PMO

Bij Stedin werk je als PMO binnen Asset Management.

De plussen van deze baan

• 50% thuiswerken met €750,- voor jouw thuiswerkplek
• Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
• Werk doen dat écht impact maakt
• Goede pensioenregeling, wij betalen 70% van je premie

"Ik heb de vrijheid om mijn werk uit te voeren wanneer ik het wil, waar ik het wil en hoe ik het wil."

Michael Termoshuizen, Projectontwikkelaar

Asset Management bij Stedin geeft energie.

Als portfolio management officer beleid maak jij het beleidsportfolio bestuurbaar: van intake en prioritering tot roadmap en rapportage.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

• Regie op een portfolio met directe impact op veiligheid, compliance en uitvoering in de keten.
• Je werkt op het snijvlak van beleid, organisatie en systemen met zichtbare resultaten per kwartaal.
• Hybride werken met veel ruimte om processen en tooling slim neer te zetten.

Werk om trots op te zijn

De energietransitie vraagt om duidelijke keuzes, samenhangend beleid en scherpe sturing. Als PMO Beleid zorg jij ervoor dat beleidsinitiatieven georganiseerd door het proces verlopen. Je beheert de centrale backlog, faciliteert intake en voert triage uit. Daarnaast begeleid je het MT Beleidsproces en draag je zorg dat de stukken goed worden overgedragen richting implementatie. Jij brengt overzicht, structuur en rust in een complex speelveld van stakeholders, prioriteiten en afhankelijkheden. Je werkt op het snijvlak van beleid, organisatie en uitvoering en helpt MT’s en boards om de juiste besluiten te nemen op basis van heldere stuurinformatie en realistische planningen.

Een dag als PMO beleid:

• Met een kop koffie start je je dag met het verwerken van nieuwe beleidsintakes en voer je triage uit om te zorgen dat de initiatieven op de juiste backlog komen. Samen met onder andere productmanagers stem je de prioritering af.
• Vervolgens maak je op basis van de kwartaalroadmap voor beleid keuzes en knelpunten inzichtelijk.
• Je bereidt het portfolio voor MT Beleid voor met heldere keuzes, scenario’s en risico’s.
• In de middag volg je de voortgang en besluitpunten van de roadmap en houd je het RAID-log actueel.
• Tenslotte spreek je met de productspecialist. Samen werken jullie aan stuurinformatie zodat iedereen dezelfde feiten gebruikt.

Hier laad jij van op

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.331,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of tot maximaal 35,5 verlofdagen.
• Een laptop en telefoon, of € 30,- netto per maand als je je eigen telefoon gebruikt.
• Moderne thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag en 50% thuiswerken / 50% op kantoor.
• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling (ook privé te gebruiken) of met de flexibele reisregeling.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen.

Vol energie vooruit met team Beleidsmanagement & Beleidssystemen

Je komt terecht in het nieuwe team beleidsmanagement en beleidssystemen binnen Asset Management. Een team dat werkt aan een uniforme beleidscyclus en een transparant beleidsportfolio: standaarden waarmee Stedin nog sneller en efficiënter kan werken. Samen met collega’s geef je vorm aan beleid voor de energiewereld van morgen. Je werkt nauw samen met de teamleider, beleidseigenaren en verandersupport. Samen zorgen we dat het beleidssysteem een betrouwbare bron is en dat stuurinformatie klopt.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Als PMO beleid communiceer je helder en schakel je moeiteloos tussen verschillende teams, boards en het MT. Jij zorgt dat informatie klopt en op het juiste moment bij de juiste mensen terechtkomt. Structuur zit in jouw DNA: je bewaakt afspraken, houdt overzicht en werkt nauwkeurig, zodat anderen op jouw werk kunnen vertrouwen. Daarnaast ben je proactief en oplossingsgericht. Je ziet wat nodig is, pakt het op en denkt in praktische oplossingen, zodat het team altijd vooruit kan. Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid: je hebt weinig sturing nodig om zaken voor elkaar te krijgen. Jij hebt overzicht tussen de projecten en de afhankelijkheden.

Verder heb je:

• Aantoonbaar hbo- werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in PMO/portfoliomanagement of programmasturing en ervaring met PMO methodieken.
• Ervaring met backlog/roadmap tooling en rapportage/voortgangsbesturing.