Traineeship Vervoerkunde

Arriva staat voor goed en toegankelijk openbaar vervoer. Wil jij werken aan de mobiliteit van morgen bij een organisatie die volop in beweging is? Start je carrière dan met het Traineeship Vervoerkunde van Arriva. Je werkt aan actuele vraagstukken op het gebied van netwerkontwikkeling en helpt bij het vormgeven van duurzame en slimme mobiliteit.

Zo ziet je traineetraject er uit

Het complete Traineeship Vervoerkunde duurt achttien maanden. Het start op 1 september 2026. Je werklocatie stemmen we samen af aan de hand van jouw woonplaats en opdracht. Het traject is opgedeeld in drie blokken van elk zes maanden. We stemmen je traject af op jouw wensen en interesses. Aan het einde van het traject evalueren we de onze samenwerking en denken we graag mee over je volgende stap binnen Arriva. Dit programma is overigens niet in beton gegoten. Hieronder de meest gangbare ‘route’:

1. Opleiding en ontwikkeling
2. In je eerste placement van zes maanden draai je mee als vervoerplanner. De eerste twee maanden daarvan staan in het teken van opleiding en ontwikkeling. Je leert de ins en outs van de applicatie Hastus, zodat je daarna meteen kunt meewerken als vervoerplanner. ​
3. Ontwikkelen van innovatieve vervoersconcepten
4. Je draagt bij aan het realiseren van een zero-emissie exploitatie van ons openbaar vervoer of komt tot een optimalisatie van complexe vervoersstromen. Denk daarbij ook aan de verdere uitrol van Mobility as a Service of de inrichting van grensoverschrijdend vervoer. ​
5. Vervoerkundige verdieping
6. Je werkt aan het optimaliseren van logistieke planningen, zoals de dienstregeling en personeel- en materieelinzet. Daarnaast help je mee bij strategische programma's, zoals het terugwinnen van reizigers in het openbaar vervoer. ​

Nieuwsgierig geworden? Bekijk onze video!

Wie zoeken wij?

Voor het traineeship Vervoerkunde zoeken wij ambitieuze starters. Herken jij je daarnaast in de volgende punten?

• Een afgeronde hbo-opleiding met logistieke/vervoerkundige raakvlakken of wo-master;​
• De drang om je verder te ontwikkelen;​
• Een flexibele houding en reisbereidheid;​
• Een liefde voor innoveren;​
• Zelfstartend en analytisch ingesteld;
• Goede beheersing van het Nederlandse en Engelse

Dit mag je van ons verwachten

Arriva Nederland biedt je een inspirerende werk- en leeromgeving. Tijdens het traineeship krijg je veel verantwoordelijkheid en er is ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Je ontdekt waar jouw kracht ligt en welke richting bij je past Jouw inzet, ideeën en energie waarderen we.

Je krijgt verder:

· Een bruto maandsalaris van €3.733,62 op basis van 40 uur per week);

· 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;

· Een laptop en werktelefoon;

· Een contract van 1,5 jaar met de intentie voor een vaste aanstelling;

· Reiskostenvergoeding en gratis reizen (ook privé) met het openbaar vervoer van Arriva (via de glimble-app)

· Een kleine groep met 3 tot 6 andere trainees;

· Een persoonlijk ontwikkeltraject met training en coaching;

· Een persoonlijk opleidingsbudget;

· Toegang tot de Arriva Academy voor verdere ontwikkeling (online leerportaal);

· Begeleiding door een oud-trainee als buddy;

· Indien nodig regelen wij woonruimte bij je werklocatie.

Zie jij deelname aan dit traject voor je?

Solliciteer uiterlijk 19 april via onze website met je motivatiebrief en cv. We hechten veel waarde aan een persoonlijke motivatie, waarin jij jouw verhaal en drijfveren toelicht. Heb je onlangs met Arriva of een andere vervoerder gereisd? Vertel ons in je brief één ding dat je opviel (positief of negatief) en hoe jij daar als trainee vanuit jouw vakgebied naar kijkt.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Ricardo Abbas via ricardo.abbas@arriva.nl.

Heb je eerst nog inhoudelijke vragen? Stel die aan Tom Langhorst, Talent Manager Early Careers (tom.langhorst@arriva.nl | tel 06 2752 2514)

De procedure ziet er als volgt uit:

• We beoordelen je sollicitatie.
• In week 17 maak je een online assessment.
• We hebben een eerste (digitaal) gesprek in week 18 & 19.
• Het tweede gesprek vindt plaats op locatie in week 20 of 21.

En is er een onderlinge match? Dan begin jij op 1 september 2026 als Vervoerkunde Trainee bij Arriva!

Diversiteit & Inclusie

Bij Arriva vinden we gelijke kansen voor iedereen belangrijk. We verwelkomen sollicitanten ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, afkomst, beperking of identiteit.

Werklocatie

Arriva is actief in grote delen van Nederland en dat zie je ook terug in onze werklocaties. We hebben kantoren, werkplaatsen en vestigingen in onder andere Groningen, Leeuwarden, Meppel, Zutphen, Amersfoort, Doetinchem, Arnhem, Tiel, Den Bosch, Tilburg, Breda, Roermond, Maastricht, en natuurlijk op ons hoofdkantoor in Heerenveen.

We zorgen ervoor dat je altijd op een locatie werkt die past bij jouw opdracht én ontwikkeling. Flexibel werken is bij veel functies mogelijk, en uiteraard krijg je de ruimte om af en toe vanuit huis te werken. Bovendien reis je gratis met onze bussen en treinen via onze eigen app glimble.