Bedrijfscontactfunctionaris

Ben jij die verbinder tussen ondernemers en de gemeente? Dan is dit de baan voor jou!

Voor ondernemers is het soms lastig om binnen de gemeente de juiste persoon te vinden. Daarom is er één duidelijk aanspreekpunt: jij. Als Bedrijfscontactfunctionaris verbind je ondernemers met de juiste collega’s en zorg je dat hun vraag snel wordt opgepakt. Zo maak je Den Haag elke dag een beetje ondernemersvriendelijker.

Wat ga je doen?

In deze zelfstandige rol ben jij het vaste aanspreekpunt voor ondernemers in de Schilderwijk en Transvaal. Je bent zichtbaar in de wijk en werkt ook op kantoor (ongeveer 50/50). Daarnaast zal je voor circa 8 uur per week ingezet worden in de wijk Rustenburg-Oostbroek, met een nadruk op het verhogen van de organisatiegraad en het verbeteren van het ondernemersklimaat met oog voor uitdagingen op het vlak van veiligheid en leefbaarheid in deze wijk.

Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Het helpen van ondernemers in alle fases van start tot groei maar ook als het even niet zo goed gaat. Dit kan variëren van meedenken met een businessplan tot de weg vinden naar een gemeentelijke vergunning of ervoor zorgen dat een ondernemer in zwaar weer hulp krijgt.
• Het versterken van de wijkeconomie in het gebied Schilderswijk-Transvaal: ondernemers samenbrengen, organisatiegraad vergroten en hen actief betrekken bij gemeentelijk beleid.
• Samenwerking in het programma Vijf Winkelstraten, gericht op het verbeteren van het ondernemersklimaat in de belangrijkste winkelstraten die gelegen zijn in dit gebied.
• Samenwerking met stadsdeel Escamp gericht op het versterken van het ondernemersklimaat in de wijk Rustenburg-Oostbroek.
• Schakelen met partners zoals het Ondernemersportaal en het Haags Retail en met het stadsdeelkantoor centrum.
• Zichtbaar zijn bij evenementen en bijeenkomsten en nauwe samenwerking met de wethouder mkb/het college.
• Werken binnen een gebiedsgerichte aanpak (deze focusgebieden zijn Investeringsgebieden): signaleren wat er speelt en daar snel op inspelen met collega’s uit de programma’s en andere betrokkenen.

Wat bieden wij?

Een rol met zichtbaar effect in de wijk. Je schakelt direct met ondernemers, collega’s en waar nodig de wethouder. Je werkt afwisselend buiten en op kantoor, met veel zelfstandigheid.

Ook kun je rekenen op:

• een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of aflossing studieschuld;
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past.

Wat vragen wij?

Je werkt graag met mensen: je luistert goed, stelt heldere vragen en bouwt snel vertrouwen op. Je schakelt soepel tussen ondernemer en gemeente, houdt overzicht en krijgt dingen gedaan. Je bent zelfstandig en proactief. Je durft door te vragen wanneer dat nodig is en blijft tegelijk toegankelijk en oplossingsgericht. Je voelt je thuis in een omgeving met verschillende culturen en belangen. Gemeente-ervaring is niet verplicht; een achtergrond in de commerciële wereld of bij een belangenorganisatie kan ook goed passen.

Daarnaast beschik je over:

• minimaal een afgeronde mbo-4-opleiding / hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting economie;
• drie jaar aantoonbare werkervaring met wijkdienstverlening binnen de (semi)overheid;
• aantoonbare ervaring met mkb-ondernemers (relatiebeheer/advies in de wijk);
• bereidheid om buiten kantoortijden bij bijeenkomsten in de wijk aanwezig te zijn;
• assertiviteit, planmatig en gestructureerd werken en overtuigingskracht; plus het vermogen snel een netwerk op te bouwen binnen én buiten de gemeente.

Wie zijn wij?

De afdeling Economie werkt aan een aantrekkelijk vestigingsklimaat voor bedrijven, toeristen, studenten, expats en investeerders. Doel is de economische ontwikkeling te stimuleren en daarmee zoveel mogelijk werkgelegenheid te creëren. Het aandachtsgebied is heel breed: van ondersteuning aan het mkb tot strategische visies op de ontwikkeling van de stad. Maar bijvoorbeeld ook het versterken van verschillende economische clusters, het onderhouden van contacten met ondernemersvereniging, winkelbeleid, economische gebiedsontwikkeling evenementen, etc. Samenwerken met ondernemers, exploitanten, belangengroepen, andere overheden en instellingen staat voorop.