Adviseur Bedrijfsvoering Interne Beheersing

Voor de Belastingdienst Non-ICT zoeken we een Adviseur Bedrijfsvoering Interne Beheersing.

Functie

Als Adviseur Bedrijfsvoering (Interne Beheersing) voer jij interne controles uit op ondersteunende processen en draag je bij aan de inrichting van het controlehuis binnen team Bedrijfsvoering. Je doet aanbevelingen ter verbetering van de opzet, het bestaan en de werking van processen en bent nauw betrokken bij de verdere ontwikkeling en het beheer van de administratieve organisatie van processen zoals HR, autorisatiebeheer, inkoop, inhuur, financiële processen en fiscaliteit.

Belangrijkste taken

• Het uitvoeren van diverse eerste- en tweedelijns controles op basis van een controleplan.
• Het beschrijven van processen en het bevorderen van awareness rondom interne beheersingsprocedures.
• Het uitvoeren van risicoanalyses en samenwerken met verschillende afdelingen om de effectiviteit van interne beheersingsmaatregelen te waarborgen en continu te verbeteren.
• Het formuleren van aanbevelingen ter verbetering van processen en beheersmaatregelen.
• Zorgdragen voor een kwalitatief juiste afronding van controles, inclusief dossiervorming en rapportage.
• Ondersteunen bij de inrichting van het controlehuis binnen team Bedrijfsvoering.

Eisen

• HBO werk- en denkniveau.
• Aantoonbaar afgeronde bacheloropleiding op hbo- of wo-niveau.
• Minimaal vier jaar aantoonbare werkervaring in de functie van Adviseur Bedrijfsvoering (Interne Beheersing) of een vergelijkbare functie zoals beschreven.
• Ervaring met wettelijke regels en rijkskaders, onder andere op het gebied van organisatie en personeel, inkoop en financiën.

Wensen

• Ervaring met het adviseren van management, proceseigenaren en andere stakeholders over interne beheersing, risicomanagement en procesverbetering.
• Ervaring met proces- en risicomanagement binnen een (Rijks)overheidsorganisatie, inclusief identificeren, analyseren en beheersen van risico's.
• Ervaring met het uitvoeren van analyses op het gebied van processen, risico's, interne beheersing en rechtmatigheid, en het vertalen van bevindingen naar concrete verbetervoorstellen.
• Ervaring met het uitvoeren van eerste- en tweedelijns interne controles, inclusief dossiervorming, rapportage en het formuleren van aanbevelingen.
• Ervaring met werken binnen een uitvoeringsorganisatie van de Rijksoverheid en bekendheid met bijbehorende wet- en regelgeving, kaders en governance-structuren.

Competenties

• Analyseren
• Plannen en organiseren
• Samenwerken
• Organisatiesensitiviteit
• Netwerken