Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Adviseur Verkeersveiligheid

Posted 4 Nov 2026
Share:
Work experience
2 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
2 May 2027

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Rolbeschrijving

Als Adviseur Verkeersveiligheid werk je aan uiteenlopende verkeersveiligheidsvraagstukken. De wereld van mobiliteit verandert snel. We reizen meer, blijven langer zelfstandig mobiel en maken gebruik van steeds slimmere en verschillende soorten voertuigen. Tegelijkertijd blijven verkeersdeelnemers kwetsbaar. Dit vraagt om aanpassingen aan infrastructuur én gedrag.

  • Rotterdam, Zuid-Holland, Netherlands +4 more
  • Je standplaats is Amersfoort, Rotterdam of Arnhem.
  • Je werkt daarnaast regelmatig bij klanten en hebt de flexibiliteit om vanuit huis, onderweg of vanuit een van onze andere kantoren te werken.

Samen met onze adviseurs en klanten werken we aan projecten die bijdragen aan veiligere infrastructuur, voertuigen en verkeersgedrag in Nederland en daarbuiten. Onze aanpak sluit aan bij het Strategisch Plan Verkeersveiligheid en combineert een proactieve aanpak met human factors en het gebruik van data en tools, zoals Floating Car Data, dashboards en GIS. We werken onder andere voor het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Rijkswaterstaat, provincies en gemeenten. Voorbeelden van recente projecten zijn:

  • Verkeersveiligheidsmaatregelen N14 voor Rijkswaterstaat, inclusief variantenafweging, ontwerp en kostenraming
  • Integrale mobiliteits- en verkeersveiligheidsonderzoeken voor Duiven en Westervoort
  • Verkeersveiligheidsplan en mobiliteitsvisie voor de gemeente Hellendoorn
  • Verkeersveiligheidsonderzoek N224 bij Renswoude
  • Ontwikkeling van verkeersveiligheidsmaatregelen voor de kruispunten van de N248
  • Verkeersveiligheidsinspecties van provinciale N-wegen volgens de RISM-II-systematiek
  • Doorontwikkeling van risicogestuurde verkeersveiligheidsmodellen, waaronder Ongevalrisico.nl
  • Evaluatie van het Strategisch Plan Verkeersveiligheid 2030 en advisering over de herijking van de landelijke aanpak

Rol verantwoordelijkheden:

Als Adviseur Verkeersveiligheid werk je zelfstandig aan uiteenlopende verkeersveiligheidsvraagstukken voor publieke en private opdrachtgevers. Je adviseert klanten, leidt projecten en vertaalt complexe vraagstukken naar concrete en toepasbare oplossingen. Afhankelijk van je ervaring krijg je veel verantwoordelijkheid voor je eigen projecten en klantrelaties. Daarnaast draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling en groei van onze verkeersveiligheidspraktijk. Je:

  • bouwt en onderhoudt relaties met bestaande en nieuwe opdrachtgevers;
  • signaleert kansen in de markt en vertaalt deze naar concrete opdrachten;
  • neemt initiatief bij het opstellen van offertes en aanbestedingen;
  • bent waar passend verantwoordelijk voor de inhoudelijke aanpak, planning, het team en budget.

Zo combineer je inhoudelijke expertise met projectverantwoordelijkheid en commerciële ontwikkeling.

Over het team:

Je komt terecht in een team van ervaren mobiliteitsadviseurs met verschillende expertises. Binnen het team werk je nauw samen met collega’s die zich onder andere richten op verkeersveiligheid, fiets en gedrag in mobiliteit. Er is veel ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en samenwerking.

Kwalificaties & Ervaring:

We zoeken een enthousiaste en ondernemende adviseur die graag de handen uit de mouwen steekt en met creatieve oplossingen komt. Je weet klanten mee te nemen in je aanpak, werkt doelgericht en communiceert overtuigend.

Je beschikt over:

  • hbo- of wo-werk- en denkniveau;
  • enkele jaren relevante werkervaring binnen verkeersveiligheid, mobiliteit of een vergelijkbaar adviesgebied;
  • ervaring met of affiniteit voor het zelfstandig uitvoeren en leiden van adviesprojecten;
  • kennis van actuele landelijke ontwikkelingen op het gebied van verkeersveiligheid;
  • intrinsieke motivatie om bij te dragen aan veiliger en duurzamer verkeer;
  • gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke belangen en verschillende stakeholders;
  • sterke sociale en communicatieve vaardigheden.

Ervaring met klantrelaties, offertes en/of aanbestedingen is een pré.

Waarom Arcadis?

We bereiken onze doelen door iedereen in staat te stellen het beste uit zichzelf te halen. Wij geloven dat ieders bijdrage ertoe doet. Daarom pionieren we met een aanpak gebaseerd op jouw vaardigheden en bouwen we aan een ‘Skills Powered Organisation’. Met jouw unieke ervaring en expertise stippel je zo je eigen carrièrepad uit. Samen maximaliseren we de impact! Jouw werk maakt het verschil. Welke rol je ook speelt, je helpt duurzame oplossingen te bieden voor een gezondere planeet.

Arcadis biedt jou een functie met veel vrijheid om je werk zelfstandig in te vullen in een ambitieus en gedreven team. Naast een fijne werkcultuur hebben we ook prima arbeidsvoorwaarden opgenomen, waaronder:

  • 30 verlofdagen bij fulltime dienstverband met mogelijkheid om extra dagen bij te kopen of te verkopen.
  • Medewerkers mogen privé gratis gebruik maken van de NS businesskaart.
  • Aanvullende regelingen ten aanzien van geboorteverlof voor de partner en betaald ouderschapsverlof.
  • Mogelijkheid tot hybride werken, gefaciliteerd door passende thuiswerkvergoeding en een professioneel ingerichte werkplek thuis.
  • Goede pensioenregeling bij het Nederlandse Pensioenfonds (HNPF) waarbij Arcadis het grootste deel van de premie betaalt.
  • Mogelijkheden voor het volgen van cursussen en opleidingen, toegang tot ons uitgebreide Arcadis Learning Experience Platform (LXP).

Een assessment en/of pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan het verbeteren van de kwaliteit van leven. ‘Improving quality of life’ is wat ons verbindt en inspireert. We vinden het belangrijk om een betrokken, innovatieve en gezonde werkomgeving te creëren. We ondersteunen onze mensen actief om hun carrière vorm te geven en de wereld positief te veranderen. Daarom staan wij voor een goede mentale gezondheid, welzijn en een duurzame balans tussen werk en privéleven.

Engineering
Amersfoort
Active in 70 countries
36,000 employees
70% men - 30% women
Average age is 40 years