Back-end developer AI

Sdu bouwt aan de nieuwe generatie zoekmogelijkheden voor advocaten en fiscalisten. Hiervoor zijn wij op zoek naar een gedreven back-end developer met AI-affiniteit die ons energieke en innovatieve team komt versterken bij het vormgeven van de toekomst van Sdu.

Ons AI-team heeft een eerste product (GenIA-L) ontwikkeld dat afgelopen maand is gelanceerd op de juridische markt. GenIA-L geeft direct antwoord op een zoekopdracht van een gebruiker op basis van documenten uit de database van Sdu. Dit product wordt de komende jaren doorontwikkeld zodat het hét nieuwe portaal voor juristen en fiscalisten wordt om juridisch onderzoek te doen.

De komende tijd zal jij je bezighouden met het ontwikkelen van de chatinterface op basis van gebruikerssessies en zal je helpen de robuustheid van de applicatie te optimaliseren (bijvoorbeeld betere monitoring). Daarnaast krijg je de mogelijkheid om je AI-kennis verder te ontwikkelen. Zo kan je zelf aan de slag kan gaan met experimenten om het product naar een hoger niveau te krijgen met machine learning modellen (zowel open-source als GPT).

Jouw krachten

• Je hebt een achtergrond in informatica/softwareontwikkeling en minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
• Je hebt affiniteit met AI en hebt de ambitie je hier verder in te ontwikkelen.
• Je neemt verantwoordelijkheid en je ziet vaak kansen om een product te verbeteren.
• Je wilt kwaliteit leveren, maar begrijpt ook in welke situaties je pragmatisch moet zijn.
• Je vindt het prettig om iteratief te werk te gaan.

Hoe wij jouw krachten versterken

Je komt te werken in het AI-team van Sdu. Dit is een jong team dat impact maakt, transparant is en belangrijke beslissingen samen maakt. Het bestaat op dit moment uit een UX-designer, een frontend en een back-end developer, en vier data scientists. Onze stack bestaat uit Kubernetes, Helm, Python (Flask), en React. Je hebt in dit team veel vrijheid om zelf je rol in te vullen en je dus ook te ontwikkelen in een richting waar jij energie van krijgt.

Uiteraard ontvang je een goed basissalaris (bij aanvang vanaf € 4.433 op basis van een 36-urige werkweek) en kennen we een deels winstafhankelijke eindejaarsuitkering en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een aanvullend persoonlijk keuzebudget van 4% waarmee je bijvoorbeeld kunt sparen voor extra verlof. En het spreekt voor zich dat je hybride kunt werken als je dat wilt.