Eerste Medewerker Ontvangst, voorbehandeling en monsterbeheer (OVM) Manure

Beschrijving van het bedrijf

Eurofins Agro onderzoekt grond, ruwvoer, gewassen, mest en compost voor boeren en telers in Nederland en in de rest van de wereld. Met een compleet pakket van monstername, analyses en adviezen helpen wij agrarische ondernemers om op duurzame wijze voedsel te produceren van een optimale kwaliteit. Wij gebruiken daarvoor innovatieve technieken en blijven voortdurend vernieuwen. Eurofins Agro heeft een hoofdvestiging in Wageningen en nevenvestigingen in 11 landen. Op jaarbasis worden ruim 700.000 monsters geanalyseerd. Eurofins Agro Nederland biedt werk aan ongeveer 370 medewerkers.

Werken bij Eurofins Agro betekent:

• een bijdrage leveren aan een duurzame voedselketen voor een groeiende wereldbevolking
• zelfstandig werken en voortdurend het beste uit je zelf halen

Ben jij iemand die graag de handen uit de mouwen steekt en energie haalt uit het soepel laten draaien van een productieproces, dan is deze baan iets voor jou!

Voor het team Mest & Horti zoekt Eurofins Agro een Eerste Medewerker Ontvangst, voorbehandeling en monsterbeheer (OVM) Manure.

• Wageningen, Nederland
• Voltijds
• Een flexibele werkomgeving met de mogelijkheid tot hybride werken

De afdeling

Binnen de afdeling worden vaste en vloeibare mestmonsters gecontroleerd, geregistreerd, van een uniek nummer voorzien en met behulp van scanners gewogen. Vervolgens worden de monsters met geautomatiseerde apparatuur voorbewerkt en gereedgemaakt voor overdracht aan de opvolgende afdeling, waar de nat chemische behandeling en verdere analyse worden uitgevoerd. Het werk kent duidelijke hoogseizoenen, waarin het aantal monsters flink toeneemt. Tijdens deze piekperiodes werken er binnen OVM Manure circa 19 FTE. Buiten het hoogseizoen ligt de bezetting tussen de 7 en 10 FTE.

Functieomschrijving

De functie

• Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden binnen het OVM-team;
• Aansturen op basis van inhoud en planning;
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor inhoudelijke vragen en procesafspraken;
• Zorgen voor een goede samenwerking en afstemming tussen afdelingen;
• Signaleren van knelpunten in processen en bijdragen aan structurele verbeteringen;
• Monitoren van voortgang, kwaliteit en resultaat;
• Inwerken van (nieuwe) medewerkers;
• Verrichten diverse handelingen ten behoeve van de monstervoorbehandeling.

Functie-eisen

Voor deze functie vragen wij

• De bereidheid om in een dynamische werkomgeving te werken;
• Iemand die van aanpakken houdt;
• Communicatief vaardig en een goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Probleemoplossend vermogen en een proactieve houding;
• Oog voor kwaliteit en nauwkeurigheid;
• Ervaring met geautomatiseerde systemen en Microsoft office;
• Een enthousiaste persoonlijkheid met een flexibele instelling
• Een flexibele werkhouding ten aanzien van de werktijden zoals een 2 ploegendienst en/of het werken in het weekend. Deze flexibiliteit wordt gedurende circa drie tot vier maanden per jaar gevraagd en is niet het gehele jaar van toepassing.

Aanvullende informatie

Bij Eurofins vinden we het belangrijk dat je het beste uit je zelf haalt. Wij bieden een leuke functie met mogelijkheden tot professionele en persoonlijke ontwikkelingen. Wat wij jou verder bieden aan arbeidsvoorwaarden:

• Een passend salaris van €2958 - €3440 bruto per maand (op basis van fulltime), afhankelijk van ervaring;
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 0.75%;
• Goede pensioen- en verlofregeling met 35 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband) die je via het Individueel Keuzebudget ook kan verkopen voor een extraatje;
• Opleidingsmogelijkheden en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling zoals 24/7 toegang tot elearningplatform Goodhabitz en coaching via Het Coachkwartier;
• Een sportvergoeding van maximaal €20,- per maand als je een abonnement hebt bij een sportclub/vereniging;
• Een fietsplan;
• (internationale) doorgroeimogelijkheden;
• Een dynamische, innovatieve werkomgeving binnen een stabiele organisatie;
• Een arbeidsovereenkomst voor minimaal 1 jaar met kans op een vaste aanstelling.