal ondersteunen van het primaire proces van de Nederlandse rechtspraak.

Team BICC

Je komt te werken in team BICC. Wij zijn het Business Intelligence Competence Center (BICC) van de Rechtspraak. Samen met circa 20 collega’s leveren wij de managementinformatie voor de Rechtspraak. We geven kennis en informatie die nodig is voor verantwoorde beleidsvorming binnen de Rechtspraak en voor het sturen binnen rechtbanken, gerechtshoven en bijzondere colleges. Daarvoor leveren wij bijvoorbeeld standaard informatieproducten, ad-hoc rapportages en landelijke dashboards. Wij analyseren data en leveren data en stuurinformatie. Daarnaast fungeren we als kenniscentrum voor data van het primair proces en denken proactief mee en adviseren over BI oplossingen. Tot slot dragen wij bij aan de ontwikkeling van meer data gedreven werken binnen de Rechtspraak. Wij werken vanuit toegewijde Scrumteams die – met een sterke businessoriëntatie en met korte lijnen – de verschillende organisatieonderdelen binnen de Rechtspraak bedienen.

Het LDCR wil een organisatie zijn waar iedereen welkom is. We geloven dat de kracht van diversiteit de kwaliteit van ons werk verhoogt. Jouw unieke perspectief is daarbij waardevol. We zijn benieuwd naar jouw persoonlijke verhaal, je kwaliteiten en je werk- en levenservaring.

Wat we je bieden

Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Verder zijn je arbeidsvoorwaarden prima geregeld volgens de CAO Rijk. Een paar belangrijke punten:

• Je komt in schaal 10 (minimaal € 3.091,60 en maximaal € 4.921,54 afhankelijk van jouw relevante werkervaring en op basis van een 36-urige werkweek. Bij het ontbreken van relevante kennis of ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast);
• Je contract gaat uit van 36 uur. Je houdt werk en privé prima in balans, bijvoorbeeld door gedeeltelijk thuis te werken. Voor verbinding en samenwerking ben je tenminste twee dagen per week op kantoor.
• Je krijgt een jaarcontract. Functioneer je goed, dan krijg je een vast dienstverband;
• Je krijgt 144 vakantie- en 64 IKB-uren bij 36 uur;
• Je hebt een individueel keuzebudget (IKB) van 16,37% van je salaris, waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstelt. Je kunt het budget laten uitbetalen, in extra vrije dagen omzetten of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen zoals een fiets of studie;
• Je pensioen is goed geregeld via het ABP;
• Je krijgt de arbovoorzieningen die nodig zijn om je werk zowel op kantoor als thuis goed te kunnen uitoefenen. Denk hierbij onder andere aan een laptop, telefoon, bureaustoel, verstelbaar bureau, beeldscherm en ook een Noise Cancelling Headphone.
• De Rechtspraak stimuleert reizen met het OV. Je krijgt een OV-kaart waarmee je gratis voor je werk reist (2e klas).
• Ook zijn er goede regelingen voor (betaald) geboorteverlof, ouderschapsverlof en kennen wij een laagdrempelig en toereikend opleidingsbeleid. Hierbij vinden wij persoonlijke ontwikkeling minstens zo belangrijk.

Wat we van je vragen

Je krijgt energie van het draaiend houden van de dagelijkse operatie in combinatie met het oplossen van incidenten. Je kan goed focussen en complexe zaken makkelijk uitleggen. Daarnaast vind je het een uitdaging om een ingewikkeld datawarehouse landschap te doorgronden, zodat je gevolgen van incidenten en changes kan overzien.

Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega die graag de handen uit de mouwen steekt. Je hoeft nog niet alle kennis over Business Intelligence en Datawarehousing te bezitten, als je maar bereid bent om te leren. Je bent de ideale kandidaat als je beschikt over de volgende kwaliteiten:

• Je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau en 1 – 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie;
• Je hebt ervaring met het opstellen van technische ontwerpen, programmeren en met Oracle databases;
• Je hebt kennis en ervaring van datamodellering binnen datawarehouse omgevingen;
• Je hebt kennis van dimensionaal modelleren;
• Idealiter heb je al kennis gemaakt met de SCRUM methodiek;
• Je hebt uitgebreide kennis van Business Intelligence (BI) en BI tooling zoals ODI en OAS;
• Je hebt kennis van Windows en Linux;
• Je bent bekend met ITIL;
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift