Consultant energietransitie

De energietransitie vraagt om slimme oplossingen, scherpe analyses en mensen die organisaties verder helpen in verandering. Als Consultant energietransitie bij EIFFEL Projects werk je aan projecten die Nederland toekomstbestendig maken. Je beweegt je in complexe omgevingen, verbindt belangen en zorgt dat plannen daadwerkelijk worden gerealiseerd.

• Medior
• Den Bosch
• Arnhem
• Rotterdam
• Utrecht

Dit ga je doen

Het team Energie van EIFFEL Projects werkt met de koplopers van de energietransitie: netbeheerders, leveranciers en vernieuwers. Projecten duren meestal zes tot twaalf maanden. In die periode help jij organisaties bij vraagstukken rondom processen, projecten, verandering en samenwerking. Jij brengt structuur, creëert draagvlak en zorgt voor tastbare resultaten.

• Je analyseert complexe vraagstukken en vertaalt deze naar concrete oplossingen.
• Je begeleidt projecten en verandertrajecten binnen organisaties in de energiesector.
• Je verbindt stakeholders op verschillende niveaus en brengt belangen samen.
• Je adviseert opdrachtgevers over processen, samenwerking en organisatieontwikkeling.
• Je zorgt voor voortgang, overzicht en grip binnen projecten en programma’s.
• Je maakt impact door duurzame verbeteringen te realiseren die organisaties echt verder helpen.

Je bent fit for the job als je...

• Een afgeronde HBO of WO in een richting als Bedrijfskunde hebt.
• 3–5 jaar ervaring hebt als project- of procesmanager, of consultant.
• Ervaring hebt met het verbeteren van interne bedrijfsprocessen.
• Ervaring met Agile, Ipma D, Safe 5 & 6, of Procsi.
• Vloeiend Nederlands spreekt en schrijft.

Deze skills komen van pas

• Analytisch en snel thuis in nieuwe situaties.
• Overtuigend en communicatief sterk.
• Nieuwsgierig en zelfstartend: je ziet kansen en oplossingen.
• Energiek en flexibel: uitdaging motiveert jou.
• Politiek sensitief en verantwoordelijk.

• Verander- en Procesmanagement
• Stakeholdermanagement
• Procesverbetering en -optimalisatie
• Projectmanagement

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €4.000 en €6.500 bruto per maand (40 uur), passend bij jouw ervaring.
• Investering in jouw groei via de EIFFEL Academy: trainingen, inspiratiesessies en coaching.
• Leren van topsportambassadeurs over leiderschap en samenwerking.
• Trap je werkdag af op 2 wielen. Lease een (elektrische) fiets en blijf in beweging.
• Start met een jaarcontract, met zicht op vast.
• Creëer je ideale thuiswerkplek met onze vergoeding.
• Met 25 vakantiedagen heb je alle tijd voor jouw avonturen.
• Met kennissessies en webinars blijf je bij in je vakgebied.
• Op tijd naar je afspraak in je (elektrische) leaseauto.
• Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling.
• Reis zorgeloos met OV- of km-vergoeding.

Dit zijn wij

Nederland verandert. Van energie tot klimaat, van mobiliteit tot duurzaamheid - we staan voor uitdagingen die om actie vragen. Bij EIFFEL Projects werk je aan de kern van deze vraagstukken, in samenwerking met toonaangevende bedrijven en (semi-)overheden. Zo help jij Nederland klaar maken voor de toekomst.

Eiffel Projects is onderdeel van EIFFEL.

Samen met de andere merken binnen de groep vormen we Team EIFFEL: ruim 2.500 professionals in legal, finance, techniek en projectmanagement. Samen maken we impact bij organisaties die Nederland draaiende en toekomstbestendig houden.

Je werkt in een team van specialisten binnen je eigen vakgebied en bent tegelijkertijd onderdeel van EIFFEL. Dat betekent bredere opdrachten, meer collega's om van te leren en volop kansen om je verder te ontwikkelen.

Team Energietransitie

Ons team Energietransitie bestaat uit ongeveer 150 consultants met een gedeelde passie voor duurzaamheid, ze willen impact maken. Binnen het team werk je aan vraagstukken rond netcongestie, warmtetransitie, energiearmoede en procesverbetering, bij netbeheerders, commerciële energiebedrijven en gemeenten. Van trainee tot ervaren consultant, je draagt bij aan concrete projecten waarin samenwerking, uitvoering en verandering centraal staan. We hebben een energieke teamcultuur met regelmatige kennissessies, samenwerkdagen en veel ruimte voor ontwikkeling en initiatief.