Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Programma-directeur Masterplan Zuidoost

Posted 15 Sep 2026
Share:
Work experience
10 to 20 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€7,219 - €10,274 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
22 September 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Context:

Amsterdam Zuidoost maakt als 1 van de 20 gebieden deel uit van het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid. Dit is een langjarig programma waar wordt gewerkt aan structurele verbeteringen voor bewoners. Er is een Alliantie gevormd waarin onder andere de gemeente, Rijk, maatschappelijke partijen, bedrijfsleven en bewoners vertegenwoordigd zijn (politie, OM, Johan Cruijff Arena, Randstad, OKT, Social Pact, stadsdeelcommissie, Rochdale en Zonova).

De Alliantie ZO=Zuidoost heeft in 2021 het integrale Masterplan Zuidoost opgesteld. Het eigenaarschap van het Masterplan ligt bij de bewoners, de alliantiepartners en partners buiten de Alliantie die zich inzetten voor de bewoners van Zuidoost. Het plan heeft als doel om “Duurzame en structurele verbetering van de leefbaarheid en veiligheid in Zuidoost, primair en in het bijzonder door een beter perspectief voor de jeugd in Zuidoost” met een perspectief voor 20 jaar. In het Masterplan staan vijf thema’s centraal: inclusie & participatie, wonen & veiligheid, jeugd & onderwijs, werk & economie en organisatieontwikkeling. Per thema worden, in samenwerking met bewoners, activiteiten en plannen ontwikkeld om doorbraken te realiseren.

  • Uren per week: 36-36 uur
  • Werk- en denkniveau: WO
  • Salarisniveau: € 7.219,- tot € 10.274,-
  • Aantal fte: 1
  • Vast

Programma-directeur Masterplan Zuidoost

De functie

Het speelveld van de programmadirecteur

De programmadirecteur is de drijvende kracht achter de uitvoering van het Masterplan en heeft als opdracht om de ambities op de vijf thema’s om te zetten in beweging, samenwerking en resultaat. De voorzitters van de doorbraakteams zijn verantwoordelijk voor de resultaten op hun thema’s en de programmadirecteur is verantwoordelijk voor de voortgang, samenhang en het totaalresultaat. Het speelveld van de programmadirecteur kenmerkt zich door een (hoog)ambtelijke dynamiek en bestuurlijke complexiteit waarbij een sterke affiniteit met de community’s in Zuidoost randvoorwaardelijk is. Tegelijkertijd is de programmadirecteur verantwoordelijk voor de interne aansturing van het programmabureau.

De programmadirecteur werkt in opdracht van het Kernteam Alliantie: een afvaardiging van de bredere alliantie die opereert als een netwerkorganisatie met de gezamenlijke opdracht tot structurele verandering. Het formele werkgeverschap is ondergebracht bij de gemeente Amsterdam. Het programmabureau valt onder het stadsdeel Zuidoost en de programmadirecteur valt formeel onder de stadsdeeldirecteur. Dat betekent dat de programmadirecteur in dienst treedt bij de gemeente Amsterdam, maar in de praktijk werkt voor en namens alle organisaties en bewoners die in het Kernteam Alliantie zijn vertegenwoordigd. Het is belangrijk dat de programmadirecteur positie krijgt en inneemt om een onafhankelijke positie in te nemen ten opzichte van de verschillende partners, inclusief de gemeente. De programmadirecteur bespreekt dilemma’s of escalaties met de plaatsvervangend voorzitter van de alliantie (tevens voorzitter van het dagelijks bestuur van stadsdeel Zuidoost) en waar nodig met de voorzitter van de alliantie (de burgemeester van Amsterdam).

Je denkt net een stapje verder dan de rest. Je hebt frisse ideeën over hoe het beter kan in de stad. Van vaktechnici tot ICT'ers, van data-analisten tot projectmanagers, de gemeente zoekt jong talent met ambitie!
Tijdens onze traineeships combineer je werken en leren, maak je kennis met diverse afdelingen en ontdek je waar jij tot je recht komt. Na…


Je denkt net een stapje verder dan de rest. Je hebt frisse ideeën over hoe het beter kan in de stad. Van vaktechnici tot ICT'ers, van data-analisten tot projectmanagers, de gemeente zoekt jong talent met ambitie!

Tijdens onze traineeships combineer je werken en leren, maak je kennis met diverse afdelingen en ontdek je waar jij tot je recht komt. Na twee jaar ben je klaar voor een uitdagende baan met impact.

Meer info: www.amsterdam.nl/traineeships.

Jij hoort bij Amsterdam
Word ook trainee

Government
Amsterdam
Active in 1 country
18,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 48 years