Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Communicatieadviseur

Posted 12 Sep 2026
Share:
Work experience
3 to 25 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€120 per hour
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Start date
12 October 2026
Deadline
18 September 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Waterschap Noorderzijlvest zoekt een creatieve, zelfstandige en resultaatgerichte communicatieadviseur met een frisse, strategische en creatieve aanpak, die werkt vanuit een omgevingsgerichte benadering en goed samenwerkt met collega’s. Het betreft een tijdelijke functie ter vervanging van zwangerschaps- en bevallingsverlof.

Voeg jij met jouw kennis en ideeën waarde toe aan onze uitdagingen?

Functieomschrijving

Als communicatieadviseur adviseer en begeleid je bestuurders, directie, teamleiders en collega’s in hun communicatieve rol. Je werkt zelfstandig aan communicatieprojecten zoals de Waterschapsverkiezingen, het Jongerenpanel, Internationale Samenwerking en corporate issues. Daarnaast draai je mee in het social media team en in het persdienstrooster.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Geven van gevraagd en ongevraagd advies aan bestuur, directie en medewerkers; verzorgen van trainingen en presentaties.
  • Vertalen van opbrengsten van buiten naar organisatorische opgaven, afgestemd op lange- en kortetermijndoelen.
  • Adviseren en faciliteren binnen projecten en portefeuilles; verbinden van organisatie en samenwerkingspartners op alle niveaus.
  • Ontwikkelen van communicatieaanpakken die de waarde van water onderstrepen en rekening houden met gevoeligheden en belangen van actoren.
  • Leiden en uitvoeren van de communicatie-aanpak voor de Waterschapsverkiezingen, inclusief vertaling van landelijke naar regionale campagne en uitvoering voor verschillende doelgroepen, online en offline.
  • Eerste aanspreekpunt voor het Jongerenpanel: begeleiden, faciliteren, motiveren, bijsturen en coachen bij opdrachten en presentaties aan bestuur en organisatie.
  • Positief-kritisch meedenken over communicatieve inzet bij projecten; vragen stellen en heldere werkafspraken maken.
  • Rekening houden met bestuurlijke en politieke verhoudingen in je optreden.
  • Signaleren, analyseren en bespreekbaar maken van issues; snel schakelen bij directe communicatieve aandacht.
  • Optreden als aanspreekpunt voor de pers; adviseren en begeleiden van woordvoering of zelf woordvoering voeren; schrijven en redigeren van teksten voor interne en externe media.

Jouw profiel

  • Toegankelijk, makkelijk in contact, schakelt moeiteloos tussen gespreksniveaus.
  • Analytisch, resultaatgericht en hands-on mentaliteit.
  • Creatief, durft buiten gebaande paden te denken en te handelen.
  • Bestuurlijk sensitief en omgevingsbewust; weet samen met collega’s juist te handelen.
  • Netwerker, verbindend en optimistisch van aard.
  • Vlotte pen en prettige presentatiekwaliteiten.

Opleiding en ervaring

  • Afgeronde hbo- of wo-opleiding op het gebied van communicatie.
  • Minimaal drie jaar ervaring als communicatieadviseur binnen de overheid.
  • Ervaring op strategisch niveau in een politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Ervaring met adviseren van bestuurders en directie.
  • Ervaring met persbenadering en het opstellen van woordvoeringslijnen.
  • Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van communicatieplannen binnen projecten en samenwerkingsverbanden met interne en externe stakeholders.
  • Ervaring met het begeleiden van een jongerenpanel of iets vergelijkbaars is een pré.
  • Ervaring bij een waterschap is een pré; affiniteit met het werkgebied is gewenst.

Eisen

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding op het gebied van communicatie.
  • Minimaal 3 jaar werkervaring als communicatieadviseur binnen de overheid.
  • Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van communicatieplannen binnen projecten en samenwerkingsverbanden, met sterke relaties met interne en externe stakeholders zoals provincie, gemeenten, belangenorganisaties en andere partners.

Wensen

  • Ervaring op strategisch niveau in een politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Ervaring met adviseren van bestuurders en directie.
  • Ervaring met persbenadering en het opstellen van woordvoeringslijnen.

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Active in 1 country
8 employees
50% men - 50% women
Average age is 29 years