Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Projectleiders Groenblauwe Dooradering en Realisatie 150 ha NNN

Posted 7 Oct 2026
Share:
Work experience
5 to 25 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€130 per hour
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Start date
1 November 2026
Deadline
19 October 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Provincie Overijssel: de functie Projectleiders Groenblauwe Dooradering en Realisatie 150 ha NNN.

  • Startdatum: 01-11-2026
  • Einddatum: 01-05-2027
  • Uren per week: 32
  • Uurtarief: € 130
  • Standplaats: Zwolle
  • Dienstverband: Detachering
  • Tijdelijke vervanging van langdurige ziekte

Functie

Projectleider voor de Projecten Groen-blauwe dooradering Overijssel en de realisatie van circa 150 hectare nieuwe natuur binnen het Natuurnetwerk Nederland (NNN) in Overijssel.

Verantwoordelijkheden

  • Voorbereiding, coördinatie en uitvoering van circa 150 hectare nieuwe natuur binnen het NNN in Overijssel.
  • Duurzaam borgen van nieuwe natuurterreinen, passend binnen provinciale natuurdoelen en de ambities van het NNN.
  • Fungeren als verbindende schakel tussen grondeigenaren (terreinbeheerders, particulieren) en andere betrokken partijen.
  • Sturen op tijdige en doelmatige uitvoering van projecten binnen de beschikbare financiële middelen.
  • Voorbereiding, coördinatie en uitvoering van het project Groen-blauwe dooradering.

Algemene werkzaamheden

  • Organiseren van projectvoortgangsoverleggen met het interne team.
  • Opstellen en bespreken van voortgangsrapportages met interne opdrachtgever.
  • Afstemmen met stakeholders zoals natuurterreinbeherende instanties, bevoegde gezagen en particulieren.

Een ingebedde functie met zij-aan-zij werkzaamheden onder leiding en toezicht.

Eisen

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig leiden van projecten, inclusief planning, voortgangsbewaking, risicobeheersing en/of het behalen van projectresultaten
  • Aantoonbare werk- en/of projectervaring met vraagstukken op het gebied van natuur en landschap
  • Aantoonbare werkervaring met projecten waarbij meerdere interne en externe partijen betrokken zijn, zoals overheden, uitvoeringsorganisaties, maatschappelijke organisaties, bedrijven en/of andere belanghebbenden
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van adviezen, besluitvormingsstukken en/of management- en bestuurlijke rapportages en het vertalen van complexe inhoud naar concrete voorstellen en besluiten
  • Aantoonbare werkervaring in het samenwerken met agrariërs en natuurterreinbeherende instanties

Competenties

  • Resultaatgerichtheid: stuurt actief op het behalen van afgesproken resultaten, bewaakt planning en voortgang en grijpt tijdig in bij afwijkingen
  • Omgevingssensitiviteit: herkent belangen, bestuurlijke verhoudingen en maatschappelijke ontwikkelingen en weet hier effectief op in te spelen
  • Samenwerken: brengt verschillende disciplines en belanghebbenden bij elkaar en stimuleert samenwerking, ook wanneer belangen uiteenlopen
  • Plannen en organiseren: brengt structuur aan in complexe projecten, stelt prioriteiten en organiseert mensen, middelen, activiteiten en besluitvormingsmomenten effectief
  • Communicatieve vaardigheid: communiceert helder en overtuigend met uiteenlopende doelgroepen en kan complexe inhoud vertalen naar begrijpelijke adviezen en voorstellen

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Active in 1 country
8 employees
50% men - 50% women
Average age is 29 years