Plaatsvervangend vestigingsdirecteur JC Zaanstad

Werken als plaatsvervangend vestigingsdirecteur bij JC Zaanstad

Dit ga je doen

Heb jij de leidinggevende kwaliteiten en het strategisch inzicht om in een complexe organisatie als Justitieel Complex (JC) Zaanstad te werken? Ben jij in staat om zowel operationele als strategische vraagstukken effectief aan te pakken, schakel jij makkelijk tussen uitvoering en beleid en ben je niet bang om verantwoordelijkheid te nemen? Dan is de functie van plaatsvervangend vestigingsdirecteur bij JC Zaanstad de uitdaging die jij zoekt.

JC Zaanstad zoekt een betrokken en inspirerende plaatsvervangend vestigingsdirecteur die werkt vanuit het gedachtengoed van verbinding, vertrouwen en (sociale) veiligheid. In deze rol ben jij een natuurlijke leider die medewerkers stimuleert het beste uit zichzelf te halen. Samen met de vestigingsdirecteur en een team van zes (plaatsvervangend vestigings-)directeuren vorm je de directie en maak je onderdeel uit van het MT.

Je bent een gedreven leider die ruimte biedt voor eigen initiatief en bijdraagt aan de doorontwikkeling van de organisatie, waarbij je focust op kwaliteit, resultaten en integriteit. Je bent verantwoordelijk voor een gevangeniscluster met circa 200 gedetineerden en een clusteroverschrijdende portefeuille. Je geeft leiding aan circa vier afdelingshoofden die verantwoordelijk zijn voor vijf teams met ongeveer tien inrichtingswerkers per team.

Je streeft naar een veilige werkomgeving waar medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen. Je bent inhoudelijk op de hoogte van wat speelt binnen jouw afdeling en kan de balans bewaren tussen waar nodig een directe of coachende leiderschapsstijl. Samen met het team zorg je voor een optimale benutting van detentiecapaciteit, het waarborgen van resultaatafspraken en de kwaliteit van detentieprogramma’s. Je weet je rust te bewaren, behoudt het overzicht en treedt doortastend op in onverwachte situaties. Als plaatsvervangend vestigingsdirecteur draai je om toerbeurt een week consignatiedienst.

Gunstige arbeidsvoorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Individueel keuzebudget (IKB)

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bedraagt 16,5% van je bruto jaarsalaris en bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reiskostenvergoeding

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Pensioenregeling

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Vakantie en verlof

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Studiemogelijkheden

Bij DJI blijf je leren. Je kunt verschillende opleidingen en trainingen volgen die passen bij jouw werk en ontwikkeling. Bespreek met je leidinggevende welke mogelijkheden goed bij jou aansluiten.

Daarnaast hebben we een eigen Opleidingsinstituut DJI. Hier vind je praktijkgerichte en persoonlijke opleidingen waarmee je vakbekwaam blijft en kunt doorgroeien.

Fietsen met IKB

Met je IKB kun je voordelig een nieuwe (elektrische) fiets aanschaffen. Je krijgt hiervoor een werkgeversbijdrage tot € 500,-. Daarnaast kun je tot € 1.500,- extra inzetten uit je IKB.

Zo kom je gezond, flexibel en filevrij op je werk aan.

Bedrijfsfitness

Via bedrijfsfitness kun je met korting sporten op je werkplek of bij een sportschool in de buurt. Je kunt dit combineren met je IKB, wat vaak fiscaal voordelig is.

Sport voor, na of zelfs tijdens je werkdag en werk zo aan je fysieke én mentale gezondheid.

Woning verduurzamen

Eens per vijf jaar kun je tot € 750,- vergoeding krijgen om je woning te verduurzamen. Dit kun je aanvullen met € 750,- uit je IKB, zodat je in totaal € 1.500,- kunt inzetten.

Dit kan bijvoorbeeld voor isolatie, zonnepanelen of een warmtepomp. Zo werk je thuis én op werk aan een duurzamere toekomst.

Ouderschapsverlof

Als ouder krijg je bij DJI gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Zo krijg je extra tijd om bij je gezin te zijn en een goede balans te houden tussen werk en privé.

Dit neem je mee

• Je beschikt over aantoonbaar wo-werk- en denkniveau.
• Je hebt affiniteit met de politiek-maatschappelijke context waarin DJI opereert.
• Je hebt uitstekende leiderschapskwaliteiten.
• Je hebt minimaal vijf jaar leidinggevende ervaring in een complexe (uitvoerings)organisatie. Ervaring binnen een overheidsorganisatie en leidinggeven aan leidinggevenden is een pré.

De vier belangrijkste elementen van jouw rol als plaatsvervangend vestigingsdirecteur:

• Inspirerend leiderschap: Je biedt ruimte voor eigen initiatief en draagt bij aan de doorontwikkeling van de organisatie, waarbij je focust op kwaliteit, resultaten en integriteit.
• Zorg voor een veilige werkomgeving: Je streeft naar een (sociaal) veilige werkomgeving waar medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen. Daarbij zet je je in voor het binden, boeien en vitaal houden van medewerkers.
• Efficiënte organisatie: Samen met het team zorg je voor een optimale benutting van detentiecapaciteit, het waarborgen van resultaatafspraken en de kwaliteit van detentieprogramma’s.
• Omgaan met calamiteiten: Je weet je rust te bewaren, behoudt het overzicht en treedt doortastend op in onverwachte situaties.

Afdelingsomschrijving

Organisatie

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)

DJI is verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, en voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Jaarlijks gaat het om meer dan 47.000 mensen. DJI biedt hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat gebeurt met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland.

JC Zaanstad

JC Zaanstad biedt plaats aan meer dan 1.000 gedetineerden en is zowel een gevangenis (GW), Huis van Bewaring (HvB), Inrichting voor Stelselmatige Daders (ISD) als een Penitentiair Psychiatrisch Centrum (PPC). In het PPC is er voor gedetineerde psychiatrische patiënten speciale zorg in een inpandige kliniek. Tevens beschikt JC Zaanstad over een afdeling waar extra zorg kan worden aangeboden (EZV).

Professionaliteit, taakvolwassenheid, goede samenwerking en een prettige werkomgeving voor medewerkers en ketenpartners in het complex staan centraal.