Specialist Arbeidsveiligheid

Als Specialist Arbeidsveiligheid bij Alliander werk je aan organisatiebrede veiligheidsvraagstukken rond het energienet. Je stelt heldere kaders en vertaalt complexe risico’s naar praktisch toepasbaar beleid en onderbouwde adviezen voor operatie, management en directie. Zo help je collega’s veilig te werken aan de energietransitie. Dit betreft een hybride functie voor minimaal 32 uur per week, met als standplaats Duiven.

• Fulltime (40 uur)
• HBO

Dit ga je doen

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Specialist Arbeidsveiligheid

Als Specialist Arbeidsveiligheid bij stafafdeling Veiligheid, Milieu & Kwaliteit (VMK) werk je aan veilige werkomstandigheden voor iedereen die aan het energienet werkt. Je richt je op fysieke veiligheid, waaronder veilig werken langs de weg, werken op hoogte en veiligheidskleding. Ook denk je mee over veilige ontwerpen van installaties en werkwijzen.

Je werkt voornamelijk vanuit kantoor of thuis aan organisatiebrede analyses, beleidsontwikkeling en advisering. Waar nodig ga je gericht de praktijk in om risico’s en de toepasbaarheid van maatregelen beter te begrijpen.

Met jouw onafhankelijke oordeel geef je richting aan fysieke veiligheid binnen Alliander. Je maakt complexe inhoud begrijpelijk voor verschillende niveaus in de organisatie en zorgt dat beleid niet alleen inhoudelijk klopt, maar ook uitvoerbaar en toetsbaar is.

Zo ben je bezig met het:

• Analyseren van complexe veiligheidsvraagstukken door inzichten uit RI&E’s, risicoanalyses, incidentonderzoeken, audits en wet- en regelgeving met elkaar te verbinden;
• Vormen van een onafhankelijk en onderbouwd oordeel en dit vertalen naar heldere adviezen voor operatie, management en directie;
• Regie voeren op de aan jou toegewezen veiligheidsonderwerpen: je bewaakt de samenhang en voortgang, stelt prioriteiten en zorgt samen met betrokken partijen voor concrete resultaten;
• Ontwikkelen en actualiseren van bondige, gestructureerde en toetsbare beleidskaders, normen en richtlijnen voor fysieke veiligheid;
• Vertalen van wetgeving, risico’s, incidenten en ontwikkelingen naar praktisch toepasbare maatregelen en structurele verbeteringen, waarbij je wijzigingen in wet- en regelgeving tijdig signaleert, de impact voor de organisatie beoordeelt en bijdraagt aan aantoonbare compliance;
• Toetsen of beleid, normen, processen en beheersmaatregelen in de praktijk werken en waar nodig kritisch bijsturen.

Jij maakt het net completer bij Alliander

De stafafdeling Veiligheid, Milieu en Kwaliteit (VMK) zorgt dat deze thema’s structureel onderdeel zijn van hoe we werken en beslissingen nemen. Deze afdeling bestaat uit 160 eerlijke en betrokken collega’s. VMK stelt kaders, geeft inzicht in risico’s en stimuleert een cultuur van leren en continu verbeteren.

Dit vul je aan met

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, aangevuld met een afgeronde HVK-opleiding;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van fysieke veiligheid, veiligheidskunde en/of compliance, bij voorkeur binnen een technische of complexe organisatie;
• Aantoonbare ervaring met RI&E’s, risicoanalyses, risicobeoordelingen en compliance, plus kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Ervaring met het ontwikkelen en schrijven van heldere, praktisch toepasbare en toetsbare beleidskaders, normen of richtlijnen;
• Analytisch vermogen om complexe veiligheidsvraagstukken te doorgronden en verschillende informatiebronnen te verbinden;
• Overtuigende adviesvaardigheden en het vermogen om organisatiesensitief én kritisch te opereren.

Voor jou net beter geregeld

Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:

• Een salaris van € 5416 tot € 7737 bruto per maand (schaal 10).
• Jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB.
• Een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.
• Elk jaar een DI-budget van € 700,- voor jouw duurzame inzetbaarheid.
• Betaald ouderschapsverlof. Wij betalen 70% van het minimumloon je volledige verlofperiode door. Je kunt het wettelijk geboorteverlof namelijk aanvullen, zodat je nog langer én volledig doorbetaald thuis kunt zijn.

Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure.