Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

Stage Marketing

Posted 17 Jun 2024
Share:
Work experience
0 to 1 years
Full-time / part-time
Part-time
Job function
Salary
€450 per month
Degree level
Required languages
English (Good)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Wij zijn bij The Selection Lab op zoek naar een gedreven Marketing Stagiair die ons zal ondersteunen bij verschillende aspecten van onze marketingstrategie. Van het opzetten van boeiende social media-campagnes tot het creëren van pakkende content voor onze website, jouw creativiteit en proactiviteit zullen een belangrijke rol spelen in de verdere groei van onze brand.

Wat ga je doen?‍

  • Opzetten en beheren van onze social media-kanalen, waaronder LinkedIn en Instagram. (Als jij het leuk vind kan TikTok ook aan dit rijtje worden toegevoegd!)
  • Schrijven van boeiende en informatieve content voor onze website om onze doelgroep te betrekken en informeren.
  • Ondersteuning bieden bij SEO-initiatieven om ervoor te zorgen dat ons merk goed vindbaar is online.
  • Assisteren bij de planning en uitvoering van evenementen om onze aanwezigheid in de branche te versterken.

Je zult begeleid worden door Lara, en daarnaast sparren met o.a. Joeri, een van de founders met een uitgebreide marketingachtergrond. Tot slot luisteren we graag naar jouw input! Je eigen projecten opzetten? Bij ons is dat zeker mogelijk! 🙌

Wie zoeken wij?

  • Een enthousiaste proactieve aanpakker met een hands-on mentaliteit.
  • Minimaal hbo-denkniveau, een specifieke studie maakt ons minder uit.
  • Beschikbaarheid vanaf 3 dagen per week, voor minimaal 4 maanden.
  • Goede beheersing van de Nederlands en Engelse taal.
  • Idealiter per direct/snel beschikbaar (maar we zijn flexibel).

Wat bieden wij?

  • Een stagevergoeding van € 450 per maand (o.b.v. 40 uur per week).
  • Maandelijks € 30 extra vergoeding voor het gebruik van je eigen laptop en telefoon.
  • Erg veel verantwoordelijkheid en veel ruimte voor professionele en persoonlijke groei.
  • Vakantiedagen en lunch.
  • Leuke borrels, bedrijfsfeesten en teamuitjes.

Stage lopen bij The Selection Lab

The Selection Lab, gevestigd in Amsterdam, is als goed gefunde HR tech start-up hard bezig om de werving- en selectie industrie op z’n kop te zetten. Dit doen wij door digitale selectie-instrumenten en AI te combineren in ons eigen SaaS product. We groeien hard, zo zijn wij in de afgelopen 6 maanden vertienvoudigd in het aantal klanten. Ook onze werknemers groeien ook hard, zowel persoonlijk als professioneel.

Middels technologie (objectieve data) ervoor zorgen dat meer mensen hun droombaan vinden, dat is onze missie! Een van onze belangrijkste waarden is “To Look Beyond”: verder kijken dan alleen het CV, uiterlijkheden en 'een klik'. Wij staan dan ook voor inclusiviteit op de werkvloer en daarbuiten.

Onze bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door de drie kernwaarden committed, inclusive en performance driven. We hebben een gaaf kantoor in hartje Amsterdam, waar een pingpongtafel natuurlijk niet ontbreekt. Ook wordt het team iedere dag vergezeld door onze office dog Mika. Meer weten over werken bij The Selection Lab? Neem een kijkje op onze carrière pagina.

Gelijke kansen

The Selection Lab staat volledig achter het Equality Employment Opportunities (EEO) principe. Dit houdt in dat wij alle kandidaten een gelijke kans geven zonder te beoordelen op ras, huidskleur, religie, nationale afkomst, leeftijd, geslacht, burgerlijke staat, afkomst, fysieke of mentale handicap, of seksuele geaardheid.

Sterker nog, we moedigen sollicitaties aan van kandidaten met diverse achtergronden. Wij zien (neuro)diversiteit als extra kracht. Een divers team en een inclusieve cultuur brengen unieke kwaliteiten en talenten naar voren die wij graag met open armen ontvangen en omarmen.

Met The Selection Lab hebben wij een innovatieve assessment software ontwikkeld waarmee we kunnen achterhalen welke sollicitanten het beste passen bij welke organisaties en andersom!
We hebben de missie om alle organisaties de mogelijkheid te bieden om zo goed en objectief mogelijk te selecteren. Met als resultaat (onbewuste) vooroordelen te overkomen en productiviteit en werkgeluk te verhogen!

IT
Amsterdam
Active in 2 countries
20 employees
50% men - 50% women
Average age is 25 years