Beleidsmedewerker Participatiewet in balans en Inkomen
Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Gemeente Steenwijkerland
Als beleidsmedewerker werk je aan het actualiseren en doorontwikkelen van beleid, verordeningen en beleidsregels naar aanleiding van wetswijzigingen binnen de Participatiewet in Balans. De functie betreft tijdelijke vervanging van een langdurig zieke medewerker en is ingebed met zij-aan-zij werkzaamheden en doorlopende kernwerkzaamheden. Snel inzetbaar zijn is belangrijk.
Wat ga je doen?
- De Participatiewet in Balans vertalen naar gemeentelijke verordeningen, beleidsregels en uitvoeringskaders.
- Beleid rondom inkomen, algemene bijstand en minimaregelingen actualiseren en doorontwikkelen.
- Wetswijzigingen analyseren en de gevolgen voor beleid en uitvoering beoordelen.
- College- en raadsvoorstellen opstellen.
- Bestuur, management en uitvoerende teams adviseren.
- Beleidsontwikkelingen afstemmen met juridische kwaliteitsmedewerkers en uitvoeringsprofessionals, waaronder het Sociaal Team.
- De samenhang tussen beleid, juridische kaders en uitvoerbaarheid bewaken.
- Meedenken over de doorontwikkeling van het gemeentelijke armoede- en minimabeleid en de aansluiting daarvan op landelijke wet- en regelgeving.
Jouw profiel
- Aantoonbare ervaring met het sociaal domein, inkomensondersteuning en de Participatiewet.
- Complexe wet- en regelgeving kunnen vertalen naar duidelijke, juridisch houdbare en praktisch uitvoerbare beleidskaders.
- Snel overzicht creëren, hoofd- en bijzaken onderscheiden en concrete resultaten leveren.
- Nauw samenwerken met juridische kwaliteitsmedewerkers, beleidscollega's en uitvoeringsprofessionals.
- Je voelt je thuis op het snijvlak van beleid, wetgeving en uitvoering en krijgt energie van het vertalen van landelijke ontwikkelingen naar werkbare oplossingen voor inwoners en professionals.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker bij een overheidsinstelling.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met de Participatiewet en/of inkomen.
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting bestuurskunde, sociaal juridische dienstverlening, recht of vergelijkbaar.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare kennis van en werkervaring met de Participatiewet met nadruk op inkomen en/of algemene bijstand.
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met armoede- en minimabeleid.
- Aantoonbare werkervaring met het adviseren van bestuur, management en uitvoerende teams.
- Aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker Participatiewet en/of inkomen bij een gemeente.
Competenties
- Politieke sensitiviteit.
- Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.
- Snel overzicht houden.
- Hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden.
- Resultaatgericht.
Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.