Accounting medewerker

Vind je het leuk om bij een financiële afdeling te werken van een groeiend bedrijf in de Health sector? Ben je iemand die enthousiast wordt van cijfers, secuur is en let op de details? Krijg je daarnaast energie van het verbeteren en efficiënter maken van de financiële processen en rapportages? Mediq is op zoek naar een leergierige en pro-actieve accounting medewerker ter versterking voor ons accounting team!

Wat ga je doen?

In je rol als accounting medewerker ben je mede verantwoordelijk voor de accounting van verschillende entiteiten. Je voert verschillende accounting werkzaamheden uit en zorgt ervoor dat dit in lijn is met wet- en regelgeving en interne procedures. Je draag bij aan een vlotte maandafsluiting en een balans die op orde is. Je signaleert waar het beter kan een neemt het voortouw om verbeteringen aan te brengen.

Je rapporteert aan de Manager Accounting en bent onderdeel van een ervaren team

Verdere verantwoordelijkheden:

• Verantwoordelijk voor tijdige, juiste en consistente financiële data;
• Correct juist en tijdig (de-)activeren, overboeken, afschrijven, herwaarderen van materiële vaste activa en bankmutaties;
• Verzorgen van de administratieve afwikkeling en het balansdossier van toegewezen balansrekeningen;
• Voorbereiden van aangiftes zoals VPB, BTW, intrastat, CBS ed.;
• Verzorgen van maandelijkse rekening courant / intercompany afrekeningen;
• Actieve ondersteuning/coördinatie van interne en externe audits;
• Mede opstellen van diverse rapportages voor het MT, Control en overige belanghebbenden;
• Proactief bijdragen aan ad-hoc (project)werkzaamheden.

Wat breng je mee?

• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Tenminste 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Aantoonbare Excel ervaring;
• Ervaring met SAP/Exact en/of Cognos is een pré;
• Communicatief vaardig en je hebt een proactieve houding;
• Analytisch vermogen en zowel zelfstandig als in team verband kunnen werken;
• Gewend aan het werken met deadlines.

Wat biedt Mediq?

Naast een uitdagende baan binnen een enthousiast team investeren we graag in jouw ontwikkeling via op maat training en on-the-job coaching. Daarnaast hebben we een Mediq Academy met een uitgebreid aanbod aan diverse trainingen. Onze cultuur wordt gevormd door collega’s die een sterke passie hebben voor de zorg, en onze employee engagement kenmerkt zich door een sterke bevlogenheid en betrokkenheid bij ons bedrijf. Doordat ons bedrijf groeit en volop in beweging is, betekent dit dat er ook volop kansen zijn voor verdere doorgroei binnen en buiten afdeling.

Wat biedt Mediq nog meer?

• Salaris volgens de cao Mediq (schaal 8) tussen de € 2.688,- tot € 4.468,- bruto o.b.v. 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Vakantiegeld van 8% in april en een extra jaarlijkse uitkering van maximum 7,5%, afhankelijk van individuele prestaties en doelstellingen;
• Laptop + telefoon;
• 25,5 vakantiedagen per jaar o.b.v. een dienstverband van 40 uur (met mogelijkheid om bij te kopen);
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling;
• Bij Mediq werken we hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en thuiswerken;
• Een functie tussen de 20 en 40 uur per week, waarvan de vrijdag een vaste thuiswerkdag is.