Meewerkstage social media & contentcreatie

Daarom wil je als stagiair social media & contentcreatie bij NS stagelopen

Met stip op 1: omdat je niet alleen meedenkt, maar vooral ook veel zelf maakt. Check bijvoorbeeld hoe onze vorige stagiair Tristan dat deed.

• Omdat je samenwerkt met een team dat dagelijks bezig is met social media, campagnes en storytelling en je daar stap voor stap in meeneemt.
• Omdat je veel contact hebt met onze ambassadeurs. Zo bouw je een band op met collega’s uit de hele organisatie en krijg je een uniek kijkje achter de schermen. Wie weet stap je zelfs een keer op de trein met een conducteur.
• Omdat je werk zichtbaar is op kanalen zoals Instagram, LinkedIn en TikTok. Best leuk als je je eigen content voorbij ziet komen 😉
• Heel cliché maar waar: omdat geen week hetzelfde is. De ene dag interview je een collega, de andere dag werk je een post uit in Canva of help je bij een shoot.
• En natuurlijk: het team. We zijn een groep betrokken professionals die hard werken, veel lachen en je graag helpen om je verder te ontwikkelen.

“Vanaf het begin voelde ik me echt onderdeel van het team. Je krijgt veel ruimte om creatieve ideeën uit te werken en verantwoordelijkheid te nemen binnen projecten.”
Vivianne, stagiaire Recruitment Marketing

Dit ga je doen als stagiair social media & contentcreatie

Samen met het team laat je zien wie NS is als werkgever. Dat doen we via social media, werkenbijns.nl, campagnes, events en het ambassadeursprogramma. Jij draait lekker mee en focust je voornamelijk op het maken van content en het ambassadeursprogramma. Samen brengen we al die mooie verhalen naar buiten. Je schrijft teksten, maakt content en denkt mee over nieuwe ideeën. Jouw frisse blik is daarbij heel welkom.

Denk aan:

• Social posts maken voor Instagram en LinkedIn
• Interviews houden met collega’s en uitwerken tot artikelen
• Werken met Canva om visuals te maken
• Meedenken over nieuwe formats voor social content
• Helpen bij fotoshoots of video-opnames
• Content aanpassen op werkenbijns.nl
• Samenwerken met het team aan campagnes en projecten

Wij leren je hoe je communicatie inzet om mensen een goed beeld te geven van NS als werkgever. Dat noemen we Employer Branding.

Hier ga je werken

Ons kantoor ligt naast het station Utrecht Centraal. Hier werk je het grootste deel van de tijd, omdat het gewoon prettig is om samen te werken en snel te kunnen schakelen. Soms ook een dagje thuis. We zijn flexibel. Samen met de andere stagiair voor events nemen we jullie mee naar de verschillende locaties van NS.

Je werkt in een team van ongeveer 9 collega's met kennis van content, campagnes, social media, events en data. Daarnaast werk je regelmatig samen met recruiters en collega’s uit andere onderdelen van NS.

Dit zijn de functie-eisen

• Je volgt een hbo- of wo-studie in de richting van communicatie, marketing, journalistiek of communicatie- en informatiewetenschappen.
• Je zoekt een fulltime meewerkstage (32-36 uur per week) vanaf februari 2027 voor tenminste 5 maanden. Een eerdere startdatum en/of langere periode is bespreekbaar.
• Vanzelfsprekend bieden we je ook de ruimte voor je eventuele stageopdracht.
• Je kunt helder schrijven en hebt gevoel voor wat werkt op social media.
• Je kunt goed overweg met Canva of wilt dit snel onder de knie krijgen.
• Je vindt het leuk om mensen te spreken en verhalen op te halen.
• Je pakt dingen zelfstandig op, maar vraagt hulp wanneer nodig. Maar nog belangrijker: je bent bereid dit te leren. We snappen ook dat hulpvragen soms lastig kan zijn!
• Je houdt van een beetje afwisseling en vindt het niet erg als de planning soms verandert.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Stagelopen bij NS betekent theorie en kennis direct toepassen in de praktijk, stappen zetten in je persoonlijke ontwikkeling en grenzen verleggen waarbij je vanuit NS goede begeleiding krijgt. Maar er is meer. Zo krijg je als stagiair(e):

• Een aantrekkelijke stagevergoeding tussen de 400 en 600 euro per maand (afhankelijk van het aantal dagen dat je stageloopt per week).
• De vrijheid om zelfstandig projecten op te pakken en mee te denken.
• Super enthousiaste collega’s met wie je af en toe ook buiten werktijd gezellig de stad in kan gaan. Als je wil natuurlijk.
• De mogelijkheid om mee te doen aan JongNS, ons jongerennetwerk, waar je andere stagiair(e)s en verschillende bedrijfsonderdelen kunt leren kennen.

Goed om te weten:

• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.