IP & Technology Transfer Manager

Help onze wetenschappers baanbrekende uitvindingen te beschermen én naar de markt te brengen! In deze rol sta je midden in de nieuwste technologische ontwikkelingen en maak je innovatie mogelijk.

Functieomschrijving

Als IP & Technology Transfer Manager bij TU Delft speel jij een sleutelrol in het proces van uitvinding tot octrooi, licentie en/of commerciële samenwerking. Je monitort de voortgang en uitkomsten en helpt wetenschappelijke kennis om te zetten in maatschappelijke en economische impact.

Je bent hierbij het eerste aanspreekpunt voor onderzoekers van onze faculteiten. Je beoordeelt nieuwe uitvindingen op octrooieerbaarheid, waarde en commerciële mogelijkheden. Je adviseert over intellectueel eigendom (IP), ontwikkelt strategieën voor bescherming en vermarkting en begeleidt octrooiprocedures. Daarnaast onderzoek je kansen voor technologieoverdracht, stel je businesscases op en onderhandel je over licenties en andere IP-overeenkomsten, in overleg met je team en Delft Enterprises.

In deze functie verbind je wetenschap en bedrijfsleven. Je werkt samen met uitvinders, decanen, startups, mkb-bedrijven en internationale industriële partners. Daarbij weet je uiteenlopende belangen samen te brengen en complexe IP-vraagstukken helder uit te leggen. Soms begeleid je een traject van begin tot eind, terwijl je in andere situaties vooral strategisch adviseert. Steeds zoek je naar de beste manier om innovatieve technologie verder te brengen.

Je komt te werken bij het Innovation & Impact Centre (I&IC) van TU Delft, waar het verbinden van wetenschappelijke kennis met de praktijk centraal staat. Hier werk je met je collega's aan het vergroten van de maatschappelijke en economische impact van ons onderzoek. Dat doen we o.a. door:

• Het beheren en beschermen van TU Delft intellectueel eigendom (IP) en ondersteunen van de wetenschapper in de route van IP naar licenties, spin-offs en benutting van IP in de markt
• Het stimuleren van ondernemerschap bij wetenschapper en student in samenwerking met andere TU Delft organisatieonderdelen zoals Delft Enterprises
• Het begeleiden van het opschalen van innovaties in de maatschappij

Binnen het I&IC is het IP team jouw thuisbasis. Je werkt in een open, betrokken en grotendeels zelfsturend team van 8 collega's. Samen zorgen jullie voor het beschermen, beheren en vermarkten van intellectueel eigendom, waaronder octrooien, software en merk- en modelrechten.

Je richt je vooral op de uitvindingen van onze acht faculteiten, maar werkt ook nauw samen met je directe collega's en andere experts binnen het I&IC en Delft Enterprises. Zo maak je deel uit van een inspirerende omgeving waarin wetenschap, innovatie en ondernemerschap samenkomen. Je krijgt volop ruimte om je expertise uit te bouwen. En je hoeft niet alles al te kunnen: je collega's begeleiden je bij je verdere ontwikkeling in dit vakgebied.

Functie-eisen

• Je hebt een universitair diploma, bij voorkeur in computer science, electrical engineering of een andere technische / natuurwetenschappelijke richting.
• Je hebt ervaring met intellectueel eigendom, business development en/of technologische innovatie.
• Je hebt affiniteit met innovatieve technologie en wetenschappelijk onderzoek en wilt bijdragen aan de maatschappelijke toepassing van nieuwe uitvindingen.
• Je hebt kennis van commerciële (contract)onderhandelingen, bij voorkeur internationaal en gericht op licentieovereenkomsten voor octrooien of software.
• Je communiceert helder en overtuigend, legt gemakkelijk contacten en schakelt soepel tussen wetenschappers, ondernemers en andere betrokkenen.
• Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en zoekt pro-actief samenwerking met collega's. Je deelt graag kennis en vergroot bij wetenschappers het bewustzijn over intellectueel eigendom.
• Je werkt gestructureerd, stelt prioriteiten en schakelt gemakkelijk tussen verschillende projecten.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels.

TU Delft

Bij TU Delft krijg je de ruimte om initiatief te nemen, samen te werken en jezelf te ontwikkelen. Wie bij TU Delft werkt, sluit zich aan bij een internationale community van professionals en studenten.

Universiteitsdienst – Directie Innovation & Impact Centre

Je treedt in dienst bij het Innovation & Impact Centre (I&IC) dat verantwoordelijk is voor valorisatie - naast onderwijs en onderzoek de derde kerntaak van de universiteit. Wij zetten ons in om de kennis en technologie die we bij de TU Delft ontwikkelen ten goede te laten komen aan de maatschappij. Het werk bij I&IC is divers en varieert van advisering op het gebied van onderzoeksfinanciering tot het opzetten van grote publiek-private samenwerkingsverbanden. Ook houden we ons bezig met de ontwikkeling van de TU Delft Campus als innovatie-ecosysteem. We stimuleren ondernemerschap, (inter)nationale samenwerking en strategische planvorming op het gebied van innovatie.

Afhankelijk van je profiel kom je werken op het gebied van onderzoeksfinanciering (zowel NL als EU), intellectueel eigendom, public affairs, corporate innovations, campusontwikkeling, projecten of innovation affairs. Het I&IC is gevestigd midden op de TU Delft Campus, het bruisende innovatie-ecosysteem dat naast de universiteit bijna 300 bedrijven, kennisinstellingen, fieldlabs, (pre-)incubators, restaurants en cafés huisvest.

Arbeidsvoorwaarden

• Het dienstverband is 1 jaar. Tijdelijk met uitzicht op vast.
• Een functieomvang van 32-40 uur per week.
• Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 11 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €4925 - €6682 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.

Let op

TU Delft voert in het kader van kennisveiligheid een risicobeoordeling uit bij het werven van personeel. De beoordeling vindt plaats bij de laatst overgebleven kandidaten in het selectieproces. Wanneer de uitkomst van de risicobeoordeling negatief is, dan wordt de kandidaat daarover geïnformeerd.