Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
“Impact maken op de organisatie door het juiste talent aan te trekken. Als Corporate IT Recruiter ben jij een kritische factor in het succes van Nedap!”
Als Recruiter ben je in veel gevallen bepalend voor de groei van onze marktgroepen. Aan de hand van de jaarlijkse forecast bepalen we kritische doelgroepen, op basis waarvan jij de wervingsstrategiën voor jouw marktgroep bepaalt. Samen met Employer Branding, Digital Marketing en Talent Sourcing weet je tijdig vacatures in te vullen. Jij voert de regie en faciliteert als belangrijke sparring partner voor onze captains bij de besluitvorming over instroom van talent.
Jouw verantwoordelijkheden en taken zijn:
Bij Nedap krijg je de kans om echt iets te veranderen, in jouw leven en dat van andere mensen. Wij maken geen anonieme producten maar oplossingen die ervoor zorgen dat iedereen met meer plezier en succes kan werken.
“Op een creatieve manier nieuwe wegen verkennen en bewandelen, om het juiste IT en Business talent binnen te halen bij Nedap. Hierin ben jij helemaal vrij!”
Het recruitmentteam is onderdeel van het HR team binnen Nedap en bestaat uit Corporate Recruiters en Campus Recruiters op het gebied van Business & IT, Talent Sourcers, een Employer Branding Specialist/Digital Marketeer en een Manager Recruitment. Het team is continu bezig met het professionaliseren van de eigen discipline en werkt aan diverse projecten die bijdragen aan het verder uitbouwen hiervan. Denk aan het ontwikkelen van campagnes, data-driven recruitment en het in kaart brengen van onze verschillende doelgroepen. Als Corporate Recruiter krijgt je persoonlijke ontwikkeling dus een mooie boost!
Wij faciliteren jou in de beste werkcondities, zodat jij de beste versie van jezelf kan zijn. We geloven er namelijk in dat je dan ook de meeste toegevoegde waarde kan brengen vanuit je functie. Naast een aantrekkelijk salaris, zal je de vrijheid ervaren om de regie te voeren over je eigen agenda, hoe, wanneer en waar je werkt.
Een greep uit de arbeidsvoorwaarden voor de functie van Corporate IT Recruiter:
Wij geloven dat succesvolle Recruiters sterke business partners zijn. Jij weet op basis van data de juiste argumenten aan te dragen voor beslissingen en op basis van relatie weet je zowel kandidaten als managers te overtuigen van de juiste match. Als ambassadeur draag jij het werkgeversmerk Nedap uit en met de juiste kennis van de arbeidsmarkt, weet je effectief het juiste talent te bereiken.
We are Nedap: a tech company with people knowledge. We provide job satisfaction and enjoyment at work. Our technology makes people more productive, and organisations more efficient. There are more than 750 people working at Nedap in various fields such as design, engineering, software development, finance, HRM, project management, marketing, and sales. We work together on our fantastic campus in Groenlo in various business units and teams, and we share a common ambition.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.