Systems & Markets Policy Advisor

Introductie

Bij TenneT werken we aan een energievoorziening die Nederland in beweging houdt. In deze rol als Beleidsmedewerker CRM maak je direct impact op de toekomst van ons elektriciteitsnet. Samen met collega’s werk je aan het capaciteitsmechanisme en aan onboarding-, prekwalificatie- en erkenningsprocessen voor marktpartijen.

Jouw rol

Als Beleidsmedewerker CRM ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, vertalen en implementeren van beleid rondom deelname van marktpartijen aan het capaciteitsmechanisme.

• Je ontwikkelt en onderhoudt beleid voor onboarding, prekwalificatie, erkenning en registratie van marktpartijen.
• Je vertaalt wet- en regelgeving, marktdesigns en deelnamevoorwaarden naar uitvoerbare processen en procedures.
• Je analyseert ontwikkelingen binnen het capaciteitsmechanisme en beoordeelt de impact op markttoegang en deelnamevoorwaarden.
• Je coördineert wijzigingen in processen, systemen en werkinstructies.
• Je stemt af met juridische experts, IT-specialisten, toezichthouders en marktpartijen.
• Je treedt op als inhoudelijk aanspreekpunt voor vraagstukken rondom het capaciteitsmechanisme.

Waar kom je terecht

Operate is verantwoordelijk voor de end-to-end operatie van het Nederlandse elektriciteitsnet en waarborgt de leveringszekerheid, systeemstabiliteit en marktwerking in Nederland en in Europa.

Jouw profiel & achtergrond

Ervaring & vaardigheden:

• WO werk- en denkniveau.
• Ervaring met beleids-, regelgeving- of procesvraagstukken.
• Vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar processen.
• Ervaring in en/of brede kennis van de energiemarkt is een pre.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.

Competenties:

Managen van Complexiteit: Je behoudt overzicht en brengt structuur in complexe vraagstukken en stakeholderomgevingen.

Kwaliteit van Beslissingen: Je neemt onderbouwde beslissingen en durft verantwoordelijkheid te nemen voor de uitkomst.

Innovatie Bevorderen: Je signaleert kansen voor vernieuwing en stimuleert continue verbetering.

Optimaliseren Werkprocessen: Je verbetert processen en werkwijzen om kwaliteit en efficiëntie te vergroten.

Organisatiebewustzijn: Je beweegt je effectief binnen een complexe organisatie en hebt oog voor verschillende belangen.

Overtuigen: Je creëert draagvlak en weet stakeholders mee te nemen in voorstellen en veranderingen.

Arbeidsvoorwaarden

TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega’s, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. Wij stimuleren initiatief en geven je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen.

• Een vast contract met twee maanden proeftijd.
• Een solide pensioen via ABP: wij betalen 70% van jouw premie.
• 43 verlofdagen per jaar.
• Hybride werken wanneer mogelijk, inclusief een reiskosten-, internet- en een thuiswerkvergoeding.
• Ondersteuning voor jouw vitaliteit, met een bijdrage voor een sportabonnement en zorgverzekering en ons Always Energy programma.
• Ontwikkelingsmogelijkheden via de TenneT Academy, zodat jij je kennis en vaardigheden kunt blijven uitbreiden.