Hbo-verpleegkundige – Tuinwijk

Voor onze woonlocatie Tuinwijk in Groningen zijn wij op zoek naar een hbo-verpleegkundige voor 32 uur per week. Je vervult een regie- en coördinatiefunctie binnen het team. We bespreken graag met jou wanneer je kunt starten.

Als hbo-verpleegkundige:

• neem je regie in complexe zorg en maak je écht impact;
• werk je samen in een sterk multidisciplinair team;
• draag je bij aan kwaliteit en vernieuwing van zorg in Groningen.

Daarom is Tuinwijk de plek voor jou

Wonen Tuinwijk is een beschermde woonvorm in de stad Groningen. Jij ondersteunt de bewoners bij een zo zelfredzaam mogelijk leven en gaat werken volgens het zorgmodel ART. ART staat voor Actieve Recovery (herstel) in de Triade. Het is een nieuwe professionele standaard voor langdurig herstelgerichte zorg, waarbij wordt uitgegaan van de behoeften, drijfveren en wensen van de bewoner in zijn dagelijks leven in interactie met zijn omgeving. Dit maakt jouw werkomgeving dynamisch en uitdagend! Je komt te werken in een enthousiast team waarin humor, openheid en directheid worden gewaardeerd. Jouw collega's zijn er voor jou als jij dat nodig hebt en andersom.

Wat ga je doen?

• Je voert regie over complexe zorg en bewaakt de samenhang en kwaliteit van het zorgproces op afdelingsniveau.
• Je coördineert de inzet van collega's en andere disciplines en bent (mede)verantwoordelijk voor de in-, door- en uitstroom binnen het cluster.
• Je bent persoonlijk begeleider van een aantal cliënten en werkt vanuit een herstelgerichte visie.
• Je neemt het voortouw in de implementatie en doorontwikkeling van de ART-zorgstandaard.
• Je coacht collega's en draagt actief bij aan teamontwikkeling en deskundigheidsbevordering.
• Je werkt evidence based en zet je in voor continue verbetering, innovatie en kwaliteitsontwikkeling van zorg.
• Je signaleert tijdig veranderingen in gezondheid en onderneemt actie vanuit vroeg signalering en risicobeoordeling.

Binnen het IHT hebben de deuren geen drempels: je kunt zo bij elkaar binnenlopen.

Evelien Meinen werkt al elf jaar met veel plezier bij Lentis.

Dit krijg je van ons

• Een vast contract, waarin je wordt benoemd als gedifferentieerd verpleegkundige.
• Een bruto maandsalaris ingedeeld in FWG 50 volgens de CAO GGZ (€ 3.456 – € 4.579 bij een 36-urige werkweek).
• In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
• Een balansbudget van € 1.000, – per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.
• Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega’s. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.

Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan.

Dit zoeken we in jou

Je bent enthousiast en neemt actief regie over het zorgproces. Resultaatgerichtheid is voor jou vanzelfsprekend: je werkt doelgericht en bewaakt de voortgang, zodat cliënten optimale zorg ontvangen. Ook ben je communicatief sterk: je drukt je helder uit in de multidisciplinaire overleggen, gesprekken met familieleden en bent coachend richting collega’s. Samenwerking is voor jou belangrijk: je betrekt collega’s, andere disciplines en externe partners waar nodig en draagt bij aan een positieve teamspirit. En vind je het leuk om deel te nemen aan werk- en projectgroepen en/of leerlingen en stagiaires te begeleiden? Ga je gang!

Verder heb je:

• een hbo-verpleegkundige diploma;
• zowel een BIG-registratie als AGB-code of bent bereid deze aan te vragen;
• enkele jaren ervaring, het liefst binnen de psychiatrie of aantoonbare affiniteit met deze doelgroep;
• ervaring met complexe casuïstiek en zorgcoördinatie, dit is een sterke pré.

Over Lentis

Lentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten/cliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.