Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Als floormanager bij Kiosk in Haarlem zorg je voor een snelle en goede service in een compacte winkelomgeving. Je stuurt een klein team aan en draagt bij aan een prettige winkelervaring voor reizigers. NS biedt jou een fijne werkplek met groeikansen.
Je rooster is flexibel en stem je af met de manager. Je bent beschikbaar om zowel openings- als sluitdiensten te werken. Je kunt worden ingepland tussen 05:00 uur en uiterlijk 23:45 uur (in het weekend tot 01:15 uur). Een werkdag duurt maximaal 8 uur. Het is belangrijk dat je minimaal één dag in het weekend beschikbaar bent. Vanwege de werkzaamheden en werktijden vragen we je minimaal 18 jaar te zijn.
Kiosk is de plek op het station waar reizigers terechtkunnen voor een snelle lekkere kop koffie, verse croissants, gezonde salades en snacks. Als floormanager zorg jij dat de dienst goed loopt. Je werkt mee op de vloer, houdt overzicht en helpt je collega’s waar nodig. Samen zorgen jullie dat reizigers snel en vriendelijk worden geholpen.
Of je nu al ervaring hebt of klaar bent voor een volgende stap: bij Kiosk leer je veel in de praktijk. Je werkt in een energiek team, midden in de dynamiek van het station.
Dutch at level B1 is required for this position.
Je kunt de locatie binnen 30 minuten bereiken zonder OV, omdat dit niet altijd rijdt in de vroege ochtend of late avond.
Bij NS zetten we vol in op duurzaamheid, innovatie én jong talent. Want een treinreis lijkt misschien simpel. Maar achter die reis zit een organisatie vol techniek, IT, data, commercie, operatie en nog veel meer. Frisse blikken zijn nodig om in te spelen op de vraagstukken van morgen. Daarom richten we ons traineeship op het ontwikkelen van mensen die mee…
Bij NS zetten we vol in op duurzaamheid, innovatie én jong talent. Want een treinreis lijkt misschien simpel. Maar achter die reis zit een organisatie vol techniek, IT, data, commercie, operatie en nog veel meer. Frisse blikken zijn nodig om in te spelen op de vraagstukken van morgen. Daarom richten we ons traineeship op het ontwikkelen van mensen die mee willen bouwen aan onze toekomst. Vanaf dag één investeren we in jouw ontwikkeling, met volop aandacht en begeleiding van onze huidige leiders.