GenAI Engineer

Datafundamenten & Analytics (DF&A) is op zoek naar een GenAI Engineer bij de afdeling Business Ontwikkeling Analytics (BOA). We zijn op zoek naar een genAI engineer voor een nieuw te vormen team dat generatieve AI producten naar productie brengt. Dit team ontwikkelt generatieve AI oplossingen voor de hele Belastingdienst: slimme zoekfuncties, documentverwerking, hulp bij het opstellen van teksten. Geen experimenten of proof-of-concepts, maar producten die collega’s daadwerkelijk gebruiken in hun werk.

• Master-doctoraal
• 32-36 uur
• Data en analyse / ICT
• € 4.132,- / € 6.275,- bruto p.m.
• Utrecht

Dit doe je bij de Belastingdienst

Als GenAI engineer ontwerp, bouw, evalueer en verbeter je generatieve AI oplossingen (prompting, RAG, agentic workflows) die aantoonbare waarde leveren voor de klant. Deze oplossingen toets je zodat ze voldoen aan de eisen die aan de Belastingdienst worden gesteld op het gebied van betrouwbaarheid, transparantie en verantwoord gebruik. Je werkt op de componenten die het AI platformteam levert. Je bouwt daarop de eindproducten en beheert de configuraties ervan. De kwaliteit van wat je bouwt is een belangrijk onderdeel van je werk.

Je hebt affiniteit met generatieve AI en je bent een ambassadeur van de mogelijkheden van AI en analytics. DF&A is volop in ontwikkeling en actief op zoek naar vernieuwing – innovatie - binnen de Belastingdienst. Dat betekent vernieuwen in bijvoorbeeld technologie, toepassing, opleiding, wijze van organiseren, wijze van samenwerken en het werven van nieuwe medewerkers. Met jouw werkzaamheden speel jij daarin een belangrijke rol en help je onze afdeling en de Belastingdienst vooruit. Uiteraard krijg je ook zelf de kans om je te ontwikkelen.

Een bijzondere baan, omdat...

• je de ruimte krijgt om out-of-the-box te denken.
• je vakgenoten enthousiasmeert om nieuwe ontwikkelingen uit te proberen.
• je trends en ontwikkelingen binnen jouw vakgebied vertaalt naar de Belastingdienst.

“Als GenAI engineer bij de Belastingdienst ontwikkel ik GenAI-producten die toegevoegde waarde leveren voor de Belastingdienst” – Matthijs, genAI engineer

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt een wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in econometrie, statistiek, wiskunde, natuurkunde, data science of software engineering
• Je hebt aantoonbare ervaring met het bouwen van GenAI-/LLM-toepassingen, zoals het schrijven van prompts of RAG oplossingen
• Je hebt ervaring met programmeren, bij voorkeur in Python en SQL
• Je hebt basisvaardigheid in deployment, zoals het bouwen van CI/CD-principes, logging en monitoring
• Je houdt van pionieren en gedijt goed in een organisatie waar nog niet alles is vastgelegd.

Jouw competenties

• plannen en organiseren
• overtuigingskracht
• analyseren
• resultaatgerichtheid
• samenwerken

De afdeling - Corporate Dienst Datafundamenten en Analytics

De Corporate Dienst Datafundamenten en Analytics (DF&A) werkt voor directies van de Belastingdienst die belast zijn met de fiscale behandeling van burgers en bedrijven én voor bedrijfsvoering.

DF&A levert signaalmodellen en informatiedashboards die zijn gebaseerd op de analyse van ‘big data’ en die de organisatie inzicht geven in de mogelijkheden om werkzaamheden slimmer en beter uit te voeren. Zo kunnen op informatie-gestuurde wijze keuzes worden gemaakt in bijvoorbeeld handhavingsstrategieën, behandeladviezen en procesinrichtingen.

De signaalmodellen en dashboards worden gebouwd door gebruik te maken van innovatieve IT-ontwikkelingen en het koppelen van zeer divers aangeleverde data. DF&A maakt hiervoor gebruik van een zelfontwikkelde methodiek om data op te bouwen tot datafundamenten, die de basis zijn voor de producten.

De organisatie

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 28.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken(zoekmachines), en sociale netwerken.