Contractmanager Ingenieursbureau

Kom jij ons team versterken met jouw brede kennis van contractmanagement? Je krijgt een warm welkom en een plek binnen een interessante omgeving!

Het Ingenieursbureau Den Haag (IbDH) speelt een centrale rol bij het werk aan de openbare ruimte en de infrastructuur van de gemeente. De circa 250 medewerkers van IbDH staan voor de kennis en ervaring die een grote gemeente nodig heeft als het gaat om ontwerp, aanleg en onderhoud van straten, wegen, pleinen, parken, bruggen, tunnels, riolering en om milieu, bouwkunde en landschapsarchitectuur.

Als IbDH’er sta je midden in de praktijk. Je bent rechtstreeks betrokken bij de voorbereiding en het toezicht op de uitvoering van openbare werken. En dat gaat verder dan techniek alleen. Direct en indirect heb je te maken met politiek en bestuur, bewoners en ondernemers. Dat maakt het werk bij IbDH concreet, veelzijdig en gevarieerd. Het ingenieursbureau heeft de opgave om uitvoering te geven aan de doelstellingen geformuleerd binnen verschillende afdelingen van de gemeente Den Haag.

Binnen Proceseenheid Integraal Projectmanagent zijn wij op zoek naar een contractmanager. Lijkt het jou interessant om de relaties met onze interne en externe klanten actief te onderhouden en verder te ontwikkelen? Wil je als senior op strategisch niveau een belangrijke verbindende rol vervullen in de samenwerking met de verschillende stakeholders? Lees dan verder over deze mooie functie bij het IbDH en reageer!

Wat ga je doen?

Als contractmanager stel je het gehele proces van de inkoopbehoefte vast. Je houdt je bezig met:

• aanbestedingsstrategie;
• contractvoorbereiding, -aanbesteding en -uitvoering richting (markt)partijen;
• contractbeheersing (contractbewaking);
• realisatie van het contract binnen de projectkaders: scope, planning, budget, kwaliteit, risico’s, informatie, organisatie en de beleidsdoelstellingen.

Je legt verantwoording af aan de algemeen projectmanager en ambtelijk opdrachtgever. Binnen het IbDH wordt het merendeel op UAV basis aanbesteed. Den Haag besteedt ook aan op basis van UAV-gc, zij het in beperkte mate. Voorbereiding en uitvoering van de projecten binnen de verschillende programma’s vraagt een intensieve samenwerking met collega’s zowel binnen de eigen organisatie als andere afdelingen van de Dienst Stadsbeheer, afstemmingen met afdelingen binnen de overige diensten van de gemeente als ook externe stakeholders, omwonenden en marktpartijen. Als verbindende contractmanager voel jij je als een vis in het water in zo’n politiek-bestuurlijke omgeving!

Wat vragen wij?

We zoeken naar een breed inzetbare contractmanager met een brede kennis van contractmanagement. Je hebt enige jaren ervaring op contractvormen UAV en UAV-gc en je bent stevige persoonlijkheid die ook standvastig is wanneer dat gevraagd wordt.

Jouw niveau is minimaal hbo+ met een afgeronde relevante opleiding en stevige relevante werkervaring of een afgeronde wo opleiding. Vanuit je resultaatgerichtheid vertaal je strategie en visie in heldere concrete acties. Je beschikt over een sterk analytisch vermogen, gekoppeld aan goede onderhandelingsvaardigheden. Je werkt graag in teamverband, hebt goede contactuele eigenschappen en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Daarnaast beschik je over:

• kennis van inkoopafwegingen, het formuleren van inkoopstrategieën en begeleiden van aanbestedingen;
• ruime ervaring met contractmanagement in de uitvoering van UAV en UAV-gc contracten.

Wat bieden wij?

Een uitdagende én veelzijdige functie waarbij je bijdraagt aan het gehele proces met betrekking tot inkoop.

Ook bieden we je graag:

• een salaris van minimaal € 4.211,- en maximaal € 5.997,- bruto per maand (salarisschaal 11) op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
• een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• 187,2 uur regulier verlof bij een volledig dienstverband van 36 uur;
• een 36-urige werkweek, met ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris;