Lead engineer werktuigbouwkunde

Jij bent de lead engineer werktuigbouwkunde die onze projecten naar een hoger niveau tilt. Bij Dura Vermeer krijg je de kans om te werken aan mooie installatietechnische projecten die de toekomst van Nederland vormgeven. Je komt terecht in een omgeving waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan en echt het verschil kunt maken.

Dit wordt jouw baan

Als ervaren en gedreven Lead Engineer Werktuigbouwkunde binnen de gebouwgebonden installatietechniek neem jij de leiding in het ontwerpen en uitwerken van werktuigbouwkundige installaties. Jouw aandacht ligt op veiligheid, betrouwbaarheid en duurzaamheid. Als technisch expert binnen het project draag je de verantwoordelijkheid voor het volledige ontwerp van de werktuigbouwkundige aspecten. Samen met engineers, modelleurs en ketenpartners zorg je ervoor dat het hele ontwerptraject, van SO tot UO, soepel verloopt.

Jouw taken omvatten:

• Het beoordelen van aangeleverde ontwerpen, afhankelijk van het project

• Ervoor zorgen dat het ontwerp voldoet aan de specificaties, waarbij je nauw samenwerkt met de engineers en modelleurs om details uit te werken

• Het opstellen, controleren en vrijgeven van berekeningen en tekeningen

• Het aansturen van modelleurs en engineers, en het onderhouden van veelvuldig contact met leveranciers.

Hier zit je op je plek

Deze rol bied je de mogelijkheid om te werken binnen een dynamisch en relatief nieuwe divisie van Dura Vermeer. Hier hebben we korte lijnen en een team van professionals met wie je samenwerkt aan prachtige projecten zoals de nieuwbouw van een ziekenhuis of een gerechtsgebouw. Bij Dura Vermeer Techniek geloven we in samenwerken, wat betekent dat jouw input en ideeën echt worden gewaardeerd. Je krijgt de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen en te groeien binnen een gezond familiebedrijf.

Dit breng jij mee

In deze functie is het van groot belang dat je goed kunt samenwerken en dat je beschikt over sterke plannings- en organisatievaardigheden. Je werkt binnen een dynamische en veranderlijke omgeving waar klantgerichtheid en flexibiliteit belangrijke eigenschappen zijn. Als Lead Engineer speel je een centrale rol in het aansturen van technische teams en het waarborgen van de kwaliteit van hun werk, waarbij je oog hebt voor zowel de wensen van de klant als de technische vereisten van het project.

• Je beschikt over HBO werk en denkniveau en hebt bij voorkeur een opleiding afgerond in de richting van Werktuigbouwkunde.

• Je weet als geen ander hoe je technische teams kunt begeleiden en motiveren. Het uitvoeren van kwaliteitscontroles is voor jou geen uitdaging, maar een kans om processen verder te optimaliseren.

• Jij bent technisch verantwoordelijk, je neemt de lead over je team;

• Je weet een project, technische inhoudelijk uit te werken naar een DO, TO of UO waardig ontwerp. Tussentijds weet je de actuele status te rapporteren.

Dit bieden wij jou

• Een vast contract met uitzicht op een langdurige samenwerking;

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;

• 38 verlofdagen conform de CAO Metaal en Techniek;

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een standaard verzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;

• Alle middelen om je werk goed te kunnen uitvoeren zoals een laptop en smartphone;

• Een (elektrische) leaseauto, mobiliteitsbudget, NS Business Card of reiskostenvergoeding.

• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.

• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.

• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical.

• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.