Jouw nieuwsgierigheid om de ontbrekende puzzelstukjes te vinden, hebben impact op onze 8.5 miljoen klanten.
Jij & jouw functie
Jij draagt zorg voor een geweldige klantbeleving en voorkomt tegelijkertijd criminele activiteiten. Jij kan dit verschil maken door als CDD analist integriteitsrisico’s op te sporen en tegen te gaan. Nieuwe klanten (zakelijk en particulier) onderwerp jij aan een zorgvuldig integriteitsonderzoek. Ontdek je risico’s? Dan bepaal je op objectieve wijze of deze risico’s een klantrelatie in de weg staat.
Daarnaast heb je een duidelijke voortrekkersol binnen het team, kan je buddylead worden voor de junior collega's en fungeer je als rechterhand van de teamlead en als verlengstuk van het MT.
In grote lijnen
- Je voert zelfstandig risicoanalyses en onderzoeken uit voor de acceptatie van klanten en draagt zorg voor de (her)acceptatie van bestaande klanten bij wijziging en/of uitbreiding van de dienstverlening;
- Je onderhoudt klantrelaties en overtuigt klanten van de noodzaak van het onderzoek en het aanleveren van de juiste informatie;
- Je signaleert commerciële kansen en brengt ze onder de aandacht bij de klantverantwoordelijke;
- Je bent de vraagbaak voor analisten. Daarnaast heb je een coachende rol in het team d.m.v. het tegenlezen van dossiers van analisten en het voorzien van feedback;
- Je hebt een voortrekkersrol binnen het team en draagt bij aan professionalisering, bijvoorbeeld door het organiseren en geven van kennissessies.
Samen bereiken we meer dan alleen
We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van Financial Economic Crime.
Jij en jouw talenten
- Hbo werk- en denkniveau;
- Minimaal 3 jaar ervaring als CDD analist of CDD ervaring opgedaan in een soortgelijke analytische functie in de financiële dienstverlening.
- Diepgaande kennis van en inzicht in integriteitsrisico's, actuele wet- en regelgeving en organisatie structuren;
- Je hebt aantoonbare ervaring met zakelijke klanten binnen het MKB en Grootzakelijk segment.
- De skills om een cruciale rol te kunnen vervullen bij het coachen van collega's in het ontwikkelen van expertise in het veld en om een professionaliseringsslag te maken.
- De juiste houding en gedrag waarmee je een voorbeeld bent voor het team.
Dit bieden we jou
- Een opleidingsprogramma van 8 weken (36 uur per week)
- Een bruto maandsalaris tussen de €4.068,6 en €5.811,03 (schaal 9).
- Een Employee Benefit Budget (11% van je maandinkomen), 8% vakantiegeld, een jaarlijks ontwikkelbudget en een 13e maand.
- Combinatie van thuiswerken en op kantoor. Waarbij je een thuiswerkvergoeding en volledige vergoeding woon-werkverkeer krijgt.
Jij & het sollicitatieproces
- De sollicitatieprocedure bestaat uit een individueel online assessment, een (virtueel) gesprek (mogelijk 2 gesprekken) en een CDD casus.
- Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screeningprocedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten.