Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Test Automation Engineer

Posted 1 Sep 2026
Share:
Work experience
3 to 25 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Start date
9 September 2026
Deadline
4 September 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Bij Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) werk je als Test Automation Engineer aan een groot maatschappelijk onderwerp binnen een team dat andere teams ondersteunt bij de implementatie van automatische testen binnen een nieuwe architectuur.

Naast het implementeren vertegenwoordig je de visie achter deze architectuur en de bijbehorende werkwijze. Je zoekt de verbinding tussen verschillende belanghebbenden en werkt in een dynamische omgeving.

Je hebt ervaring met risico-gebaseerd testen, het opzetten van agile testcases voor grote softwareoplossingen en het analyseren, opstellen en toetsen van requirements. Op operationeel niveau zet je requirements om in logische en fysieke testgevallen die je prioriteert en automatiseert in de functionele context van de betreffende softwareoplossing.

Functieomschrijving

Verantwoordelijkheden

  • Ondersteunen van teams bij implementatie van testautomatisering binnen de nieuwe architectuur.
  • Uitdragen en bewaken van de visie en werkwijze rondom de nieuwe architectuur en testen.
  • Analyseren, opstellen en toetsen van requirements en deze omzetten naar logische en fysieke testgevallen.
  • Prioriteren en automatiseren van testgevallen, inclusief functionele integratie- en API-tests in een .NET-omgeving.
  • Samenwerken in multidisciplinaire agile teams en verschillende belanghebbenden verbinden.

Eisen

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 jaar ervaring met testautomatisering.
  • Ervaring met het zelfstandig programmeren van automatische testen in C# en het gebruik van ReqnRoll (SpecFlow) en SQL.

Wensen

  • Aantoonbare ervaring met analyseren en toetsen van requirements en het opstellen van testscenario's.
  • Ervaring met automatiseren van logische en fysieke testgevallen.
  • Meerdere jaren ervaring met automatiseren van functionele integratie- en API-tests in een .NET-omgeving.
  • Ervaring met werken in multidisciplinaire agile teams en het testen van de gehele softwareontwikkelingsketen (front-end, backend en architectuur).
  • Ervaring met tools zoals Cypress en SoapUI/Postman.

Technische vaardigheden

  • ReqnRoll (SpecFlow), Cypress, Visual Studio, Visual Studio Code, SoapUI, Postman
  • C# / .NET, SQL, TypeScript
  • Azure DevOps

Persoonsprofiel

  • Teamspeler en communicatief vaardig, mondeling en schriftelijk.
  • Energiek, proactief en stressbestendig.
  • Heeft een duidelijke visie op testen en draagt deze uit.
  • Gewend om in multidisciplinaire teams te opereren en vanuit technische en inhoudelijke kennis bij te dragen aan teamactiviteiten.

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Active in 1 country
8 employees
50% men - 50% women
Average age is 29 years