Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Bij het Ministerie van Defensie is de Open Defence Academy op zoek naar een Senior Onderwijskundig Adviseur ODA.
Dit ga je doen
Ben jij een ervaren en innovatieve adviseur op het gebied van online en blended leren en ontwikkelen in organisaties? Ben je een conceptuele denker die ideeën om weet te vormen naar de praktijk en heb je een afgeronde relevante masteropleiding (WO) in de richting van onderwijswetenschappen, verandermanagement, innovatie, psychologie of een aanverwant vakgebied? Dan zijn wij bij de Open Defence Academy op zoek naar jou.
De krijgsmacht staat constant voor nieuwe uitdagingen die voortkomen uit, vaak snelle en onvoorspelbare, veranderingen in de wereld. Om in te spelen op deze veranderingen is een wendbare organisatie belangrijk, waarvan een flexibel inzetbaar personeelsbestand onderdeel is. Dit vraagt om een leerwerkomgeving waarin een leven lang leren centraal staat. De Open Defence Academy (ODA) draagt hieraan bij door het faciliteren van co-creatie van (open) online leermiddelen met stakeholders, het geven van advies rondom open, online en blended leren en het doen van praktijkgericht onderzoek.
Wat ga je doen?
Als senior adviseur sta je open voor innovatie en werken in verschillende samenwerkingsverbanden. Je bouwt netwerken op, zowel binnen de Nederlandse Defensie Academie (NLDA) als daarbuiten. Ook houd je je bezig met het coördineren van de kennis en processen binnen de ODA, zoals het identificeren, ophalen en borgen van best practices en lessons learned. Daarnaast richt je je op het positioneren van de ODA in de Defensieorganisatie. Je bent in staat visie- en beleidsdocumenten te schrijven en zorg te dragen voor de implementatie hiervan. Verder maak je nieuwe digitale tools snel eigen en geef je advies over hoe deze toegepast kunnen worden. Tot slot heeft de ODA verschillende ontwikkelthema's waarbij je kunt aansluiten, zoals vernieuwende leermiddelen, open leren, learning communities en leren met AI tutors.
Dit krijg je
- Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- Duur van 24 maanden
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen zij dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen medewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten, tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.
Het IKB kan gebruikt worden voor:
- Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer
- Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum
- Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering
- Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering
- Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets
- De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen
- Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden
Dit vragen wij
Wat breng je mee?
Wij zoeken een adviseur op het gebied van online en blended leren en ontwikkelen in organisaties.
Je bent vaardig in:
- Het opbouwen en onderhouden van netwerken binnen verschillende samenwerkingsverbanden
- Het geven van advies over en het gebruiken van verschillende digitale tools
- Het ontwikkelen van uitvoeringsbeleid, toepasbare richtlijnen en werkafspraken
- Het leveren van een bijdrage aan projectgroepen binnen en buiten de NLDA
Daarnaast ben je:
- In staat om adequaat te communiceren
- Vaardig in de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Organisatiebewust
- Resultaatgericht
- In staat om adequaat samen te werken
- Digitaal vaardig
- Proactief
- In staat om adequaat te analyseren
Hier kom je te werken
Werkomgeving
Je komt te werken bij de ODA, onderdeel van het Kenniscentrum Militaire Educatie Officieren (KCMEO), van de Nederlandse Defensie Academie (NLDA). De NLDA omvat onder andere de Koninklijke Militaire Academie (KMA), het Koninklijk Instituut voor de Marine (KIM), de Faculteit Militaire Wetenschappen (FMW), het Instituut Defensie Leergangen (IDL), het Expertise Centrum Leiderschap Defensie (ECLD), het Talencentrum Defensie (TCD) en het Nederlands Instituut voor Militaire Historie (NIMH).
De werkzaamheden kunnen ook deels vanuit huis worden uitgevoerd.
Over Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien, nu en in de toekomst.
De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet.
Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een veelzijdig onderdeel van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg: achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.
Bijzonderheden
Wat bieden wij jou?
- Een werkomgeving waarin je een bijdrage kan leveren aan een flexibele en professionele krijgsmacht
- Veel ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling
- Een breed netwerk binnen Defensie en het hoger onderwijs
De Nederlandse nationaliteit is vereist.
Je vindt ze in elke generatie: mensen die verder gaan. Die alles uit het leven willen halen. Het is een generatie dwars door alle
generaties heen. Een generatie die er altijd was, altijd is en altijd zal zijn. Niet verbonden door een jaartal, maar door een mindset. Bij Defensie werken betekent jezelf ontwikkelen. In rap tempo groei je op persoonlijk vlak…
Je vindt ze in elke generatie: mensen die verder gaan. Die alles uit het leven willen halen. Het is een generatie dwars door alle
generaties heen. Een generatie die er altijd was, altijd is en altijd zal zijn. Niet verbonden door een jaartal, maar door een mindset. Bij Defensie werken betekent jezelf ontwikkelen. In rap tempo groei je op persoonlijk vlak door op jezelf en anderen te leren vertrouwen of verantwoordelijkheid te nemen. Wat je ook gaat doen bij Defensie, je gaat altijd voor groei.