Digital Consultant Geotechniek (Engineering & Data)

Bouw mee aan slimmere geotechniek

De wereld van geotechniek is een zeer breed en interessant domein binnen Haskoning. Of het nu gaat om infrastructuur, gebouwen of maritieme constructies: geotechniek speelt een cruciale rol. En om de toenemende complexiteit van onze projecten beheersbaar te maken, hebben we digitale intelligentie nodig. Bij Haskoning geloven we dat data, analytics en automatisering ons vak fundamenteel versterken. Daarom bouwen we aan een team waarin domeinkennis en development hand in hand gaan. En daarvoor zoeken we jou: een digital consultant geotechniek die de brug slaat tussen geotechnische domeinkennis en slimme tooling.

Wat je doet als Digital Consultant Geotechniek

Binnen onze Infra unit werk je in een multidisciplinair team aan het versnellen, verbeteren en verslimmen van onze geotechnische processen. Jij:

• Signaleert kansen vanuit projecten voor het verbeteren en optimaliseren van processen
• Ontwikkelt Python-tools voor data-analyse, automatisering en ontwerpoptimalisatie
• Werkt met domeinspecifieke software zoals Plaxis en koppelt die aan bredere platforms
• Denkt actief mee over de businesslogica achter ontwerpen en hoe dit geautomatiseerd kan worden
• Ontwerpt en beheert interoperabiliteitstools die verschillende systemen en modellen verbinden
• Versterkt onze CI/CD- en DevOps-workflows in het geotechnische domein

Je werkt nauw samen met geotechnici en developers. Jij bouwt mee aan slimme, schaalbare digitale oplossingen.

Waar je komt te werken

Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren.

Wij bieden uitdagend werk in diverse internationale projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken. We werken samen met toonaangevende klanten in markten zoals infrastructuur, klimaatbestendigheid, hernieuwbare energie, decarbonisatie van de industrie en duurzame mobiliteit.

Wat jij meebrengt

• Minimaal 4 jaar ervaring met softwareontwikkeling in een technische omgeving
• Diepe kennis van Python, inclusief eigen libraries, API-integraties en dataverwerking
• Minimaal 4 jaar ervaring met geotechniek en bekendheid met tools als Plaxis
• Ervaring met dashboarding/webapplicaties (Jupyter, PowerBI) is mooi meegenomen
• Bekend met DevOps, CI/CD, Git en containertechnologie (bijv. Docker)
• Nieuwsgierig, analytisch en teamgericht: jij denkt mee én vooruit en neemt je collega’s daar graag in mee.
• Een drive om te vernieuwen en te verbeteren

We snappen het als je een paar punten mist, wij zijn ook niet perfect. Als jij de uitdaging aandurft stuur ons dan vooral je CV!

Wat je van ons krijgt

Bij Haskoning geloven we dat het welzijn van onze medewerkers cruciaal is voor ons gezamenlijke succes. Daarom bieden we een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om jouw professionele en persoonlijke groei te ondersteunen.

Wat wij bieden:

• Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit.
• Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
• Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
• Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.
• Informele en inclusieve cultuur: een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.

Acquisitie door bureaus voor deze functie wordt niet op prijs gesteld. We waarderen assertiviteit van jou als nieuwe collega en willen dat je zelf de regie neemt over je carrière!