Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Adviseur Verkeersveiligheid

Posted 25 Oct 2026
Share:
Work experience
5 to 25 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€125 per hour
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Start date
1 December 2026
Deadline
29 October 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Provincie Overijssel

Als Adviseur Verkeersveiligheid draag je bij aan het borgen en versterken van verkeersveiligheid binnen de provinciale organisatie. Je werkt op het snijvlak van beleid, ontwerp en uitvoering. Van initiatief tot realisatie zorg je ervoor dat verkeersveiligheid structureel wordt meegenomen in projecten, beheeropgaven en beleidsontwikkelingen.
Je werkt samen met collega’s, projectteams, ontwerpers, beheerders en externe partners, zoals gemeenten. Je bent een inhoudelijk sparringpartner en helpt verkeersveiligheid verder te ontwikkelen.

  • Startdatum 01-12-2026
  • Einddatum 01-06-2027
  • Uren p/w 36
  • Uurtarief € 125
  • Standplaats Zwolle
  • Vakgebied Infra
  • Dienstverband Freelance

Wat ga je doen?

  • Je toetst of verkeersveiligheid integraal is geborgd in projecten, plannen en beheeropgaven.
  • Je adviseert ontwerpers, projectteams, beheerders en gemeenten over verkeersveilige en uitvoerbare oplossingen.
  • Je vertaalt landelijke richtlijnen en kennisdocumenten, waaronder CROW-richtlijnen en de principes van Duurzaam Veilig, naar toepassingen binnen de provinciale infrastructuur.
  • Je beoordeelt ontwerpen en voorstellen vanuit verkeersveiligheidsperspectief.
  • Je analyseert verkeersveiligheidsvraagstukken, waaronder ongevallen en risico’s.
  • Je signaleert knelpunten en kansen op het gebied van verkeersveiligheid.
  • Je stemt verkeersveiligheidsvraagstukken af met interne en externe betrokkenen.
  • Je verbindt beleid, ontwerp, beheer en uitvoering.
  • Je levert inhoudelijke bijdragen aan de ontwikkeling en toepassing van verkeersveiligheidsbeleid.

Wat lever je op?

  • Verkeersveiligheidsadviezen voor projecten en beheeropgaven.
  • Beoordelingen van ontwerpen en plannen vanuit verkeersveiligheidsperspectief.
  • Onderbouwde analyses van verkeersveiligheidsvraagstukken en risico’s.
  • Adviezen over passende verkeersveiligheidsmaatregelen.
  • Bijdragen aan de implementatie en toepassing van provinciaal verkeersveiligheidsbeleid.
  • Afstemming en kennisoverdracht aan interne en externe betrokkenen.

Eisen

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van verkeerskunde, civiele techniek, mobiliteit of vergelijkbaar
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur verkeersveiligheid binnen infrastructurele projecten
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een overheidsinstelling
  • Aantoonbare werkervaring met het beoordelen of toetsen van wegontwerpen, herinrichtingsplannen of infrastructurele maatregelen vanuit verkeersveiligheidsperspectief

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring als adviseur verkeersveiligheid binnen een provinciale organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met het vertalen van verkeerskundige of verkeersveiligheidsrichtlijnen naar concrete toepassingen in projecten of beheeropgaven
  • Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren of beoordelen van verkeersveiligheidsanalyses, ongevallenanalyses of risico-inschattingen
  • Aantoonbare werkervaring met afstemming tussen beleid, ontwerp, beheer en uitvoering binnen infrastructurele projecten
  • Minimaal twee relevante opdrachten waarbij de kandidaat verantwoordelijk was voor verkeersveiligheidsadvisering binnen een provincie, gemeente, waterschap of Rijkswaterstaat, met aantoonbare toepassing van de principes van Duurzaam Veilig bij verkeersveiligheidsvraagstukken, ontwerpen of infrastructurele maatregelen

Competenties

  • Analytisch vermogen
  • Adviesvaardigheid
  • Samenwerkingsgericht
  • Omgevingsbewust
  • Communicatief sterk
  • Resultaatgericht
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
  • Verbindend vermogen

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Active in 1 country
8 employees
50% men - 50% women
Average age is 29 years