Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Obeya

Posted 20 Aug 2026
Share:
Work experience
0 to 3 years
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Obeya

In-Company only

Leer hoe je met de Obeya methodiek teams, doelen en processen visueel verbindt om sneller beslissingen te nemen, samenwerking te versterken en focus te creëren. Deze training biedt praktische handvatten voor iedereen die verantwoording draagt voor het verbeteren van samenwerking, procesprestaties en strategische uitvoering — ook als je de Obeya term nog nieuw vindt.

  • Praktische Obeya implementatie en visueel management tools
  • Focus op samenwerking, besluitvorming en transparantie
  • Theorie en praktijk geïntegreerd voor maximale impact

Inhoud

Obeya is een Japanse term die betekent: grote ruimte of grote kamer. Het wordt wel eens vergeleken met de brug van een schip, een cockpit of een ‘war room’. Alhoewel, war room is niet geheel correct, want je bent niet in oorlog. Sterker nog, je wilt samen beter je organisatie beter maken. Obeya’s bieden letterlijk tijd en ruimte om problemen op te lossen en te overleggen, zonder last te hebben van organisatorische drempels of muren. Een Obeya is een visueel management ruimte waar teams samenkomen om doelen, voortgang, knelpunten en beslissingen overzichtelijk te maken en te bespreken. In deze ruimte wordt informatie op een gestructureerde manier weergegeven zodat teams sneller kunnen beslissen, effectiever samenwerken en bottlenecks sneller oplossen. Obeya komt oorspronkelijk uit Lean Management (oorspronkelijk ontwikkeld bij Toyota) maar wordt nu breed toegepast binnen organisaties om procesverbetering en samenwerking te versnellen.

Obeya helpt teams en organisaties grip te krijgen op complexe projecten en processen door informatie visueel bij elkaar te brengen. Zichtbare doelen, KPI’s en actieplannen stimuleren transparantie, gezamenlijke verantwoordelijkheid en continue verbetering. Door samen te werken in een Obeya kun je beslissingen sneller nemen, communicatie verbeteren en focus behouden op wat echt belangrijk is.

Module 1 – Introductie & fundamenten

  • Wat is Obeya (concept, geschiedenis, principes)
  • Waarom werkt Obeya voor organisaties
  • Visueel management in praktijk

Module 2 – Opzetten van Obeya

  • Inrichting van Obeya ruimtes (fysiek/virtueel)
  • Rollen, processen & overlegstructuren
  • Integratie met Lean, Agile en strategie-uitvoering

Module 3 – Praktijkcases en oefeningen

  • Simulaties
  • Tools voor doorlopende monitoring en besluitvorming

Na deze training:

  • Je begrijpt wat Obeya is en hoe het past in moderne organisatiebesturing.
  • Je leert hoe je een Obeya ruimte (fysiek of digitaal) effectief ontwerpt en implementeert.
  • Je ontwikkelt vaardigheden in visueel management om doelen, risico’s en voortgang duidelijk te communiceren.
  • Je kunt Obeya gebruiken om besluitvorming te versnellen en samenwerking binnen teams te versterken.
  • Je leert praktische tools en technieken die direct toepasbaar zijn binnen jouw organisatiecontext.

Programma

De duur van het programma bepalen we in overleg. Een dag training is standaard, maar ook andere vormen zijn mogelijk.

Trainers

  • Boudijn Driesen
  • Fedor Limjoco
  • Marjolein van Stuijvenberg
  • Massimo Schutte

Certificering

Onze Obeya trainingen worden gegeven door ervaren Black Belt trainers en consultants met een passie voor continu verbeteren.

Na afloop ontvang je een Obeya certificaat.

Reviews

Wat deelnemers zeggen

Opent ogen, geeft een frisse blik

Barbara

Top training, veel geleerd in korte tijd!

Susan

Gewoon een uitstekende training.

Robin

Veelgestelde vragen

Wat is het verschil tussen een training en een masterclass?

Een masterclass is korter en richt zich op één specifiek onderwerp. Je doet in korte tijd diepgaande kennis en praktische inzichten op die je direct kunt toepassen.

Welke onderwerpen worden als masterclass aangeboden?

Wij bieden masterclasses aan over verschillende thema’s, waaronder RPA, Process Mining, Kanban en Minitab.

Ontvang ik na afloop een certificaat van deelname?

Ja, na het succesvol volgen van een masterclass ontvang je een certificaat van deelname als bewijs van je opgedane kennis.

Hoe lang duurt een masterclass?

De duur verschilt per onderwerp, maar de meeste masterclasses duren een dagdeel of één volledige dag. Bij iedere masterclass vind je de exacte duur.

Kan ik een masterclass volgen zonder eerst een training te hebben gevolgd?

Ja, in veel gevallen is dat mogelijk. Afhankelijk van het onderwerp kan enige basiskennis handig zijn, maar dit staat altijd duidelijk vermeld bij de betreffende masterclass.

Bureau Tromp is dé Operational Excellence specialist in Nederland. Al meer dan 15 jaar helpen wij organisaties om slimmer te werken. Dit doen wij door het aanbieden van opleidingen en trainingen, consultancydienstverlening op het gebied van Operational Excellence en Interim- Procesmanagement. Inmiddels hebben wij al meer dan 15.000 deelnemers mogen opleiden tot verbeterspecialist en hebben wij vele organisaties geadviseerd over -en concreet geholpen met- organisatie- en procesverbeteringen.

Management Consulting
Houten
Active in 5 countries
17 employees
70% men - 30% women
Average age is 35 years