Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Business Continuity Manager

Posted 30 Oct 2026
Share:
Work experience
5 to 25 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€5,600 - €6,900 per month
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)
Deadline
30 October 2056

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Als Business Continuity Specialist versterk je de weerbaarheid van VodafoneZiggo tegen cyberdreigingen, incidenten en andere verstoringen. Jij bent een strategische gesprekspartner voor leiderschap en helpt de organisatie om voorbereid, besluitvaardig en herstelgericht te handelen wanneer het erop aankomt.

Business Continuity Manager

  • Business & Strategy
  • Utrecht
  • hbo-wo
  • 32-40 uur
  • €5.600 - €6.900 per maand
  • +14,95 Benefit Budget

Jouw baan

Je ontwikkelt en verbetert de business continuity- en crisismanagementaanpak. Je brengt organisatiebrede risico’s en afhankelijkheden in kaart, bepaalt samen met stakeholders de juiste prioriteiten en vertaalt deze naar werkbare continuïteitsplannen. Ook ontwerp en begeleid je Business Impact Analyses, crisissimulaties en evaluaties, zodat plannen niet alleen op papier staan, maar aantoonbaar werken in de praktijk. Je werkt nauw samen met onder meer Cyber Security, Technology, Customer Operations en Corporate Affairs. Daarbij challenge je stakeholders, geef je helder advies op strategisch en tactisch niveau en stuur je op structurele verbeteringen.

Gaat dit over jou?

Vaardigheden die je goed kunt gebruiken voor deze job.

Je bent analytisch

Hoofd- of bijzaak? Dat verschil zie jij meteen. Je komt makkelijk tot de kern en houdt tegelijk het overzicht.

Je neemt initiatief

Afwachten? Niks voor jou. Wanneer er een keuze nodig is, beslis je snel en doordacht.

Je krijgt mensen in beweging

Jij gelooft in je plannen en weet anderen daarvan te overtuigen. Zal wel door je aanstekelijke enthousiasme komen.

Je weet wat er speelt

Als iemand lange voelsprieten heeft, ben jij het. Je weet precies hoe de interne lijnen lopen, bent tolerant en tactisch.

Je ziet het grote geheel

Jij bent vaak drie stappen verder dan de rest en houdt van snel schakelen. Je ziet overal verbanden en bedenkt inventieve oplossingen.

Je bent in control

Doelen zijn er om behaald te worden, daar zorg jij wel voor. Je delegeert, houdt overzicht en plant realistisch.

Dit krijg je van ons

Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden. Op basis van 40 uur, ontvang je:

Salaris dat groeit

Bruto maandsalaris tussen
€5.600 en €6.900 met individueel groeiperspectief én een collectieve verhoging van 2,8% in januari 2027.

Extra flexibel budget

Benefit Budget van 14,95% (incl. vakantiegeld) bovenop je brutosalaris. Laat het elke maand uitbetalen, koop extra vakantiedagen of spaar het op.

NS-Business Card naar keuze

Altijd eersteklas reizen, ook als je vrij bent. Tram, bus én stallen op rekening zijn natuurlijk inclusief.

Vodafone abonnement

Je kunt je zakelijke nummer ook privé gebruiken en we sponsoren je nieuwe toestel met €425,-. Elke 2 jaar opnieuw.

Leren zoveel je kunt

Trainingen om je skills te verbeteren, een eigen job coach en duizenden andere gratis opties om je te blijven ontwikkelen.

Jaarlijkse bonus

Een jaarlijkse persoonlijke bonus, afhankelijk van de jaarcijfers van VodafoneZiggo.

Een passende werkplek

Heb je een fysieke of mentale uitdaging? Geef het aan. Samen regelen we een aangepaste werkplek of flexibele werktijden voor je.

Hybride werken

Keuze om 2 dagen vanuit huis te werken in plaats van op kantoor, plus een internetvergoeding.

Onbepaalde tijd contract

Direct een contract voor onbepaalde tijd.

Korting op onze merken

Korting op veel van Vodafone, Ziggo en hollandsnieuwe. En extra snelle service bij vragen. Voor jou, je vrienden en familie.

Nog meer voordeel

Elk jaar budget voor je zorgverzekering, sportabonnement of kinderopvang. Bij verduurzaming van je huis krijg je zelfs meer.

Verlof voor je gezin

Kleintje op komst? Je 6 weken partnerverlof en 9 weken ouderschapsverlof krijg je 100% doorbetaald.

Dit breng jij mee

Je bent een ervaren specialist die rust en richting brengt in complexe situaties. Je overziet de bredere impact van risico’s, schakelt gemakkelijk met senior stakeholders en weet draagvlak te creëren voor verbeteringen die organisatiebreed effect hebben.

Daarnaast heb je:

  • Zeer ervaring met business continuity, crisismanagement, cyber resilience, incidentrespons en operationeel risicomanagement.
  • Ervaring met het opzetten, doorontwikkelen en toetsen van business continuity- en crisis management frameworks.
  • Diepgaande kennis van frameworks zoals NIST, ISO 27001 en ISO 22301.
  • Ervaring met Business Impact Analyses, Gold Team-oefeningen, tabletop exercises en crisissimulaties.
  • Het vermogen om complexe risico’s en scenario’s te vertalen naar duidelijke keuzes voor leiderschap.
  • Sterke advies-, beïnvloedings- en stakeholdermanagementvaardigheden op senior managementniveau.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
  • Een relevante certificering, zoals CBCI, CISM of vergelijkbaar, is een pre.

Waarom deze rol?

In deze senior rol heb je zichtbare, organisatiebrede impact. Jij zorgt dat VodafoneZiggo niet alleen reageert op verstoringen, maar tevens de continuïteit van onze dienstverlening beschermt en structureel sterker uit incidenten komt. Je helpt leiders en teams om onder druk de juiste keuzes te maken en draagt bij aan betrouwbare en beschikbare dienstverlening voor miljoenen klanten.

VodafoneZiggo connects millions of people and organizations. We believe in creating progress and enjoyment with every connection, every day. We want to encourage positive change with 7,000 colleagues. This is not an easy task. And that’s what makes it so much fun. The world of digital communication is fascinating. There are endless possibilities and expectations. This requires people who feel comfortable with complex questions. Who are happy to take on any challenge.
Enjoy the challenge!

Telecom
Utrecht
Active in 1 country
7,000 employees
70% men - 30% women
Average age is 1 years