opleidingsadviseur transport

Als opleidingsadviseur transport bij Randstad krijg je alle vrijheid om je eigen werkweek in te richten en de regie te pakken over uitdagende opleidingstrajecten. Je begeleidt enthousiaste talenten op weg naar hun groot rijbewijs — jouw coaching en aandacht maken daarin direct het verschil. Zoek jij een rol waarin recruitment, coaching en procesbeheer samenkomen? Dan is dit jouw ideale volgende stap!

Dit krijg je van ons

Bij ons combineer je de slagkracht van een marktleider met de vrijheid van ondernemerschap. Geen vastomlijnde kaders, maar de ruimte om je eigen koers te varen en je werkweek flexibel in te richten. Samen met ambitieuze collega’s ga je voor het hoogst haalbare. Heb jij de drive om het verschil te maken? Dan bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw inzet en lef.

• Salaris & benefit budget: Je start met een bruto basissalaris tussen €2.850 - €3.600 passend bij je ervaring. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347% (€351,- tot €444,- bruto). Je bepaalt zelf hoe je dit budget inzet: laat het maandelijks uitbetalen, spaar het op, of gebruik het voor extra vakantiedagen en fiscale voordelen zoals je sportabonnement of de aflossing van je studieschuld.

• Contractvorm: Je stapt in met een jaarcontract, met een wederzijdse proeftijd van één maand om elkaar goed te leren kennen.

• Onkostenvergoeding: Maandelijks ontvang je een onkostenvergoeding à €61,- netto bovenop je bruto salaris.

• Balans en vitaliteit: Bovenop de standaard 25 vakantiedagen bieden wij een flexibele verlofregeling waarbij je jaarlijks tot vijf weken extra kunt aankopen. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden worden aangevuld met een extra vrije dag op je verjaardag en de mogelijkheid om driejaarlijks een sabbatical op te nemen.

• Aandelenprogramma: Doe mee aan onze aandelenregeling en profiteer direct: jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld. Een mooie manier om samen met ons mee te groeien!

• Onboarding: Aanvullend op de training on-the-job vormt ons prijswinnende StartUp-programma een essentieel onderdeel van je introductie. Dit programma waarborgt een stevige fundering door je kennis te laten maken met onze organisatie, merken en strategie.

• Bonusregeling: Hard werken wordt beloond. Je kunt rekenen op een bonusregeling waarbij je een extraatje ontvangt op basis van de resultaten van de organisatie.

• Mobiliteit: Bij ons bepaal je zelf hoe je van A naar B komt. Kies voor het gemak van een NS Business Card (ook voor privégebruik) of stap op een leasefiets. Reis je met eigen vervoer? Dan ontvang je een vergoeding van €0,23 per kilometer, waarbij we voor alle zakelijke kilometers zelfs €0,29 rekenen. Ook bieden we je de mogelijkheid om met korting een private-leasecontract af te sluiten.

• Talentontwikkeling: Jouw ontwikkeling staat voorop. Dankzij onze trainingen en doorgroeikansen bouwen we samen aan jouw toekomst binnen ons bedrijf.

Dit ben jij

Je staat stevig in je schoenen en voelt je thuis in een no-nonsense cultuur waarin directe, open communicatie de norm is. Je combineert daadkracht met échte aandacht voor mensen. Eigenaarschap nemen zit in je natuur: je stelt prioriteiten, werkt resultaatgericht en bent gedreven om jezelf continu te ontwikkelen op het snijvlak van recruitment en coaching. Zo maak je elke dag opnieuw de impact die jouw talenten verder helpt.

• In het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer
• Flexibel ingesteld ten aanzien van reizen en landelijk werken
• Bereid om 1 dag per week op locatie in Diemen te werken

De werkzaamheden

Je bent van A tot Z verantwoordelijk voor het opleidingstraject richting het groot rijbewijs (C/CE), vanaf de eerste screening tot een baan bij een werkgever. In deze rol combineer je recruitment, coaching en relatiebeheer. Je onderhoudt nauw contact met onze vaste rijopleider en bouwt een sterk netwerk op binnen Randstad Transport.

• Eerste screening en selectie uitvoeren van kandidaten die graag een carrièreswitch maken
• Trajectbegeleiding van kandidaten gedurende gemiddeld zeven maanden (grotendeels geautomatiseerd en op afstand)
• Proactief relatiebeheer en strakke afstemming van planningen met de vaste rijopleider
• Intensief samenwerken met interne collega's
• Aanwezig zijn bij de maandelijkse Sectordagen op unieke locaties door het hele land, zoals voetbalstadions, om nieuw talent te enthousiasmeren

Het team

Je werkt één dag per week vanuit ons kantoor in Diemen. De rest van je werkweek deel je flexibel in: thuis, op een Randstad-vestiging of onderweg naar opleiders en wervingsdagen. Je vormt een hecht team met je collega-opleidingsadviseur Mirthe en coördinator Anmara. Omdat Denise de administratieve ondersteuning op zich neemt, kun jij je volledig focussen op wat écht telt: de begeleiding van je talenten en de relatie met je partners.

Onze organisatie

Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.

Ontwikkelen & doorgroeien

Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!