Adviseur Bedrijfsvoering (Planning & Control) strafrecht

Aan de slag met de uitdagingen van effectieve, efficiënte en kwalitatief goede processen bij het rechtsgebied strafrecht van het Gerechtshof Den Haag? Als adviseur Bedrijfsvoering (P&C) zorg je voor de kwalitatieve analyses en adviseer je ons rechtsgebied op dit terrein. Een inhoudelijk veelzijdige functie met maatschappelijke relevantie!

Wat ga je doen?

Je bent als Adviseur Bedrijfsvoering (P&C) rechtsgebied strafrecht de strategische sparringpartner en adviseur van het management (de teamvoorzitters) en de andere leidinggevenden van het rechtsgebied strafrecht op het terrein van planning & control en procesoptimalisatie. Daarin opereer je zelfstandig en proactief. Het inzichtelijk maken en interpreteren van de managementinformatie en meedenken over de impact op het primaire proces is je kerntaak. De coördinatie en de procesbegeleiding van de planning & control cyclus ligt in jouw handen, waaronder het opstellen van het jaarplan, de begroting en het bewaken van de voortgang.

Verder houd je je als Adviseur Bedrijfsvoering (P&C) ook bezig met:

• Het adviseren van teamvoorzitters en de andere leidinggevenden van strafrecht op KPI’s, werkvoorraden, inzet van dashboards, naleving van de procesafspraken met het OM (convenant) en procesoptimalisatie;
• Samen met het hoofd Verkeerstoren sturen op het nakomen van afspraken uit het convenant;
• Coördineren en analyseren van de informatievoorziening met betrekking tot interne controles en projecten;
• Datagedreven sturing en monitoring;
• Onderkennen, vertalen en implementeren van nieuwe ontwikkelingen op het gebied van planning & control in de organisatie;
• De centrale bedrijfsvoering van het gerechtshof verbinden met de decentrale bedrijfsvoering in het rechtsgebied strafrecht;
• Coördineren van (hofbrede) complexe projecten met impact op de bedrijfsprocessen.

Kortom, jij bent de verbindende schakel binnen ons rechtsgebied die ervoor zorgt dat de leidinggevenden strafrecht effectief kunnen sturen, ontwikkelen en innoveren.

Waar ga je werken?

Het gerechtshof Den Haag is één van de vier gerechtshoven in Nederland. Naast strafzaken, behandelen wij rechtszaken in hoger beroep uit de regio’s Rotterdam en Den Haag op het gebied van strafrecht, belastingrecht, familie- en handelsrecht. Werken bij het hof betekent werken in een functie, waarin je bijdraagt aan een rechtvaardige samenleving. Het hof telt ruim 300 medewerkers.

Kernwaarden binnen het hof zijn maatschappelijke oriëntatie, deskundigheid, collegiale samenwerking en een vooruitstrevende en lerende cultuur. Daarnaast vinden we een plezierige werkomgeving heel belangrijk. De lijnen zijn kort en de sfeer is informeel.

Als Adviseur Bedrijfsvoering (P&C) werk je binnen het rechtsgebied strafrecht van het hof nauw samen met de teamvoorzitters en de andere leidinggevenden. Het rechtsgebied strafrecht bestaat uit ruim 150 medewerkers en is onderverdeeld in vier teams. Naast reguliere strafzaken en mega-zaken behandelt het rechtsgebied ook specialistische strafzaken op het gebied van bijvoorbeeld jeugdrecht, cybercrime en internationale misdrijven. Je leidinggevende is één van de teamvoorzitters van het rechtsgebied strafrecht.

Wat bieden we je?

Een functie vol mogelijkheden om je kennis uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Je kunt rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de CAO Rijk:

• Een salaris in schaal 11 (bruto €4.024,11 tot maximaal €6.110,94 op basis van 36 uur). Dit is gekoppeld aan het kernprofiel Adviseur Bedrijfsvoering – Functiegebouw Rijk;
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• Verlof van 144 vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur;
• Een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd (bovenwettelijke vakantie-uren en eventuele leeftijdsuren). Met dit keuzebudget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen;
• Pensioenopbouw volgens het ABP;
• Goede regelingen voor ouderschapsverlof en vergoeding woon-werkverkeer.

Wat vragen we van je?

Het is voor jou een uitdaging om bij te dragen aan goede rechtspraak door managementinformatie, processen en mensen aan elkaar te verbinden en daar (gevraagd en ongevraagd) adviezen aan te koppelen. Daarom ben jij een stevige sparringpartner, proactief, zelfstandig en weet met je open persoonlijkheid de samenwerking op verschillende niveaus te versterken. Verder zien we graag het volgende terug:

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Een aantal jaren werkervaring met bedrijfskundige en financiële werkzaamheden (bij voorkeur ook met een opleiding daarin);
• Aantoonbare mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden;
• Bij voorkeur kennis van de bedrijfsvoering bij de Rechtspraak is een pre;
• Organisatiesensitiviteit;
• Minimale beschikbaarheid van 32 uur.

We vragen je bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen.