Projectleider Werktuigbouwkunde Industriewater

Wij maken water waardevol

Water is nooit zomaar water. Daar komt heel wat techniek bij kijken. Zo ook bij Evides Industriewater, waar wij ons richten op ‘maatwerk in water’. Dit doen we met name voor de chemische-, petrochemische- en voedingsmiddelenindustrie. Wij leveren aan onze opdrachtgevers diverse soorten proceswater, zorgen voor de zuivering van afvalwater en maken hergebruik van water mogelijk. Dit 24 uur per dag, 7 dagen per week. Binnen Industriewater beheert en onderhoudt de afdeling Operations alle productieinstallaties van Evides Industriewater met bijna 100 medewerkers.

Om deze projecten te kunnen realiseren zijn we binnen de ondersteunende afdeling TOO op zoek naar een ervaren projectleider met bij voorkeur een proceskundige of werktuigbouwkundige achtergrond. Met 36 installaties/locaties (21 fabrieken, 15 opjagers /pompstations), mobiele vloot en ruim 60.000 assets en het willen zijn van een betrouwbare waterpartner die customer intimacy voor en operational excellence voor zijn klanten hoog in het vaandel heeft, is het een must om onze interne staf hiermee uit te breiden.

Dit is jouw team

We doen dit met 5 Regio’s en de afdelingen Maintenance en Technical Support (M&TS) en Team Ondersteuning Operations (TOO). Het ontwerp, de bouw en de mate van automatisering van de installaties is erop gericht om onbemande bedrijfsvoering van die installaties mogelijk te maken. Aan onze installaties worden steeds meer eisen en wensen gesteld t.a.v. onderhoud om de prestaties op peil te houden en te verbeteren. Ook regelmatig moeten assets die obsolete, technisch end of life zijn of in het kader van Wet en Regelgeving of prestatieverbetering, vervangen worden. Soms heeft dit ook te maken met de verlenging van de contracttermijn en/of economische levensduur. Ook wordt er intensief gewerkt aan de optimalisatie en eliminatie van zogenaamde “kinderziektes” van nieuwe installaties. Grote en multi-disciplinaire projecten worden voor EIW uitgevoerd door de hiervoor speciaal daartoe uitgeruste projecten en engineeringsclub P&OS.

Gezien het huidige werkaanbod, het type en de omvang van projecten wat gedaan moet worden is er binnen EIW Operations de behoefte om kleinere en eenvoudigere projecten op technisch en procesmatig vlak meer in eigen regie op te pakken. Dit ga je doen binnen de afdeling TOO in samenwerking met M&TS.

Heb jij ...

• minimaal een hbo-diploma in de richting Werktuigbouwkunde, Proceskunde of bijvoorbeeld MAROFF of scheepswerktuigkundige?
• minimaal 2 jaar ervaring als projectleider in een operationele omgeving?
• ervaring in de procesindustrie?
• affiniteit met de nutssector of industriesector?

Ben jij ...

• iemand die resultaatgericht en houd je hierbij altijd de wensen van de klant voor ogen?
• administratief en planning technisch sterk?
• geïnteresseerd in watertechniek?
• iemand met een gezonde dosis doorzettingsvermogen?
• iemand die graag met anderen samenwerkt maar ook zelfstandig goed kan werken?
• iemand die van een dynamische werkomgeving houdt?
• communicatief vaardig?

Wat jij gaat doen

• Je werkt aan kleine projecten; vervangingen, optimalisaties, eliminatie van kinderziektes nieuwe installaties, wegwerken van restpunten en mogelijk ook bijdragen aan TS (Technical Support) aanvragen of MOC’s (Management of Change).
• Je maakt werkplanningen, werkbeschrijvingen, calculaties en bestekken.
• Je bewaakt de voortgang en doelmatige realisatie van je projecten.
• Je ondersteunt vakinhoudelijk bij grote projecten.
• Werkt samen met de operationele afdelingen van EIW, de Maintenance Engineers, Monteurs en Operators.
• Waar nodig zal je deel uitmaken van of krijg je hulp van andere (deel) projectleiders of discipline specialisten van P&OS.
• Je klanten zijn veelal de Regiomanagers en de opdrachtgever de Asset beheerder, Regiohoofd of Manager Operations.

Wat wij voor jou doen

• Je wordt ingedeeld in schaal 10 van de cao Waterbedrijven.
• Daarnaast ontvang je maandelijks circa 15% aan flexibel arbeidsvoorwaardenbudget. Je kunt hier o.a. extra vakantiedagen mee kopen, het iedere maand laten uitkeren of sparen en het in één keer laten uitkeren; de keuze is aan jou!
• We bieden uitgebreide ontwikkelmogelijkheden en regelmatige ontwikkelgesprekken om altijd het beste uit jezelf te halen.
• We hanteren prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, bijdrage voor de fitness, flexibele werktijden en een goede pensioenregeling.
• We bieden ruim 31 vakantiedagen. Heb je meer vakantiedagen nodig? Dan kan je daar bovengenoemd flexibel arbeidsbudget voor inzetten.
• Je komt in een fijne werkomgeving waarbij de medewerker voorop staat en we veel waarde hechten aan een gezonde werk-/privébalans.