Junior Docent Mechanical Engineering (werk-leertraject met lerarenopleiding 1ste graads)

Wil je lesgeven aan studenten én een eerstegraads lesbevoegdheid halen? In dit driejarige werk/leertraject combineer je onderwijs aan de TU Delft met een lerarenopleiding in wiskunde of natuurkunde. Zo werk je mee aan het opleiden van de technologische talenten van morgen!

Junior Docent Mechanical Engineering (werk-leertraject met lerarenopleiding 1ste graads)

Functieomschrijving

De faculteit Mechanical Engineering van de TU Delft zoekt in totaal vier Junior Docenten. In dit unieke driejarige werk/leertraject combineer je lesgeven aan de universiteit met het behalen van een onderwijsbevoegdheid voor het voortgezet onderwijs in wiskunde of natuurkunde.

Ongeveer de helft van je tijd besteed je aan je lerarenopleiding. Je volgt onderwijs en loopt stage op een middelbare school. De overige tijd werk je mee in het onderwijs van de faculteit Mechanical Engineering. Onder begeleiding van ervaren docenten ontwikkel je je tot een sterke en inspirerende docent.

Binnen de faculteit begeleid je werkgroepen van eerstejaarsvakken zoals Statica, Sterkteleer, Dynamica en Thermofluids. Ook begeleid je projectgroepen in hogere studiejaren. Daarnaast ontwikkel je opdrachten en ondersteun je docenten bij het verzorgen van onderwijs. Je stuurt studentassistenten aan die betrokken zijn bij de eerste- en tweedejaars werkgroepen en ondersteunt het masteronderwijs binnen een van de afdelingen van de faculteit.

Een dag in het leven van een Junior Docent

Je werkweek is afwisselend. ’s Ochtends vertrek je naar je stageschool. Vandaag geef je twee lessen: bij 5 vwo behandel je stoffen en materialen en bij 2 havo staat een practicum op het programma. Tussen de lessen door verwerk je de feedback van je vakcoach en bereid je je volgende lessen voor. Daarna heb je een videocall met een docent van een mastervak aan de TU Delft waarbij je gaat ondersteunen. Samen finaliseren jullie de vacaturetekst voor studentassistenten die het vak gaan helpen begeleiden.

Na je laatste les reis je terug naar de campus in Delft. Daar begeleid je projectgroepen van eerstejaarsstudenten werktuigbouwkunde en bespreek je hun voortgang. Aan het einde van de middag overleg je met je werkgroep voor het vak Onderwijskunde van je lerarenopleiding. Volgende week moet het verslag ingeleverd worden, dus jullie zetten de laatste puntjes op de i. En daarna? Tijd voor een drankje met de andere junior docenten.

Jouw werkplek

Je wordt aangesteld bij de faculteit Mechanical Engineering, die bestaat uit zeven afdelingen. Voor vier van deze afdelingen zijn al junior docenten werkzaam. Op dit moment werven we specifiek voor drie afdelingen: Cognitive Robotics (COR), Precision and Microsystems Engineering (PME) of Materials Science and Engineering (MSE).

Binnen de faculteit werken in totaal veertien junior docenten, met per afdeling twee junior docenten. In je dagelijkse werk heb je veel contact met het organisatieteam van een vak, waaronder assistant professors, associate professors en andere docenten. Samen zorgen jullie voor de voorbereiding en uitvoering van het onderwijs, de begeleiding van studenten en de coördinatie van studentassistenten. Zo werk je in een collegiale en internationale academische omgeving waarin onderwijs, samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

Functie-eisen

Je hebt interesse in onderwijs en wilt je ontwikkelen tot docent. Je vindt het leuk om studenten te begeleiden en technische onderwerpen begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen. Je werkt gestructureerd, neemt initiatief en werkt graag samen met collega’s en studentassistenten.

Verder voldoe je aan de volgende eisen:

• Je hebt een Masterdiploma of behaald het binnenkort, bij voorkeur in werktuigbouwkunde, natuurkunde, luchtvaart- en ruimtevaarttechniek, technische natuurkunde of een vergelijkbare (technische) richting.
• Het is een pré als je ervaring hebt als student assistent, onderwijsassistent, bijlesdocent of vergelijkbare rol.
• Je wilt een eerstegraads lesbevoegdheid in wiskunde of natuurkunde behalen.
• Je bent communicatief sterk en schakelt makkelijk tussen verschillende onderwijsomgevingen.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels.

Arbeidsvoorwaarden

• Het betreft een tijdelijk dienstverband van maximaal 3 jaar, waarbij na 9 maanden een go-no go gesprek plaatsvindt over de voortzetting van het traject.
• Het salaris is volgens de CAO van de Nederlandse Universiteiten en gebaseerd op schaal 10 (€3546 - €5538), afhankelijk van jouw ervaring. Verder krijg je 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een functieomvang van 1.0 FTE (min. 36 - max. 40 uur per week).
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.