Opdrachtgever Materieel
Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Als Opdrachtgever Materieel bij het Ministerie van Defensie voer je als projectleider bij de Directie Materieel & Diensten (DM&D) de regie over processen rond materieel.
- Utrecht
- 38 uur
- Schaal 11 / €5.184 - €7.114 (bruto)
- Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit ga je doen
Zonder goed materieel staat de Koninklijke Landmacht stil. Van wielvoertuigen en geniematerieel tot generatoren en sneeuwscooters: elk systeem heeft beheer nodig om inzetbaar te blijven. Je bent de onmisbare schakel tussen wat er in het veld nodig is en de technische realisatie daarvan.
Je krijgt een centrale rol in de driehoek tussen leveranciers, de interne defensieorganisatie en de militairen die het materieel dagelijks gebruiken. Je beheert de volledige levensloop van grondgebonden systemen. Dat betekent dat je niet alleen kijkt naar het materieel van nu, maar ook plannen maakt voor de vervanging en vernieuwing van morgen.
De kern van je werk:
- Leiden van systeemoverleg: Je zit het Wapen- of Multi-systeemoverleg voor. Hierin bepaal je de kaders en zorg je dat er knopen worden doorgehakt.
- Beheer van de vloot: Je houdt de staat van het materieel scherp in de gaten en deelt de vloot zo slim mogelijk in, zodat de eenheden altijd verder kunnen.
- Opdrachtgeven: Bij de aanschaf van nieuwe systemen of het vervangen van oude, ben jij degene die de opdracht uitzet en het proces bewaakt.
- Geldzaken: Je beheert het budget (MATEX) dat nodig is om de systemen technisch op orde te houden.
- Verbinding maken: Je spreekt de taal van de gebruiker en vertaalt hun wensen naar technische eisen. Dit doe je ook in afstemming met andere onderdelen binnen Defensie.
Je plek in de organisatie
Je werkt op de Kromhoutkazerne in Utrecht binnen een zelfsturend team. Je werkt samen met een bureauhoofd, ervaren civiele projectleiders, militaire collega’s en diverse vakspecialisten. De sfeer is collegiaal; we helpen elkaar waar nodig, staan echt voor elkaar klaar. Hoewel je basis in Utrecht ligt, ben je ook regelmatig op andere locaties in het (buiten)land te vinden om met eigen ogen te zien hoe het materieel wordt gebruikt.
Dit krijg je
- Schaal 11
- €5.184 - €7.114 (bruto)
- Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- 1 jaar, wat bij goed functioneren wordt omgezet in een vaste aanstelling
- 38 uur
- Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit bieden we nog meer
Defensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.
Het IKB kan gebruikt worden voor:
- Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;
- Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;
- Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;
- Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;
- Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets;
- De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
- Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.
- Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
Dit vragen wij
Gezien de huidige opbouw van het team zijn we op zoek naar een ervaren professional die stevige kennis en expertise binnen het vakgebied van systeemlogistiek en wapensysteemmanagement meebrengt. Bij voorkeur heb je ruime ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie, waardoor je snel je weg vindt, gemakkelijk kunt instappen en op korte termijn zelfstandig van toegevoegde waarde kunt zijn.
Je bent iemand die zaken gedaan krijgt en stevig in je schoenen staat. Je werkt graag zelfstandig en voelt je thuis in een omgeving waar techniek en logistiek samenkomen. In een complexe organisatie als Defensie weet je wanneer je moet meebewegen en wanneer je voet bij stuk moet houden.
Dit neem je mee:
- Opleiding: Een afgeronde hbo-bachelor, bijvoorbeeld in een logistieke of technische richting (zoals Technische Bedrijfskunde).
- Ervaring: Je hebt minimaal twee jaar werkervaring in de materieellogistiek.
- Kennis: Je hebt affiniteit met systeemmanagement en begrijpt hoe logistieke ketens werken. Ervaring met SAP is een grote plus.
- Vaardigheden: Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands. Je kunt goed prioriteiten stellen en durft ook 'nee' te zeggen als dat voor het project beter is.
- Houding: Je bent omgevingsbewust en begrijpt de belangen van de verschillende partijen waar je mee werkt.
Wat je van ons kunt verwachten
- Resultaat: Wat jij besluit, zie je direct terug in de beschikbaarheid van het materieel.
- Vrijheid: Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief waarbij je zelf de verantwoordelijkheid neemt.
- Groei: We bieden uitgebreide mogelijkheden om je verder te specialiseren of door te groeien.
- Flexibiliteit: We werken hybride, dus je kunt je tijd tussen Utrecht en thuis goed verdelen.
Bijzonderheden
Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.
Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.
Je vindt ze in elke generatie: mensen die verder gaan. Die alles uit het leven willen halen. Het is een generatie dwars door alle
generaties heen. Een generatie die er altijd was, altijd is en altijd zal zijn. Niet verbonden door een jaartal, maar door een mindset. Bij Defensie werken betekent jezelf ontwikkelen. In rap tempo groei je op persoonlijk vlak…
Je vindt ze in elke generatie: mensen die verder gaan. Die alles uit het leven willen halen. Het is een generatie dwars door alle
generaties heen. Een generatie die er altijd was, altijd is en altijd zal zijn. Niet verbonden door een jaartal, maar door een mindset. Bij Defensie werken betekent jezelf ontwikkelen. In rap tempo groei je op persoonlijk vlak door op jezelf en anderen te leren vertrouwen of verantwoordelijkheid te nemen. Wat je ook gaat doen bij Defensie, je gaat altijd voor groei.