Werkstudent - Corporate Litigation (LAI)

Werkstudent Corporate Litigation (LAI) - vanaf november 2026

Ben jij een ambitieuze rechtenstudent met een sterk juridisch analytisch vermogen en een interesse in het ondernemingsrecht en ondernemingsrechtelijke geschillen? Dan is een functie als werkstudent binnen de praktijkgroep Litigation, Arbitration & Investigations (LAI) van Linklaters Amsterdam een uitstekende kans om ervaring op te doen binnen een toonaangevende internationale litigationpraktijk.

• Locatie: Amsterdam

Als werkstudent maak je onderdeel uit van onze Corporate Litigation-praktijk en werk je twee à drie dagen per week mee aan uiteenlopende ondernemingsrechtelijke geschillen en onderzoeken. Je krijgt de mogelijkheid om van dichtbij te ervaren hoe complexe procedures worden voorbereid en gevoerd, hoe strategische procesbeslissingen worden genomen en hoe juridisch advies tot stand komt in een internationale en commercieel gedreven omgeving.

Onze LAI-praktijk adviseert en vertegenwoordigt vooraanstaande nationale en internationale cliënten, waaronder beursgenoteerde vennootschappen, financiële instellingen, private equity-partijen en multinationals. De Corporate Litigation-praktijk houdt zich onder meer bezig met aandeelhoudersgeschillen, bestuurdersaansprakelijkheid, corporate governance-vraagstukken, enquêteprocedures en andere ondernemingsrechtelijke geschillen.

Wat ga je doen?

Als werkstudent ondersteun je de advocaten binnen de Corporate Litigation-praktijk bij lopende zaken en onderzoeken. Je werkzaamheden kunnen onder meer bestaan uit:

• het verrichten van juridisch onderzoek;
• het analyseren van wet- en regelgeving, jurisprudentie en literatuur;
• het opstellen van notities en memo's;
• het ondersteunen bij processtukken en adviezen;
• het voorbereiden van interne overleggen en cliëntwerkzaamheden;
• het monitoren van relevante juridische ontwikkelingen;
• het meedenken over juridisch-strategische vraagstukken binnen lopende procedures en onderzoeken.

Waarom Linklaters?

Werken als werkstudent bij Linklaters biedt je de mogelijkheid om gedurende langere tijd een goed beeld te krijgen van de praktijk en het kantoor. Je werkt nauw samen met advocaten uit verschillende senioriteitsniveaus en krijgt inzicht in de dagelijkse praktijk van een internationale procespraktijk.

Naast het inhoudelijke werk is er volop gelegenheid om deel te nemen aan het kantoorleven. Denk aan gezamenlijke lunches en sociale, educatieve en sportieve activiteiten.

Wie zoeken wij?

Wij zijn op zoek naar een getalenteerde en gedreven student met een achtergrond in het ondernemingsrecht, of met aantoonbare affiniteit daarmee, die vanaf november beschikbaar is om twee à drie dagen per week bij ons aan de slag te gaan.

Je herkent jezelf daarnaast in het volgende profiel:

• je studeert Nederlands Recht;
• je hebt een aantoonbare interesse in het ondernemingsrecht en/of ondernemingsrechtelijke geschillen;
• je beschikt over uitstekende studieresultaten;
• je hebt een sterk juridisch analytisch vermogen;
• je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en een goede beheersing van het Engels;
• je werkt nauwkeurig en zorgvuldig;
• je bent nieuwsgierig, proactief en hebt oog voor detail;
• je werkt graag samen in een ambitieus en internationaal georiënteerd team.

Wat bieden wij?

• een uitdagende en leerzame werkstudentschap binnen een internationale procespraktijk;
• de mogelijkheid om twee à drie dagen per week praktijkervaring op te doen naast je studie;
• intensieve begeleiding en samenwerking met ervaren advocaten;
• een inspirerende en collegiale werkomgeving;
• de mogelijkheid om een goed beeld te krijgen van de Corporate Litigation-praktijk en van een toekomstige loopbaan bij Linklaters;
• Een vergoeding van €1.050/€ 1.575 per maand op basis van 2 à 3 dagen per week (16/24 uur).

In the event that we make an offer to you, and where local legislation permits, we will conduct pre-engagement screening checks that may include but are not limited to your professional and academic qualifications, your eligibility to work in the relevant jurisdiction, any criminal records, your financial stability and references from previous employers. Your offer will be subject to the successful completion of these checks which will be initiated following your consent.