Omgevingsmanager

Met jouw adviserende rol zorg jij voor de verbinding, informatievoorziening en evenwicht bij infrastructurele projecten. Je bouwt mee aan de toekomst van Nederland.

What impact will you make?

Als proactieve omgevingsmanager ben je bij complexe en grootschalige infra-, water en energieprojecten het eerste aanspreekpunt voor de omgeving. Je stelt stakeholderanalyses op, je zorgt voor draagvlak en verbinding met betrokkenen en jij bepaalt de juiste omgevingsstrategie. Je hebt de wensen en belangen van de omgeving duidelijk in beeld en gebruikt deze kennis om win-win situaties te creëren voor je opdrachtgever en de omgeving.

Bovendien ben je verantwoordelijk voor de tactische aspecten van omgevings- en verkeersmanagement, inclusief het verstrekken van managementinformatie. En werk je samen met je teamleden door een risicoanalyse van het netwerk op te stellen en deze te vertalen naar betrokken partijen. Je signaleert belangrijke aandachtspunten voor stakeholders, bewaakt de voortgang van gezamenlijke doelen en waarborgt dat projectresultaten tijdig worden behaald.

Je bent communicatief vaardig en speelt een belangrijke rol in het vastleggen en schrijven van communicatie uitingen, correspondentie en verslaglegging van gesprekken met interne en externe stakeholders.

How do you do this?

• Je werkt nauw samen met het contract-, projectbeheersing- en technisch team van het project;
• Je staat sterk in je schoenen, je bent diplomatiek en je kunt nee verkopen met behoud van een goede relatie;
• Je kunt duidelijk communiceren; je zal bijvoorbeeld publieksvragen moeten beantwoorden en omwonenden en andere belanghebbenden op de hoogte moeten stellen van een lopend project en je dient de juiste informatie tijdig kunnen overbrengen naar de juiste personen;
• Je bent netwerkvaardig; contacten leggen binnen en buiten de organisatie doe je gemakkelijk;
• Je bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen; gevoeligheden en krachtvelden binnen en buiten organisaties en handelt hiernaar;
• Je werkt proactief: je organiseert en coördineert informatiesessies en overleggen en je bezoekt de projecten;
• Als je kansen voor verbetering ziet, speel je hier meteen op in;
• Je streeft naar het beste resultaat en ziet erop toe dat dit resultaat ook behaald wordt.

What’s in it for you?

• Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
• Altijd blijven groeien. Met ons development program.
• Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
• Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
• Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
• Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
• Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
• Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
• Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
• Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
• Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
• De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
• Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
• Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Be the true you

Natuurlijk leg je graag de verbinding tussen mensen en ga je op zoek naar de vraag áchter de vraag. Bovenal durf je jezelf te zijn met je eigen sterke punten, blik op de wereld en persoonlijkheid. Verder heb jij als Omgevingsmanager:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding (bijvoorbeeld op het gebied van bestuurskunde, ruimtelijke ordening of communicatie);
• Bij voorkeur minimaal 3 jaar relevante werkervaring op het gebied van omgevings- of stakeholdersmanagement;
• Bij voorkeur kennis/ervaring van Strategisch Omgevingsmanagement en/of Conditionering
• Interesse in de civiele-, infra- en of energiesector;
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Een sterke drive om je verder te ontwikkelen.

(W)here

Jouw expertise deel je met zo’n 60 andere collega’s van het Infrastructure & Capital Projects team. We zijn onderdeel van Deloitte Risk Advisory. Ons team helpt complexe projecten bij ontwikkeling, ontwerp en realisatie. Dat doen we door diensten te leveren in alle disciplines binnen een project: projectmanagement, projectbeheersing, inkoop- en contract-, omgevings- en technisch management (Systems Engineering). Onze meest voorkomende projecten komen uit de sectoren Government & Public Services en Energy, Resources & Industrials. We werken veel samen met Deloitte collega’s vanuit onder andere Cyber en Sustainability in binnen en buitenland.

De sfeer binnen het team is informeel maar professioneel. We helpen elkaar graag verder om het beste resultaat te bereiken. Hiervoor steken we onder andere veel tijd in ontwikkeling. Eén dag per week besteden we aan cursussen en persoonlijke groei.

Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

Let's make impact. Apply now!

Bij Deloitte staan we open voor alle mensen die kwaliteit en ambitie meebrengen. We zijn dan ook benieuwd wie jíj bent.