Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Senior Compliance Officer AFC AML/CTF

Posted 9 Apr 2026
Share:
Work experience
7 to 12 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€5,946 - €7,928 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij dé KYC-expert die ASN Bank's KYC-framework naar een hoger niveau tilt? Als Senior Compliance Officer KYC word je de inhoudelijke autoriteit die het verschil maakt tussen regeldruk en slimme risicobeheersing. Jij bepaalt niet alleen hoe we KYC effectiever maken, maar ook hoe innovaties bijdragen aan een veilige én klantvriendelijke bankervaring binnen onze duurzame bankvisie.

In deze expertrol ben jij het escalatiepunt voor alle complexe KYC-vraagstukken binnen transactie monitoring en fungeer je als strategische sparringpartner voor management en business. Je initieert beleid dat het KYC-domein toekomstbestendig maakt en positioneert jezelf als erkende autoriteit binnen ASN's compliance organisatie.

Wat ga je doen?

Als erkende AML/CTF-autoriteit geef je strategische richting aan ASN's KYC-compliance transformatie. Je anticipeert op AMLR-ontwikkelingen, adviseert senior management en dwingt besluitvorming af waar nodig. Je werkt op alle niveaus: van hands-on KYC-beoordeling tot strategische visievorming over hoe we KYC-processen slimmer en proportioneel kunnen inrichten.

Jouw strategische verantwoordelijkheden:

  • Beleidsontwikkeling: Vertaalt wet- en regelgeving (Wwft, AMLR) naar toekomstbestendig KYC-beleid
  • Risicosturing: Identificeert en analyseert AML/CTF-risico's binnen bankprocessen en ontwikkelt passende, proportionele maatregelen
  • Procesoptimalisatie: Ontwerpt en implementeert effectieve en werkbare KYC-processen die aansluiten bij de klantreis
  • Mentorschap & coaching: Begeleidt en ontwikkelt junior/medior compliance collega’s in hun KYC-expertise
  • Innovatie-eigenaarschap: Experimenteert met data-analyse, AI/ML-toepassingen en nieuwe technologieën voor slimmere KYC-beoordelingen
  • Proceseigenaarschap & procesregie: Neemt eigenaarschap over end-to-end KYC-processen binnen AML/CFT-compliance, orkestreert workflows en stuurt verbetertrajecten aan met integraal overzicht over het risicolandschap
  • Kwaliteitsborging: Monitort de effectiviteit van KYC-processen en stuurt bij waar nodig
  • Stakeholdermanagement: Onderhoudt strategische relaties met key stakeholders intern en extern, fungeert als sparringpartner voor business en vertegenwoordigt ASN bij toezichthouders en binnen KYC-vaknetwerken
  • In samenspraak met je manager focus je op de verantwoordelijkheden waar jij energie van krijgt

Hier kom je te werken?

Je werkt binnen Compliance, team KYC en rapporteert aan de Head Compliance AFC. Als expert ben je het eerste aanspreekpunt voor complexe AML/CTF-processen binnen het KYC-team en begeleid je junior/medior compliance collega’s in hun ontwikkeling. Je werkt nauw samen met 45 Financial Crime collega’s in een team dat scherp op de regels én pragmatisch is.

Wat breng je mee?

Als erkende KYC-expert maak je wezenlijke impact op zowel organisatie- als teamniveau. Je functioneert als een visionary die vroegtijdig KYC-trends signaleert en deze bekwaam vertaalt naar strategische kansen voor ASN. In je rol weet je teams te inspireren, senior management te overtuigen en cruciale besluitvorming af te dwingen wanneer dat nodig is.

Als innovator ben je een pionier op het gebied van data-analyse en technologie, waarbij je de moed hebt om nieuwe mogelijkheden te verkennen voor slimmere KYC-processen. Je excelleert als communicator in het presenteren van complexe KYC-vraagstukken naar directie, toezichthouders en business, waarbij je altijd helder en overtuigend communiceert.

Daarnaast fungeer je als een belangrijke verbinder die effectief bruggen bouwt tussen Sanctie, transactie monitoring en andere compliance domeinen, waardoor je zorgt voor optimale samenwerking en kennisuitwisseling binnen de organisatie.

Verder heb je:

  • Wo-masterdiploma recht, criminologie of exact
  • Minimaal 7 jaar ervaring in KYC-compliance binnen de bancaire sector of een vergelijkbare 2e-lijns functie
  • Bewezen trackrecord in strategische KYC-projecten en organisatieverandering
  • AML/CTF, Sancties & TM expertise: Diepgaande kennis van KYC-processen, sancties en transactie monitoring die nodig zijn voor customer due diligence
  • Data & AI ervaring: Hands-on ervaring met data-analyse en/of implementatie van AI/ML-toepassingen binnen compliance
  • Cross-domain kennis: Expertise in fraude of operational risk
  • Mentorschap ervaring: Bewezen trackrecord in het begeleiden van compliance professionals
  • Thought leadership: Trackrecord in kennisdeling, publiceren of spreken over KYC-thema’s

Wat krijg jij van ons?

  • Vakantiegeld en een 13e maand, zelf te kiezen wanneer je dit ontvangt
  • 208,8 verlofuren o.b.v. fulltime dienstverband ongeacht je leeftijd
  • Goede collectieve pensioenregeling
  • Persoonlijk ontwikkelbudget van € 750,- per jaar, op te sparen tot € 3.000,-
  • Elke 5 jaar € 900,- voor de inrichting van jouw thuiswerkplek
  • NS-Business Card én een vergoeding per km als je naar werk fietst

Over ons

ASN Bank is een toegankelijke en vooruitstrevende bank met oog voor mens, maatschappij en de toekomst. We dragen op duurzame wijze bij aan financiële oplossingen voor onze klanten én aan maatschappelijke vraagstukken in Nederland. Daarbij hebben we bijzondere aandacht voor duurzaamheid, financieel welzijn en goed wonen. Als bank combineren we het gemak van veilig mobiel bankieren met de kracht van persoonlijk advies. Dankzij ons landelijk dekkend netwerk van kantoren zijn we ook fysiek dichtbij op de momenten die ertoe doen.

Wij zijn de Volksbank, het moederbedrijf van ASN Bank, BLG Wonen, RegioBank en SNS. Samen investeren wij in een beter Nederland. Zo helpen we met SNS mensen met hun geldzaken, ook als het even tegenzit. Financieren we met ASN duurzame projecten, zoals met zon- en windenergie. Stimuleren we met RegioBank lokaal ondernemerschap in de buurt. En zorgen we er met BLG Wonen voor dat bijvoorbeeld ook starters een woning kunnen kopen. Dit doen we samen met ruim 3.500 collega's.

Finance & Banking
Utrecht
Active in 1 country
3,500 employees
50% men - 50% women
Average age is 38 years