Junior HR Consultant

Vacature omschrijving

Als Junior HR Consultant krijg je de kans om direct bij te dragen aan de personeelsstrategie van diverse klanten. Je werkt samen met een team van ervaren professionals aan klant-casussen zoals personeelsontwikkeling, werving en selectie of verzuim. Jouw analytische vaardigheden en frisse blik helpen ons om op maat gemaakte oplossingen te bieden die aansluiten bij de unieke behoeften van elke klant.

Wat ga je doen?

Onze externe HR Consultants, maar ook onze Salarisadviseurs, Accountants en Belastingadviseurs, krijgen regelmatig HR-gerelateerde vragen van onze opdrachtgevers waar jij mee aan de slag gaat. Denk hierbij aan:

• begeleiding bij disfunctioneren van een medewerker
• ontslag van een medewerker
• ontwikkelen van een nieuw functiegebouw en salarishuis
• advisering over arbeidsvoorwaarden en toepassing CAO
• opstellen van een model arbeidsovereenkomst
• begeleiding werkgever bij werving en selectie
• advisering rond arbo, veiligheid en verzuim
• ontwikkelen van een gesprekscyclus
• opstellen van een bonusregeling
• etcetera

Je werkt meestal samen met een ervaren collega, maar zodra je er aan toe bent kunt je ook zelfstandig klussen oppakken. Je ontwikkelt je tot dé pragmatische adviseur die de sparringpartner is voor de klant op HR-gebied.

Je maakt deel uit van het soepel samenwerkende Advies-team, met twee externe HR Adviseurs, een Loonheffingenspecialist, een Specialist Arbeidsrecht, een expert op het gebied van internationale payrolling en een aantal Salarisadviseurs. Samen met de salarisadministrateurs werken we aan het succes van ons team.

Een deel van jouw werk verricht je vanuit één van de locaties van Visser & Visser, zoals Barendrecht, Oud-Beijerland, Middelharnis of Goes. Natuurlijk ben je ook regelmatig bij de klant op bezoek. De indeling van je agenda bepaal je grotendeels zelf. De adviesvragen van de klant zijn daarbij mede bepalend.

Wie ben je?

Met jouw HR-kennis en -kunde, advieservaring, pro-activiteit en prettige persoonlijkheid zorg jij dat je de vraag helder krijgt en dat deze op de juiste wijze ingevuld wordt door het team.

Je werkt zelfstandig, bent analytisch en daadkrachtig en hebt enig bedrijfskundig inzicht. Je streeft altijd naar een tevreden klant. Met jouw drive, kennis en positieve instelling ben je een deskundige en gewaardeerde collega en partner voor jouw klanten.

Waar kun je op rekenen?

‘Salaris & HR’, waar het HR Advies-team deel van uit maakt, is een ambitieus en warm team, met ruim 30 HR-, salarisadvies- en salarisadministratie-collega’s. Een succesvol en groeiend onderdeel van Visser & Visser, dat onze opdrachtgevers écht verder helpt en zich met plezier voortdurend verder specialiseert. Dat zorgt dus ook voor groeikansen voor jou!

Visser & Visser: Altijd vooruit vanuit goed werkgeverschap

Met ruim 500 medewerkers en 16 vestigingen in Nederland bieden wij het volledige spectrum aan financiële en strategische dienstverlening voor kleine en grote ondernemers. Als een top 25 advieskantoor streven wij ernaar om niet alleen dicht bij onze klanten te staan, we bouwen samen aan een platform voor ondernemerschap dat elke ondernemer vooruit helpt. Visser & Visser doet er alles aan om ondernemers en ondernemingen te ondersteunen, te begeleiden en uit te dagen in het maken van keuzes. Met cijfers als bron van inzicht, aangevuld met programma’s voor persoonlijk leiderschap, teams en organisatiestrategie. Alles om ondernemers en hun ondernemingen vooruit te brengen.

Met dezelfde aandacht kijken we naar onze medewerkers. Ons succes begint bij jouw talent. Daarom investeren we in de groei en ontwikkeling van onze medewerkers, zodat jij vooruit kunt!

Dat onze collega’s dit echt zo ervaren, is dit jaar weer gebleken uit het door Effectory gehouden Medewerkersbetrokkenheidsonderzoek. ‘Goede ontwikkelingsmogelijkheden’ werd als belangrijkste gewaardeerd, gevolgd door een ‘goede en fijne werkomgeving’. Dat is nog niet alles, want voor de vierde keer in vijf jaar tijd werden we uitgeroepen tot beste werkgever in de categorie financiële dienstverlening en mogen we ook dit jaar het keurmerk World-class Workplace dragen. Dit label wordt door Effectory toegekend aan organisaties die hoog worden gewaardeerd op het gebied van medewerkersbevlogenheid en goed werkgeverschap.

Zelf ervaren wat dit inhoudt in de praktijk van alledag? Kom bij ons werken!

Wat je van ons kunt verwachten:

• € 2.640 – € 3.940 o.b.v. een fulltime dienstverband
• 32 - 40 uur per week
• 28 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband
• Reiskostenvergoeding
• Volledig verzorgde lunch op kantoor
• Volop opleidings- , ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden
• Laptop en mobiel, zodat je je werk naar eigen inzicht kunt indelen + flexibele werktijden en mogelijkheden om thuis te werken
• Thuiswerkvergoeding
• Budget thuiswerkplek
• Fietsleaseregeling
• Marktconform pensioenregeling (ouderdoms-, partner- en wezenpensioen)

Wat wij van jou verwachten:

• Een afgeronde, HR gerelateerde, HBO-opleiding
• Je spreekt en schrijft Engels