AI Strateeg

Als AI Strateeg help je klanten om van een brede AI-ambitie naar concrete en uitvoerbare keuzes te komen. Je brengt bedrijfsdoelstellingen, processen, data en technologie bij elkaar en ontwikkelt vanuit die basis een heldere AI-strategie, roadmap en portfolio met kansrijke use-cases.

Je stopt niet na het advies. Ook tijdens de realisatie blijf je betrokken. Je helpt prioriteiten stellen, toetst aannames en bewaakt of de gekozen oplossingen bijdragen aan de beoogde bedrijfsresultaten.

Je werkt zelfstandig aan kleinere en middelgrote trajecten. Bij omvangrijke of complexe opdrachten werk je samen met ervaren Business Consultants, Strategy Consultants en technische Data & AI-specialisten.

Wat ga je doen

• Je onderzoekt samen met de klant welke strategische en operationele vraagstukken met AI kunnen verbeteren.
• Je voert AI-maturityscans uit en beoordeelt onder andere strategie, organisatie, processen, data, technologie, governance en beschikbare AI-capaciteiten.
• Je vertaalt de uitkomsten van een maturityscan naar een realistische ontwikkelroadmap.
• Je ontwikkelt AI-strategieën en roadmaps die aansluiten op de bredere bedrijfsstrategie.
• Je begeleidt interviews, werksessies en discovery-trajecten met stakeholders uit de business en IT.
• Je identificeert, beoordeelt en prioriteert AI-use-cases op basis van potentiële waarde, haalbaarheid, datagereedheid, risico en benodigde investering.
• Je werkt use-cases uit in concrete initiatieven met duidelijke doelen, KPI’s, succescriteria en businesscases.
• Je adviseert over de inrichting van een gebalanceerd portfolio van kortetermijnverbeteringen en meer fundamentele AI-vernieuwing.
• Je werkt samen met AI Engineers, Data Scientists, Business Consultants en Data & AI-architecten en verbindt zo strategie en technische realiteit.
• Je blijft tijdens de realisatie betrokken, stelt scope, volgorde en prioriteiten bij en bewaakt de waardecreatie.
• Je helpt klanten verantwoorde keuzes te maken rond AI-governance, ethiek, risico’s en relevante wet- en regelgeving, waaronder de EU AI Act.
• Je draagt bij aan de ontwikkeling van AI-proposities, maturitymodellen, frameworks, trainingen en werkwijzen.
• Je herkent mogelijke vervolgvragen bij klanten en bespreekt deze met het accountteam of de Business Manager.

Veranderkundige adoptie vormt een afzonderlijk specialisme binnen de aanpak. Jij werkt nauw samen met collega’s die zich richten op change en adoptie, terwijl jij verantwoordelijk blijft voor de samenhang tussen strategie, use-cases, realisatie en waarde.

Jouw impact in de praktijk

Jouw werk voorkomt dat klanten blijven hangen in losse experimenten of algemene AI-ambities. Je helpt ze om onderbouwde keuzes te maken en gericht te investeren. Ook help je ze stap voor stap de vaardigheden en randvoorwaarden te ontwikkelen voor een duurzame toepassing van AI in de bedrijfsvoering.

Succes in deze rol betekent dat:

• de klant begrijpt waar AI wel en niet van toegevoegde waarde is;
• strategische ambities zich vertalen naar een haalbare en gedragen roadmap;
• de meest waardevolle use-cases als eerste worden opgepakt;
• technische teams werken vanuit een duidelijke businessvraag en heldere succescriteria;
• tijdens de realisatie actief wordt gestuurd op bedrijfswaarde en niet alleen op technische oplevering;
• de klant aantoonbaar groeit in de volwassen en verantwoorde toepassing van AI.

Wie zijn wij

De keten Business & Change bestaat uit ongeveer 50 professionals. De keten is onderverdeeld in verschillende vakgroepen:

• Business Consultancy & AI Strategy
• Data Management & Data AI-, Data, Privacy- en Security Governance
• Project-, Programma- en Changemanagement

Wat het team verbindt, is het realiseren van blijvende impact bij klanten. Er wordt gewerkt aan het helpen van organisaties om betere besluiten te nemen, processen slimmer in te richten en data & AI effectief en verantwoord in te zetten om hun ambities waar te maken.

Daarbij worden business, technologie en verandermanagement samengebracht. Vanuit die combinatie wordt richting gegeven aan complexe trajecten, zodat oplossingen niet alleen op papier werken, maar ook daadwerkelijk resultaat opleveren.

Bij deze werkgever krijg je veel ruimte om te groeien, in je vak én als professional. Conclusion Intelligence helpt organisaties om datagedreven te werken en hun performance duurzaam te verbeteren. Dat doen we samen met klanten, door data en technologie zo in te richten dat ze écht waarde leveren.

Wat bieden wij

• De mogelijkheid om parttime te werken als dat beter bij je past.
• Een aantrekkelijke bonusregeling op basis van jouw prestaties en die van het bedrijf.
• Een royaal lease- of mobiliteitsbudget.
• Vergoeding voor onkosten, internet én mobiel.
• Sabbatical-opties en een uitstekende pensioenregeling.
• 27 vakantiedagen en 2 extra vitaliteitsverlofdagen.
• Extra vakantiedagen kopen of verkopen.
• Jouw groei staat centraal met een persoonlijk ontwikkelingsplan en een groot aanbod aan cursussen, trainingen en opleidingen.
• Flexibel werken: regie over je eigen werktijden, naast thuis en bij de klant, met een goed bereikbare werkplek in Amsterdam met uitzicht over het IJ.
• Unieke extra’s: wekelijkse stoelmassage, volledig uitgeruste gym, dakterras en café waar je altijd even een praatje kunt maken met collega’s.
• 200+ collega’s om op terug te vallen en om leuke dingen mee te ondernemen.

Wat breng jij mee

• HBO- of WO-werk- en denkniveau.
• Meerdere jaren relevante ervaring binnen consultancy.
• Een achtergrond in strategie- en organisatieadvies, Data & AI-consultancy of een combinatie daarvan.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van AI-strategieën en roadmaps.
• Ervaring met het identificeren, beoordelen en prioriteren van AI-use-cases.
• Ervaring met minimaal één AI-use-case die van idee naar daadwerkelijke realisatie is gebracht.
• Ervaring met het ontwikkelen van businesscases, waarderingsmodellen, KPI’s of andere methoden om de impact van AI-initiatieven te onderbouwen en te meten.
• Het vermogen om de AI-volwassenheid of gereedheid van een organisatie te beoordelen en te vertalen naar concrete vervolgstappen.
• Ervaring met het zelfstandig leiden van interviews, workshops, discoverytrajecten of strategische analyses.
• Het vermogen om te schakelen tussen strategische doelen, bedrijfsprocessen en technologische mogelijkheden.
• Voldoende technische kennis van AI, Machine Learning, GenAI, data en moderne Data- & AI-architecturen om technische voorstellen en trade-offs kritisch te kunnen beoordelen.
• Je hoeft geen AI Engineer of Data Scientist te zijn. Wel ben je nieuwsgierig en experimenteer je zelf graag met AI-tools, agents, prototypes of nieuwe werkwijzen.
• Sterke analytische en conceptuele vaardigheden. Je brengt complexe vraagstukken terug tot heldere keuzes.
• Organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht in de samenwerking met medior en senior stakeholders.
• Een pragmatische adviesstijl: je durft aannames ter discussie te stellen, maar helpt ook om tot een werkbare oplossing te komen.
• Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel voor resultaten en waardecreatie, niet alleen voor rapporten en andere deliverables.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Je hoeft niet alle antwoorden al te kennen. We zoeken vooral iemand die aantoonbare ervaring combineert met nieuwsgierigheid, een scherp oordeel en de ambitie om samen met klanten en collega’s te ontdekken hoe AI organisaties daadwerkelijk beter kan laten presteren.